LMS vs CMS – O comparație între sistemul de management al învățării și sistemul de management al conținutului

Popularitatea din ce în ce mai mare a eLearning-ului ca mijloc de educație a îndemnat o mulțime de departamente educaționale și școli să învețe diferențele minuscule dintre sistemele de management al conținutului (CMS) și sistemele de management al învățării (LMS). În general, oamenii devin confuzi atunci când trebuie să realizeze funcționalitățile reale ale CMS și LMS.

Această confuzie apare deoarece ambele sunt foarte asemănătoare între ele. De exemplu, ambele aceste platforme video CMS și LMS oferă servicii precum înscrierea cursanților, comunicarea cu aceștia, revizuirea sarcinilor acestora și obținerea de informații mai profunde asupra materialelor de învățare. Ambele sisteme sunt actualizate în fiecare zi și ajută la gestionarea diferitelor aspecte ale LMS.

Ce este un sistem de management al conținutului?

Un sistem de management al conținutului este o aplicație care ajută la gestionarea conținutului dintr-o singură sursă centralizată. Practic, a fost conceput pentru a desfășura cursuri educaționale, deoarece administratorul de aici are permisiunea de a crea un site web de curs unde documentele pot fi încărcate în orice format, fie Word sau PowerPoint. Utilizarea inutilă a HTML este descurajată.

Utilizatorilor li se permite să personalizeze pagina în funcție de propriile cerințe. Unii utilizatori, totuși, ar putea avea un profil restricționat care nu le permite să acceseze orice altceva decât conținutul de bază. Este destul de capabil să gestioneze diferite versiuni ale unui document și să aducă totul într-un singur loc. De asemenea, face totul transparent prin prevenirea anumitor probleme de control al versiunilor.

Ce este un sistem de management al învățării?

Un sistem de management al învățării (LMS) este o aplicație software care este mult mai bună decât un CMS. Un design LMS transmite și se ocupă de toate nevoile de adaptare ale unei organizații. Folosind un LMS, puteți face cursuri accesibile, supravegheați înscrierile, verificați calificările studenților, creați notificări cu privire la planurile de clasă, înregistrați finalizarea cursului, creați teste și informați sfârșitul cursului supervizorului studentului și produceți corespondență ulterioară pentru student.

În plus, oferă o platformă pentru a supraveghea învățarea mixtă, care încorporează învățarea obișnuită la clasă și învățarea bazată pe web. Spre deosebire de CMS, care seamănă mai mult cu un sistem de management bazat pe controlul versiunilor, LMS este chiar mai mult un cadru bazat pe controlul antrenamentului.

Un LMS poate funcționa ca un seif al cursurilor eLearning, poate ține notă de graficul de învățare și poate menține o arhivă a notelor pe care le obțin studenții la terminarea examenelor. De asemenea, un LMS încurajează administratorii sau mentorii să planifice rapoarte, să sublinieze sarcinile și să trimită sugestii studenților dintr-o anumită zonă.

Când este ideal un LMS?

Implementarea unui LMS aduce cu sine o serie de beneficii. De exemplu, posibilitatea de a instrui personalul unei organizații de la distanță este un avantaj major. O modalitate excelentă de a aborda acest obiectiv este utilizarea LMS atât pentru nevoile de formare, cât și pentru dezvoltarea. Capacitatea de a implementa tipuri de cursuri flexibile înseamnă că există puține limite cu privire la ceea ce le puteți oferi angajaților dvs. în scopuri de formare. În plus, un LMS este excelent pentru economii de costuri.

Când vine vorba de corporații mari, există câteva provocări unice. De exemplu, angajații care lucrează de la distanță sau în țară ar putea rata oportunități importante de formare. Cu un LMS, puteți ajunge la toți angajații dvs. cu o formare constantă, actualizată și relevantă. În plus, aveți datele la îndemână – cu un singur raport, puteți vedea toată formarea care a avut loc și modul în care a afectat reținerea și performanța angajaților într-un singur grafic.

Un LMS sună probabil ca cea mai bună opțiune până în acest moment pentru majoritatea companiilor (inclusiv a dvs.). Prin urmare, vă întrebați ce este software-ul CMS și dacă merită investigat.

Când este ideal un CMS?

Când vine vorba de partajarea conținutului de instruire, un CMS poate fi o opțiune excelentă pentru subiectele care necesită doar învățare pasivă. Cu un CMS, cursanții pot citi pur și simplu postări de blog sau viziona videoclipuri, fără a fi nevoiți să interacționeze cu conținutul în alt mod. Acest lucru poate fi ideal pentru subiecte simple care nu necesită explicații sau teste suplimentare.

