การวางแผนปิคนิคของบริษัทที่ประสบความสำเร็จ

เผยแพร่แล้ว: 2021-08-25

การปิกนิกในบริษัทสามารถปรับปรุงขวัญกำลังใจ ส่งเสริมความร่วมมือ และแสดงความขอบคุณต่อทีมของคุณ แต่งานในสำนักงานเหล่านี้ต้องใช้การวางแผนและการประสานงานอย่างรอบคอบเพื่อให้บรรลุเป้าหมายเหล่านี้ หากคุณสนใจผลประโยชน์ของการสร้างทีมแต่ไม่แน่ใจว่าจะเริ่มต้นอย่างไร โปรดอ่านคู่มือฉบับสมบูรณ์สำหรับการวางแผนปิกนิกในบริษัทที่สมบูรณ์แบบ



บริษัทปิคนิคคืออะไร?

ปิกนิกบริษัทเป็นงานที่ทุกคนจากที่ทำงานมารวมตัวกันเพื่อรับประทานอาหารและสนุกกับเกมและกิจกรรมที่สนุกสนาน งานเหล่านี้มักจัดกลางแจ้งในช่วงฤดูร้อน และอาจรวมถึงอาหารปิกนิก เช่น แซนวิชและฮอทดอก บางห้องมีธีมต่างๆ เช่น ปาร์ตี้ชายหาดหรืองานคาร์นิวัล โดยทั่วไป ธุรกิจจะโฮสต์สิ่งเหล่านี้เพื่อส่งเสริมทีมงานที่มีความสุขและทำงานร่วมกันมากขึ้น และเพื่อแสดงความขอบคุณสำหรับการทำงานหนักของพวกเขาตลอดทั้งปี

ทำไมบริษัทถึงมีปิกนิก?

โดยทั่วไป ธุรกิจจะจัดปิกนิกของบริษัทเพื่อจุดประสงค์ในการสร้างทีม คุณอาจมีบางคนในสำนักงานขนาดใหญ่ที่ไม่เคยใช้เวลาร่วมกันมากนัก ดังนั้นการให้พวกเขาได้พบปะและมีส่วนร่วมในเกมและกิจกรรมต่างๆ อาจส่งเสริมความร่วมมือระหว่างแผนกต่างๆ มากขึ้น พนักงานหลายคนมองว่าเป็นข้อดีที่อาจทำให้พวกเขามีความสุขและมีประสิทธิผลมากขึ้นในที่ทำงาน

14 สิ่งที่ต้องพิจารณาเมื่อวางแผนบริษัทปิกนิก

1. ตัดสินใจเกี่ยวกับงบประมาณ

เมื่อจัดปิกนิก คุณมักจะต้องจ่ายค่าสถานที่ อาหาร และกิจกรรมต่างๆ ค่าใช้จ่ายเพิ่มขึ้นตามจำนวนพนักงานที่เข้าร่วม ดังนั้นตัดสินใจว่าธุรกิจของคุณจะจัดสรรเงินได้มากน้อยเพียงใดก่อนที่คุณจะเริ่มซื้อของ หากคุณใช้งบประมาณเกิน มันอาจจะตัดกิจกรรมทางธุรกิจที่สำคัญอื่นๆ

ตัวอย่างเช่น บริษัทที่มีงบประมาณ 2,000 ดอลลาร์อาจจองสวนสาธารณะในพื้นที่ในราคา 200 ดอลลาร์ จากนั้นจึงใช้จ่ายประมาณ 1,500 ดอลลาร์สำหรับร้านอาหาร และ 300 ดอลลาร์สุดท้ายสำหรับโต๊ะไพ่และเกมกลางแจ้ง เช่น เกือกม้า ทีมขนาดเล็กที่มีงบประมาณประมาณ 500 ดอลลาร์อาจจัดปิกนิกนอกอาคารสำนักงานเพื่อจำกัดค่าใช้จ่ายและซื้อถาดแซนวิชสำหรับอาหาร

