Franchise vs Kurumsal: Fark
Yayınlanan: 2020-09-03
İşletmelerin bir franchise veya şirket olup olmadığı kökenlerine kadar izlenebilecek bir tanımdır.
Başlangıçta birisi başarılı bir işletmeye veya ana şirkete sahipti. Bu kişi işin büyümesini istedi ve bunu yapmanın en iyi yoluna karar vermek zorunda kaldı.
Ana şirket, ek işletmeler açarak ve yürüterek genişlemeli mi? Yoksa ana şirket, daha sonra ek işletmeler açıp işleten diğer sahiplere franchise satmalı mı?
Çoğumuz ikisi arasında ayrım yapmaya alışık değiliz. Bir restoranı bir zincir olarak düşünebiliriz, ancak aslında bir franchise ve tam tersi. Bir zincir mi yoksa franchise mı olduğu, nasıl sahip olunduğuna bağlıdır.
Her mağazanın işletme sahibi var mı? O zaman bunlar, franchise sahiplerine ait olan franchiselardır. Mağazalar tek bir şirket tarafından mı yönetiliyor? Bu şirket mağazalar için çalışanları işe alıyor mu? O zaman bunlar kurumsal mağazalar veya zincirlerdir.
Hangi iş türü sizin için en iyisidir? Bu, kişiliğinize ve yönetim tarzınıza dayalı bireysel bir karardır.
Bir şirket mağazası işletmek veya franchise sahibi olmak, iş kariyerinizde önemli bir adım olabilir. Bunu yapmak, başarılı yönetimin iplerini öğrenmenize yardımcı olabilir ve sizi kendinize ait bir varlığı başlatmaya hazırlayabilir.
Doğru seçimi yapmanıza yardımcı olacak bazı bilgilere ihtiyacınız olacak:
- İkisi arasındaki temel farklar nelerdir (yasal, operasyonel, mülkiyet vb.)?
- Hangi iş türü size ve kariyer hedeflerinize en uygun?
Franchise ve Kurumsal Yapı
Franchise, bir franchise verenden satın alınan bir işletmedir. Franchisee, bir iş modeli kullanarak işletmeye sahip olmak ve işletmek için bir ücret öder. Gayrimenkul ve envanter alımı ve franchise ücreti gibi peşin maliyetler vardır.
Şirket bir ana şirkettir. Kurumsal yapı ile zincir mağaza açılır. Şirket, zincirin operasyonlarından, tüm iş kararlarını ele almaktan ve tüm operasyonları denetlemekten sorumludur. Kurum tarafından işe alınan yöneticiler ve çalışanlar vardır.
Franchising ve Kurumsal Büyüme
Başlangıçta, birisi başarılı bir işletmeye sahipti. Bu işletme sahibi işi büyütmek istiyorsa, iki ana seçenek vardı: daha fazla işletme açmak veya başka birine daha fazla işletme açma hakkını satmak.
Çoğu zaman başarılı bir işletme bir franchise haline geldi çünkü bu rotaya gitmek, ilk sahibinin sermayeye bağlı kalmasına ve genişleme için para toplamasına izin verdi. Bir kişi her franchise aldığında, bir franchise ücreti ödenirdi. Buna ek olarak, franchise sahibi genellikle gelir üzerinden telif ücreti de ödedi. Bu geliri getirmek, franchise verenin şirketi hızla büyütmesine izin verdi. Franchisor, başvuru sahiplerini dikkatle inceleyerek, işletme adının ve işletme modelinin uygun başvuru sahiplerine kullanılmasına izin verdi.
Kurumsal büyüme genellikle daha yavaş bir oranda gerçekleşti. Ana şirket, yeni işin açılmasını ve personel alımını karşılamak için fonlardan yararlanmak zorunda kaldı. Ana şirket olarak şirket, tüm kar ve zarardan, tüm iş kararlarından ve kalite kontrolünden sorumluydu.
Franchise ve kurumsal işletmeler arasındaki farklar nelerdir?
Şimdi büyük yapısal farklılığa sahipsiniz. Bu ilk başarılı işten itibaren “klon” işletmeler açılır. Bu klon işletmeleri ya şirkete ya da franchise sahiplerine aittir.
Franchise vs Corporation, her birinin ana bileşenleri nelerdir?