În mod alternativ, dacă oferiți și ateliere la fața locului pentru un subiect mai complex, un CMS poate fi totuși un instrument util pentru a oferi cursanților acces la toate materialele necesare într-un singur loc.

Există o mulțime de avantaje în utilizarea unui CMS pentru conținutul dvs. de formare. Unul dintre cele mai mari avantaje este controlul versiunilor – acesta centralizează modificările, facilitând urmărirea modificărilor și revenirea la versiunile anterioare dacă este necesar.

De asemenea, facilitează gestionarea permisiunilor, astfel încât numai anumiți utilizatori pot accesa anumite versiuni ale conținutului.

Cum se aseamănă CMS-urile și LMS-urile?

Există mai multe motive cheie pentru care mulți formatori se concentrează pe asemănările dintre sistemele LMS și CMS. În primul rând, ambele sisteme pot fi utilizate pentru a furniza conținut de formare online. Aceasta înseamnă că formatorii pot folosi aceleași instrumente și procese pentru ambele sisteme, facilitând gestionarea și furnizarea de formare.

În plus, ambele sisteme permit utilizatori și permisiuni multiple, oferă un anumit nivel de raportare și se pot scala cu ușurință în organizații mari, dispersate. Acest lucru face mai ușor pentru formatori să gestioneze programele de formare și să livreze conținut unei game largi de cursanți.

Dar aceste paralele sunt doar superficiale. Dacă săpați puțin mai adânc, veți descoperi că un CMS și un LMS au funcții foarte diferite.

Un LMS are de obicei caracteristici precum integrarea comerțului electronic, urmărirea progresului și gestionarea certificării care nu se găsesc într-un CMS. În plus, un LMS este de obicei mai ușor de utilizat pentru crearea și furnizarea de cursuri online, în timp ce un CMS poate necesita mai multă expertiză tehnică pentru configurarea și utilizarea.

Exemple de sisteme de management al conținutului

1. WordPress.org

Există multe motive pentru care WordPress.org este cea mai bună platformă CMS. În primul rând, este cel mai popular software CMS din lume. Acesta alimentează aproximativ 43% din toate site-urile web de pe internet, ceea ce este un număr destul de mare. Ca să nu mai vorbim că este gratuit și open source.

Asta înseamnă că oricine îl poate folosi și poate contribui la dezvoltarea lui. Inițial, WordPress a fost conceput pentru blogging. Cu toate acestea, acum este folosit de tot felul de site-uri web și magazine online. Asta pentru că este extrem de versatil și ușor de utilizat.

În plus, există o comunitate imensă de utilizatori și dezvoltatori WordPress care creează mereu noi teme, pluginuri și suplimente.

Unul dintre cele mai bune lucruri despre WordPress este că oferă o mulțime de oportunități de creștere. Poți începe ca începător și poți învăța noi abilități pe măsură ce mergi. Dezvoltatorii mai experimentați se pot bucura de libertatea de a se juca cu cod, în cele din urmă lăsând oamenii uimiți de creativitatea lor.

Notă: trebuie să vă găzduiți singur site-ul WordPress. Având atâtea opțiuni disponibile, poate fi dificil să alegeți furnizorul de găzduire WordPress potrivit. Acordați o atenție deosebită ceea ce aveți nevoie să vă ofere gazda.

Pro

• WordPress vă oferă adaptabilitatea și independența de a crea orice tip de site web (magazin online, site de licitații, site de membru etc.).
• Nu necesită cunoștințe tehnologice sau expertiză în codificare. Este destul de simplu să proiectați pagini uimitoare pentru site-ul dvs. cu editorul de blocuri WordPress.
• Ești complet liber să-ți monetizezi site-ul web așa cum crezi de cuviință.

Contra

• Veți fi responsabil de gestionarea lucrurilor precum securitatea și backup-urile, pe lângă configurarea găzduirii și a numelui de domeniu.
• Când începeți, WordPress se poate simți adesea puțin intimidant, deoarece oferă atât de multe opțiuni și flexibilitate. Din acest motiv, mulți utilizatori noi ai WordPress folosesc pluginuri pentru generarea paginilor drag-and-drop.

Cum poate VOCSO cu WordPress?