2. เลือกวันที่เหมาะสม

โดยทั่วไปการปิกนิกของบริษัทจะจัดกลางแจ้ง ดังนั้นควรพิจารณาสภาพอากาศเมื่อเลือกวันที่ คุณอาจไม่สามารถคาดเดาผลลัพธ์ทั้งหมดได้ แต่ควรหลีกเลี่ยงฤดูกาลที่อากาศหนาวหรือมีฝนตกชุก บ่อยครั้งช่วงต้นและปลายฤดูร้อนหรือฤดูใบไม้ร่วงเหมาะอย่างยิ่ง

นอกจากนี้ อย่าจัดกิจกรรมของบริษัทในวันหยุดสำคัญๆ ที่พนักงานอาจต้องการใช้กับครอบครัว ตัวอย่างเช่น หากทีมของคุณหยุดวันรำลึกหรือวันแรงงาน อย่าจัดปิกนิกในวันเหล่านั้น พวกเขาน่าจะรอคอยที่จะหยุดพักในวันที่เหล่านั้น

3. ตั้งเวลาปิคนิค

หากรายชื่อแขกของคุณมีเพียงพนักงาน พยายามโฮสต์ในช่วงเวลาทำการ การพาพวกเขาออกจากครอบครัวไปร่วมงานพิเศษอาจดูเหมือนไม่ค่อยมีประโยชน์ อย่างไรก็ตาม หากคุณเชิญคู่สมรสและลูกๆ ของพวกเขา ให้พิจารณาเวลาเริ่มต้นในช่วงบ่ายแก่ๆ เช่น 16.00 น. เพื่อให้ผู้ที่มีโรงเรียนและงานอื่นๆ ยังคงเข้าร่วมได้ คุณยังสามารถพูดคุยกับพนักงานของคุณเพื่อดูว่าพวกเขาต้องการเวลาใด

4. พิจารณาจ้างนักวางแผนกิจกรรม

คุณสามารถวางแผนปิกนิกง่ายๆ ด้วยตัวเองได้อย่างแน่นอน แต่ถ้าคุณต้องการให้งานโดดเด่นหรือคุณไม่มีเวลามากพอที่จะรวบรวมทุกอย่าง นักวางแผนงานสามารถช่วยได้ พวกเขาจะประสานงานกับผู้ขายและดูแลให้ทุกอย่างดำเนินไปอย่างราบรื่นตามธีม เป้าหมาย และงบประมาณของคุณ

หากคุณไม่แน่ใจว่าจะเริ่มต้นจากตรงไหน หอการค้าในพื้นที่ของคุณอาจมีสมาชิกที่วางแผนกิจกรรมขององค์กร หากคุณจัดงานเลี้ยงหรืองานระดมทุนของบริษัทแล้ว นักวางแผนที่คุณร่วมงานด้วยสำหรับกิจกรรมเหล่านั้นอาจช่วยจัดปิกนิกเป็นทีมได้

5. รับสิทธิ์ในรายชื่อผู้เข้าร่วม

บริษัทส่วนใหญ่เชิญพนักงานทุกคนไปปิกนิกของบริษัท แต่คุณอาจอนุญาตให้พวกเขาพาแขกเช่นคนสำคัญและ/หรือเด็กๆ มาด้วยก็ได้ พิจารณางบประมาณและพื้นที่ว่างเพื่อดูว่าเป็นไปได้หรือไม่ที่จะเพิ่มรายชื่อแขกเป็นสองเท่าหรือสามเท่า เนื่องจากคุณน่าจะไม่มีจำนวนคนจริงจนกว่าจะมีคนตอบรับคำเชิญ ให้หลีกเลี่ยงการซื้อรายละเอียดในนาทีสุดท้ายสำหรับงานนี้ จนกว่าคุณจะมีค่าใช้จ่ายหลักเช่นค่าอาหาร นอกจากนี้ หากธุรกิจของคุณจำเป็นต้องมีพนักงานในระหว่างการปิกนิกของบริษัท ให้ลองจัดหลายงานเพื่อให้พนักงานที่ทำงานยังสามารถเพลิดเพลินกับอาหารและการสร้างทีมได้