Sahiplik farkıyla ilgili olarak, işletmelerin çalışma biçimindeki farklılıklar vardır. Bu bir franchise ise, franchise sahibi işi yönetir. Franchise sahibi, personel alımından, günlük operasyonlardan ve kalite kontrolünden sorumludur.
Bir şirket mağazasıysa, şirkete ait olduğu anlamına gelir. Mağaza personeli için bir yönetici veya yöneticiler ve çalışanlar işe alınır. Şirket, operasyonlardan, kar ve zarardan, iş kararlarından ve kalite kontrolünden sorumludur.
Özetleyelim:
| Tarafından sahip olunan | Kurumsal | Franchise İşletme Sahibi |
|---|
| Yasal Kurulum | Şirket yasal kayıtlı | Franchise veren ve franchise alan arasındaki sözleşme |
| İş Kararları | Kurumsal düzeyde yapılan | Franchisee tarafından yapılmıştır |
| kar | Şirket içinde paylaşılan/ödenen | Telif hakkı ödendikten sonra franchise sahibi tarafından kazanılır |
Zincir işletme nedir?
Zincir işletme, şirkete ait bir mağazadır. Bu durumda, operasyonlardan ana şirketler sorumludur.
Kafa karıştırıcı olabilir ve saçların ayrılması gibi görünebilir. Bir zincir işletme bir franchise'dan nasıl farklıdır?
Bir franchise şirkete ait değildir. Franchise verenler tarafından franchise alanlara satılan bir işletmedir. Franchise sahipleri daha sonra işletmelerin sahibi olur.
Kurumsal mağaza nedir?
Kurumsal mağaza, şirkete ait bir zincir işletmedir. Orijinal şirket, kurumsal mağazanın sahibi ve işletmecisi olup, günlük işleri kontrol eder ve denetler. Mağaza şirkete ait olduğundan, şirket tedarikçilerden gelen sözleşmeleri ve çalışanların işe alınmasını yürütür.
Yasal Şeyler
Biri kurumsal bir mağazada yönetici veya çalışansa ve çalışma şartlarını ihlal ederse, işten çıkarılır. İşten çıkarmalar bir davanın kaynağı olabilse de, “haksız fesih” davası, kural olarak, franchise operasyonlarını içeren davalardan daha basittir.
Franchise veren ve franchise alan arasındaki sözleşme çok ayrıntılı ve spesifiktir ve genellikle çok uzundur. Küçük İşletme Yönetimi, bir franchise sözleşmesindeki şartlarla ilgili sorular için harika bir kaynak olsa da, en iyi tavsiye, franchise sözleşmeleri ve yasalara aşina olan bir avukat tutmaktır.
Bir franchise veren ile franchise alan arasında bir anlaşmazlık varsa, toz toplama genellikle federal mahkemede sona erecektir. Bunun nedeni, federal yargıçların franchise yasasına daha aşina olmalarıdır.
Franchise içeren dava türleri nelerdir?
Bir franchise veren, “Sözleşmenin İhlali” nedeniyle franchise alana dava açabilir. Bu, franchise alanın, franchise veren ile olan sözleşmenin bir şartını veya şartlarını görmezden geldiği veya ihlal ettiği anlamına gelir. En yaygın olarak, franchise sahibi, telif ücreti ödeme zorunluluğundan vazgeçti veya daha az kar göstermek, telif ücretlerini azaltmak için alt çizgiyi değiştirdi.
Franchise veren, bu iki şeyden birinin gerçekleştiğini hissederse, franchise veren, franchise alanın işi yürütmesini durdurmaya çalışabilir. Franchisor mahkemede başarılı olursa, ancak franchise alan faaliyete devam ederse, franchise veren ayrıca şirket adını kullanmaya devam ettiği için franchise alana “ticari marka ihlali” davası açabilir.
Franchise alan, franchise verene de dava açabilir. Bu davaların çoğu da sözleşmeye dayalıdır. Örneğin, franchise alan, franchise verenin operasyonu yürüterek kazanılabilecek para miktarını yanlış beyan ettiğini iddia edebilir. Franchise alan, franchise verenin envanter satın alma maliyeti de dahil olmak üzere başlangıç maliyetlerini yanlış beyan ettiğini iddia edebilir. Ayrıca, franchise alanın, franchise'ın şişirilmiş maliyetlerle mal/malzeme satın almaya zorlandığını iddia ederek franchise verene dava açtığı durumlar da olmuştur.