Ați căutat o companie grozavă de dezvoltare WordPress? Există unele acolo, dar ceea ce îi separă pe cei mari de cei buni este capacitatea lor de a oferi servicii excelente. Așa este – nu totul ține de calitatea muncii. Trebuie să lucrați cu o companie care va fi receptivă și atentă la nevoile dvs., care vă va răspunde întrebărilor și vă va oferi sfaturi utile. Suntem o companie consacrată și globală de dezvoltare WordPress. Lucrăm cu clienții noștri pentru a-și personaliza proiectele pentru a se potrivi nevoilor și cerințelor lor, avem deja peste 10 ani și nu există nimeni în industrie care poate face ceea ce putem fără efort.

2. HubSpot CMS Hub

HubSpot CMS Hub este un sistem de management al conținutului complet integrat, care este conceput special pentru agenții de marketing și proprietarii de afaceri. Construit pe platforma HubSpot CRM, CMS Hub cuprinde tot felul de instrumente de automatizare a marketingului, vânzări, servicii și operațiuni.

Acest lucru îl face o soluție pentru întreprinderile mari, precum și pentru companiile în creștere care caută un sistem all-in-one pentru a-și gestiona site-ul web.

Centrul CMS este ușor de utilizat și oferă o locație centrală pentru tot conținutul site-ului dvs., ceea ce face simplă urmărirea și actualizarea site-ului. În plus, cu platforma HubSpot CRM integrată în CMS Hub, veți avea toate instrumentele de care aveți nevoie pentru a vă gestiona site-ul web și a vă dezvolta afacerea într-un singur loc.

Pro

• Dacă aveți foarte puține sau deloc cunoștințe tehnice, puteți utiliza în continuare generatorul de site-uri HubSpot. Ei simplifică dezvoltarea și optimizarea conținutului site-ului dvs. cu editorul lor drag-and-drop, instrumentele SEO integrate și atribuirea contactelor.
• Acestea includ capabilități inteligente de conținut care vă permit să vă adaptați pagina site-ului web pentru anumiți utilizatori sau grupuri mai mari de oameni.
• Dezvoltatorii pot modifica activele mai rapid datorită funcționalităților fără server, opțiunilor de teme adaptabile și instrumentelor din linia de comandă.

Contra

• Există o versiune de încercare gratuită, dar nu există o versiune gratuită.
• Site-urile de comerț electronic nu sunt la fel de potrivite pentru HubSpot CMS. Vestea bună este că WooCommerce și WordPress pot fi integrate cu ușurință.

3. Joomla

Când vine vorba de crearea unui site web, decizia finală depinde adesea de ce platformă CMS să folosească. Există o mulțime de opțiuni diferite, dar una dintre cele mai populare și accesibile este Joomla.

Este bogat în funcții și are o mulțime de șabloane și extensii disponibile pentru a le utiliza gratuit. Cu toate acestea, Joomla nu este atât de prietenos cu noii veniți, ceea ce înseamnă că, dacă nu vă place codul, nu veți obține atât de mult din el. De asemenea, este destul de dificil de instalat dacă nu aveți cunoștințe tehnice.

Deci, dacă sunteți în căutarea unei platforme CMS care să fie simplă și să nu dezvolte surprize pentru începători, atunci Joomla s-ar putea să nu fie pentru dvs.

Pro

• Aveți o mulțime de flexibilitate și alegere cu Joomla. Dacă creați ceva complex sau personalizat, este o opțiune bună.
• Chiar dacă nu intenționați să atingeți vreodată o linie de cod, puteți utiliza în continuare Joomla, deoarece este foarte util pentru dezvoltatori. Editarea conținutului este simplă.
• Similar cu WordPress, Joomla este open source și, dacă întâmpinați probleme, există o mulțime de ajutor comunitar accesibil.

Contra

• Joomla poate fi oarecum dificil, chiar și printre susținătorii săi. S-ar putea să fie nevoie să lucrați cu un dezvoltator, în funcție de ceea ce doriți să realizați cu acesta.
• Opțiunile suplimentare de extensie nu sunt atât de abundente. Dacă sunteți obișnuit cu un sistem de management al conținutului (CMS) precum WordPress, care include mii de teme și plugin-uri gratuite care îmbunătățesc funcționalitatea de bază, Joomla vă poate dezamăgi.
• Dacă instalați o mulțime de extensii și module diferite, pot apărea unele probleme de compatibilitate.

4. WooCommerce

Cea mai folosită platformă de comerț electronic la nivel mondial este WooCommerce. Este destul de ușor de gestionat și versatil.

Tehnic vorbind, WooCommerce nu este o platformă pentru un CMS. Trebuie să aveți WordPress instalat pe site-ul dvs. pentru a instala WooCommerce, deoarece funcționează ca un plugin pe WordPress.