6. เลือกธีม

ธีมอาจดูเหมือนไม่จำเป็นสำหรับการปิกนิกของบริษัท แต่สามารถแจ้งการตัดสินใจวางแผนทุกอย่างที่คุณทำ และช่วยให้งานดูมีความเหนียวแน่น ดังนั้นจึงเป็นการตัดสินใจที่สำคัญที่สุดอย่างหนึ่งที่คุณสามารถทำได้ตั้งแต่เนิ่นๆ ธีมอาจขึ้นอยู่กับสถานที่ กิจกรรม หรือเหตุการณ์ คุณควรตัดสินใจด้วยว่างานของคุณเหมาะสำหรับเด็กหรือไม่ เพราะนั่นสามารถบอกถึงการเลือกธีมได้ นี่คือแนวคิดในการปิกนิกของบริษัทที่ยอดเยี่ยมที่ควรพิจารณา

ไอเดียปิกนิกของบริษัท

แคริบเบียน: ธีมแคริบเบียนสำหรับการปิกนิกในบริษัทของคุณอาจรวมถึงการตกแต่งแบบเขตร้อนและอาหารจากภูมิภาค เมนูนี้อาจรวมถึงเนื้อกุ้งและเครื่องเทศเหนือข้าวและผัก พร้อมผลไม้และเครื่องดื่มเขตร้อนมากมาย วิธีนี้อาจใช้ได้กับที่ทำงานแบบสบายๆ และปิกนิกช่วงกลางฤดูร้อน

Oktoberfest: ปิกนิก Oktoberfest หมุนรอบเบียร์และอาหารที่ได้รับแรงบันดาลใจจากเยอรมัน นี่น่าจะดีที่สุดสำหรับการปิกนิกกับทีมของคุณและคนสำคัญของพวกเขา

งาน รื่นเริง: ธีมงานรื่นเริงเหมาะสำหรับการปิกนิกสำหรับเด็ก คุณสามารถเก็บอาหารไว้อย่างเรียบง่ายด้วยคอร์นด็อกและเค้กกรวย และแทนที่จะลงทุนในเกมและกิจกรรมสนุก ๆ เช่น การโยนแหวนและทำสัตว์บอลลูน

Mardi Gras: Mardi Gras เป็นธีมสำหรับผู้ใหญ่สำหรับการปิกนิก เลือกใช้อาหารที่ได้รับแรงบันดาลใจจากนิวออร์ลีนส์ เช่น จัมบาลายาและเบเญ็ต และรวมเครื่องดื่มและดนตรีไว้ในแผนของคุณ

ปาร์ตี้ชายหาด: ธีมชายหาดอาจเป็นได้ทั้งผู้ใหญ่เท่านั้นหรือเหมาะสำหรับเด็ก เหมาะสำหรับผู้ที่ต้องการบรรยากาศสบายๆ ทำอาหารง่ายๆ ด้วยฮอทดอก แฮมเบอร์เกอร์ หรือแซนวิช แล้วเล่นเกมอย่างวอลเลย์บอลชายหาด

คาสิโน: คาสิโนยามค่ำคืนเหมาะอย่างยิ่งสำหรับงานตอนเย็นกับพนักงานของคุณและคนสำคัญของพวกเขา นำเกมคาสิโน เช่น สล็อตและแบล็คแจ็ค มารวมกับอาหารและเครื่องดื่ม

Luau: Luaus เป็นงานธีมฮาวายที่เหมาะสำหรับทั้งครอบครัว อาหารจานพิเศษอย่างหมูย่างและสับปะรดสามารถปัดเศษเมนูได้ คุณอาจนำผู้ให้ความบันเทิงเช่นนักเต้นฮูลาเข้ามาสร้างงานที่น่าจดจำ