Evet! Sözleşme konularına ek olarak, genel işlemlerle ilgili sorunlar olabilir. Birisi ön kaldırıma kayarak düştü mü yoksa çalışanlardan biri müşteriye uygunsuz bir açıklama mı yaptı? Bir müşteri yiyeceklerinde yiyecek olmayan bir nesne mi buldu yoksa bir müşteri gıda zehirlenmesi mi yaşadı?
Bir müşteri bir işletmeye dava açarsa, bunun bedelini kim öder? Şirketin mağazası durumunda, şirketin hukuk ekibi bunu halledecektir. Bir franchise durumunda, konu sözleşmedeki şartlara dönebilir.
Nitelikli bir avukatın bir franchise sözleşmesinin şartlarını ve ayrıca bir franchise açıklama belgesini incelemesi, bir franchise satın alma araştırmanızın en önemli parçasıdır.
Hangisi Size Uygun, Kurumsal mı Franchise mi?
Değişiklik yapmayı, karlı olup olmadığını görmek için yeni şeyler denemeyi, normların dışına çıkmayı ve alışılmışın dışında düşünmeyi seven biri misiniz? Muhtemelen ne iş modeli, ne kurumsal mağaza ne de franchise sizin için en uygun olanı değildir.
Artıları ve eksileri, şirkete karşı franchise'ı tartarken, dikkate alınması gereken önemli noktalar şunlardır: Artılar ve Eksiler:
Franchise Artıları
Franchising sektöründe, kanıtlanmış bir iş modeli satın alıyorsunuz. Franchise, kanıtlanmış bir iş planı ile gelecek. Envanteri denetlemekten ve satın almaktan (sabit tedarikçilerle olsa da) ve ayrıca işe almaktan ve işten çıkarmaktan siz sorumlu olacaksınız. Franchise ücretiniz ve ilk yatırımınızla, bilinen bir işletme adını kullanma hakkıyla birlikte kullanıyorsunuz. Telif ücreti ödedikten sonra kazandığınız kazanç size aittir.
Franchise Eksileri
İşe alma ve işten çıkarmadan sorumlu olmak, özellikle restoranlar gibi belirli franchise endüstrilerinde gerçek bir Con olabilir. Çalışan devir hızının yüksek veya mevsimlik olduğu bir franchise işletiyorsanız, işletmeyi tam kadrolu tutmanın çok zamanınızı aldığını göreceksiniz.
Franchising dünyasındaki en büyük Eksilerden biri, o bir çürük elmadır. Franchise alanlardan biri korkunç iş kararları verirse, korkunç çalışanları işe alırsa veya standartların altında bir ürün sunarsa, bu, franchise sahibi olan tüm işletmelere kötü bir şekilde yansır. Başka bir deyişle, bir işletme sahibinin sert bir incelemesi tüm franchise alanlarını etkiler.
Kurumsal Artılar
Sahip olunan mağazalar belirli kurallara sahiptir, ancak bu bir Profesyonel olabilir. İşe ve işten? Senin elinden. Kar ve zarar? Tedarikçiler için sözleşmeler? Sahip olunan mağazalar modelinde bu, kurumsal düzeyde ele alınır. Gıda, ilaç, ayakkabı ve kadın giyimi gibi belirli sektörleri düşünüyorsanız, bu tür şirketlerin en yaygın olarak şirketlere ait olduğunu bilin.
Şirkete ait mağazalar, franchising'de olduğu gibi, bir işletme adı ve bir iş modeli kullanabilme gibi hakları içerir. Ancak iki şirketteki işletme sahipleri farklı haklara sahiptir.
Örneğin, franchising'de mal sahipleri, çalışanları işe alma ve işten çıkarma, tedarikçilerle sözleşmeler yapma ve günlük operasyonları yönetme gibi haklara sahiptir. Franchising'i şirkete ait olanlarla karşılaştırmak ve yönetim özgürlüğü sıkılaşıyor. Bir şirket mağazasında, orijinal şirket tüm operasyonları, hatta tedarik sözleşmelerini kontrol eder ve denetler. Şirket, çalışanların işe alınması ve işten çıkarılması da dahil olmak üzere yönetim kararlarını ele alır.