ตะวันตก: ธีมตะวันตกอาจเลียนแบบรถเก๋งหรือรถเก๋งตะวันตกแบบเก่า เล่นองค์ประกอบคาวบอยหากมีเด็กเข้าร่วม กิจกรรมอย่างการเต้นไลน์อาจเหมาะกับสไตล์นี้


7. เลือกสถานที่ที่สมบูรณ์แบบ

สถานที่จัดงานเป็นหนึ่งในองค์ประกอบที่สำคัญที่สุดของการปิกนิกในบริษัท เลือกสถานที่ที่เดินทางไปมาสะดวกและสามารถรองรับแขกทุกท่านได้ ตัวเลือกของคุณอาจแตกต่างกันไปตามธีม ตัวอย่างเช่น ปาร์ตี้ที่เป็นมิตรกับเด็กควรอยู่ในสถานที่ที่ปลอดภัยและเข้าถึงได้ เช่น สวนสาธารณะที่มีชิงช้าและสนามเด็กเล่น

  • สวน
  • ศูนย์ชุมชน
  • ที่ตั้งแคมป์
  • ชายหาด
  • สนามกีฬา
  • สวนสัตว์
  • ศูนย์จัดเลี้ยงกลางแจ้ง
  • ที่จอดรถสำนักงาน
  • ลานร้านอาหาร
  • ดาดฟ้าตึกสูง

8. ประดิษฐ์เมนูสำหรับปิกนิกในสำนักงานของคุณ

เมนูของคุณอาจขึ้นอยู่กับธีมและงบประมาณของคุณ ตัวอย่างเช่น งานในธีมงานคาร์นิวัลอาจรวมถึงขนมสายไหมและคอร์นด็อก ในขณะที่ปาร์ตี้ในธีมแคริบเบียนอาจเน้นที่กุ้งและอาหารทะเลมากกว่า ตรวจสอบให้แน่ใจว่ารายการเมนูเหมาะสมกับงบประมาณของคุณและง่ายต่อการขนส่งและให้บริการในขนาดต่างๆ โดยไม่คำนึงถึงธีม

แม้ว่างานแต่ละงานจะแตกต่างกัน แต่ก็มีอาหารปิกนิกยอดนิยมสองสามอย่างที่สามารถใช้ได้กับทุกปาร์ตี้ ตัวอย่างเช่น ฮอทดอกและสลัดมันฝรั่งมักจะง่ายต่อการขนส่งและแม้แต่ปรุงอาหารในสถานที่

9. เลือกกิจกรรมและเกม

กิจกรรมจัดโครงสร้างบางอย่างสำหรับการปิกนิกของบริษัทและให้ทุกคนมีปฏิสัมพันธ์ซึ่งกันและกัน เกมหรือความท้าทายเฉพาะที่คุณเลือกขึ้นอยู่กับเป้าหมายของคุณและใครที่เข้าร่วม ตัวอย่างเช่น หากเป้าหมายของคุณคือการส่งเสริมการทำงานร่วมกันมากขึ้น แบบฝึกหัดการสร้างทีมอาจเป็นตัวเลือกที่เหมาะสมที่สุด แต่ถ้าคุณแค่อยากให้เวลาสนุก ๆ แก่พนักงานและครอบครัว การเล่นเกมกลางแจ้งง่ายๆ ก็เพียงพอแล้ว

  • การสร้างทีม
  • การแข่งขันกระสอบ
  • สลิป n สไลด์
  • ชักเย่อ
  • โยนความท้าทายกอล์ฟ
  • เกือกม้า
  • เกมล่าสมบัติ
  • การแข่งขันไข่บนช้อน
  • การประกวดศิลปะ
  • Mad libs

10. เลือกความบันเทิง

ความบันเทิงอาจทำให้ปิกนิกของคุณมีโครงสร้างและเพิ่มความสนุกสนาน พิจารณาธีมและประเภทของบรรยากาศที่คุณต้องการนำเสนอ สิ่งเหล่านี้แตกต่างจากกิจกรรมเพราะผู้คนอาจไม่เข้าร่วมอย่างเป็นระบบ

ตัวอย่างเช่น หากคุณกำลังวางแผนจัดงานที่มีธีมแบบตะวันตก ความบันเทิงแบบโรดีโออาจเป็นตัวเลือกที่เหมาะสมที่สุด แต่ถ้าคุณต้องการเน้นไปที่การออกกำลังกายแบบสร้างทีม ให้ใช้ดนตรีแบบง่ายๆ เพื่อให้ทุกคนได้คลุกคลีกันหลังจากทำกิจกรรมเสร็จแล้ว

  • วงดนตรีสด
  • ดีเจ
  • นักมายากล
  • สัตว์บอลลูน
  • ศิลปินการ์ตูน
  • สอนเต้นไลน์
  • โรดิโอ
  • นักเต้นฮูลา
  • ขี่ม้า
  • สวนสัตว์ลูบคลำ
  • แกะสลักน้ำแข็ง
  • โรงภาพยนตร์กลางแจ้ง

11. ตั้งกฎพื้นฐาน

การให้พนักงานของคุณรู้ว่าจะเกิดอะไรขึ้นก่อนงานจะช่วยให้ทุกอย่างดำเนินไปอย่างราบรื่น นอกจากนี้ยังสามารถช่วยให้คุณปฏิบัติตามข้อบัญญัติและกฎเกณฑ์ของท้องถิ่นที่สถานที่จัดงานได้อีกด้วย ต่อไปนี้คือสิ่งที่ควรพิจารณาเมื่อตั้งกฎพื้นฐาน

  • ใครเป็นคนเชิญ? (ลูก คู่สมรส สัตว์เลี้ยง ฯลฯ)
  • ปิกนิกจะมีแอลกอฮอล์หรือไม่?
  • ผู้เข้าร่วมควรนำอะไรมาบ้าง?
  • ประชาชนต้องเข้าร่วมกิจกรรมหรือไม่?
  • พวกเขาควรมาถึงและออกเดินทางกี่โมง
  • สถานที่จัดงานมีกฎเกณฑ์ใดบ้างที่จะต้องแจ้งให้ทราบ? (กฎเกี่ยวกับเสียงรบกวน ฯลฯ )

12. ส่งคำเชิญ

เมื่อคุณทราบรายละเอียด เช่น วันที่และสถานที่แล้ว ให้ส่งคำเชิญถึงทุกคนในรายชื่อแขกของคุณ ระบุว่าใครได้รับเชิญและสิ่งที่คาดหวังจากแขกแต่ละคน จากนั้นขอ RSVP เพื่อให้คุณสามารถวางแผนอาหารและกิจกรรมของคุณ

เป็นเรื่องปกติที่จะส่งคำเชิญแบบกระดาษ แต่สิ่งนี้อาจแตกต่างกันไปตามวิธีที่คุณสื่อสารกับทีมของคุณ ตัวอย่างเช่น คุณอาจส่งคำเชิญทางดิจิทัลผ่านอีเมล หรือแม้แต่สร้างกิจกรรมบน Facebook หากคุณมีชุมชนที่มีส่วนร่วมของสมาชิกในทีมของคุณบนไซต์ เพียงตรวจสอบให้แน่ใจว่าทุกคนในทีมของคุณสามารถเข้าถึงแพลตฟอร์มที่คุณเลือกได้

13. ตัดสินใจเกี่ยวกับการจัดที่นั่ง

ปิกนิกบางร้านเปิดโต๊ะทิ้งไว้เพื่อให้ทุกคนเลือกได้ว่าจะนั่งตรงไหน อย่างไรก็ตาม การจัดที่นั่งล่วงหน้าจะช่วยให้คุณบรรลุเป้าหมายได้ ตัวอย่างเช่น หากคุณต้องการให้ผู้คนจากแผนกต่างๆ พบปะกันมากขึ้น ให้จัดผู้คนจากส่วนต่างๆ ของสำนักงานมาไว้ที่โต๊ะเดียวกัน อย่างไรก็ตาม หากคุณต้องการส่งเสริมการทำงานร่วมกันอย่างใกล้ชิดภายในแผนกต่างๆ ให้พิจารณาที่นั่งตามตำแหน่งงานของแต่ละคน

จากนั้นให้ทำเครื่องหมายให้ชัดเจนว่าทุกคนควรนั่งที่ใดที่งานของคุณ ใช้แผนผังที่นั่งหรือมอบเหรียญหรือรางวัลเล็กๆ น้อยๆ พร้อมชื่อและหมายเลขโต๊ะของแต่ละคน

14. เพลิดเพลินไปกับการปิกนิกเพื่อธุรกิจที่สมบูรณ์แบบ!

เมื่อคุณจัดการงานข้างต้นได้แล้ว คุณก็ควรไปปิกนิกกับเพื่อนร่วมงานที่ประสบความสำเร็จ ขณะเข้าร่วม อย่าลืมเพลิดเพลินไปกับตัวเองและพบปะกับพนักงานทุกคนและพบปะครอบครัวของพวกเขา

ฉันควรนำอะไรไปปิกนิกบริษัท

รายการที่แน่นอนที่จะนำไปปิกนิกของบริษัทอาจแตกต่างกันไปขึ้นอยู่กับธีมและสถานที่ ตัวอย่างเช่น การปิกนิกที่ชายหาดอาจต้องใช้ผ้าเช็ดตัวหรือเก้าอี้ชายหาด ในขณะที่การปิกนิกกับเด็กๆ อาจได้ประโยชน์จากของว่างเพิ่มเติม เผื่อไว้เผื่อไว้ ต่อไปนี้คือรายการยอดนิยมที่คุณอาจนำติดตัวไปด้วย

  • ครีมกันแดด
  • สเปรย์กันแมลง
  • เสื้อผ้าและรองเท้าที่ใส่สบาย
  • น้ำเสริม
  • จานแบ่ง

การปิกนิกของบริษัทมีความสำคัญหรือไม่?

การปิกนิกในบริษัทหรือแนวคิดการออกนอกบ้านของทีมมีความสำคัญต่อธุรกิจใดๆ ที่ต้องการปรับปรุงขวัญกำลังใจและส่งเสริมการทำงานร่วมกัน ปิกนิกให้บรรยากาศที่เป็นกันเองสำหรับทุกคนในการพบปะสังสรรค์นอกสำนักงาน คุณยังสามารถวางแผนเกมและกิจกรรมที่ส่งเสริมการสร้างทีมและช่วยให้คุณบรรลุเป้าหมายของบริษัท

ฉันจะทำอะไรแทนการปิกนิกของบริษัทได้บ้าง

หากคุณไม่สนใจวางแผนปิกนิกของบริษัท มีกิจกรรมอื่นๆ ที่สามารถบรรลุเป้าหมายที่คล้ายกันได้ สิ่งเหล่านี้อาจเหมาะสำหรับทีมขนาดเล็ก ผู้ที่อยู่ในสภาพอากาศที่คาดเดาไม่ได้ หรือทีมที่ไม่ต้องการวางแผนงานตั้งแต่เริ่มต้น ตัวอย่างเช่น:

  • ทำกิจกรรมการสร้างทีมที่สำนักงานของคุณในช่วงเวลาทำงาน
  • จัดปาร์ตี้พิซซ่าระหว่างมื้อกลางวัน
  • เข้าร่วมการแข่งขันกีฬาด้วยกัน
  • เช่าลานโบว์ลิ่งตอนเย็น
  • จัดงานเลี้ยงในร่มสุดหรู

ภาพ: Depositphotos