Cu toate acestea, dacă ar fi o platformă CMS, aceasta ar deține o cotă de piață de 5,8%. Proporția tuturor site-urilor web din lume care îl folosesc este aceea.

Pro

• WooCommerce este oferit ca software gratuit, dar pentru a începe, veți avea nevoie de găzduire și de un domeniu.
• Cu atât de multe teme WooCommerce disponibile, personalizarea aspectului site-ului dvs. este foarte simplă.
• Puteți extinde funcționalitatea site-ului dvs. folosind una dintre numeroasele extensii (cunoscute și sub numele de pluginuri WooCommerce) care sunt ușor accesibile.

Contra

• WooCommerce oferă o mulțime de opțiuni, care pot fi confuze dacă nu ați creat niciodată un site web înainte.
• Deși WooCommerce funcționează tehnic cu orice temă WordPress, pentru cel mai bun suport, s-ar putea să doriți să rămâneți cu temele concepute pentru WooCommerce.

5. Drupal

Drupal este o altă platformă CMS open-source populară. Spre deosebire de WordPress, care este orientat mai mult către site-uri web și bloguri mai mici, Drupal este conceput pentru site-uri web mai mari și mai complexe.

Site-ul The Economist este alimentat de Drupal, precum și de o serie de site-uri web universitare. Pentru dezvoltatori sau cei care își permit să angajeze un dezvoltator, Drupal este o alternativă bună.

Este deosebit de benefic dacă doriți să creați un site web complet personalizat, care poate gestiona o mulțime de date.

Pro

• Drupal simplifică adăugarea de conținut. Există multe opțiuni și flexibilitate în tipurile de conținut personalizat.
• Există numeroase module diferite pe care le puteți include pe site-ul dvs. web (acestea funcționează ca pluginuri WordPress).
• Asistența este oferită prin canalele de asistență comunității, la fel ca alte sisteme binecunoscute precum Joomla și WordPress.

Contra

• Poate fi dificil să înțelegeți cum să modificați designul site-ului dvs. sau să adăugați noi funcții atunci când utilizați Drupal. Cu siguranță nu este la fel de ușor de utilizat pentru începători precum WordPress.
• Temele care au fost personalizate în mod semnificativ de către dezvoltatori, care pot fi foarte costisitoare, sunt folosite pe majoritatea site-urilor web Drupal.

Alegerea tipului de sistem de management al conținutului (CMS) de utilizat pentru site-ul dvs. web este o decizie importantă. O multitudine de opțiuni CMS sunt disponibile gratuit și pentru cumpărare, așa că poate fi dificil să decideți care dintre ele ar funcționa cel mai bine pentru dvs. Când luați în considerare un CMS, ar trebui luate în considerare multe lucruri. Cum ar fi: care este scopul site-ului? Ce trebuie să realizeze site-ul? Cât timp și efort ai investit deja în site?

Exemple de sisteme de management al învățării

1. Mindflash

Lansarea de noi programe de formare pentru compania dumneavoastră poate fi complicată și costisitoare. Lăsați Mindflash să vă ajute oferind o soluție completă pentru programele de formare inițială, formarea globală și combinată sau nevoile specifice de conținut.

Platforma de e-learning bazată pe cloud oferă o soluție simplă și ușor de utilizat, care poate fi personalizată conform specificațiilor dumneavoastră – cu Mindflash puteți crea cursuri personalizate, puteți urmări progresul angajaților și puteți măsura rezultatele. De asemenea, se extinde după cum este necesar, astfel încât să se dezvolte odată cu afacerea dvs.

Pro

• Mindflash este util pentru instruirea conformității, sălile de clasă virtuale, integrarea și formarea angajaților.
• Puteți fie să importați, fie să generați conținut nou de curs cu funcțiile sale de conversie perfectă a conținutului.
• Poate fi folosit de companii și este răspunsul pentru orice industrie.

Contra

Evaluările arată că instrumentele de raportare trebuie îmbunătățite.

2. SkyPrep

Cel mai bun pentru organizațiile mici până la mari care caută o soluție ușoară pentru a instrui angajații, clienții și/sau partenerii.

Prețul SkyPrep: 199 USD – 499 USD pe lună. De asemenea, oferă o perioadă de încercare gratuită de 14 zile.

SkyPrep este un sistem de management al învățării (LMS) bazat pe cloud, care a câștigat premii și este lăudat de profesioniștii din domeniu pentru ușurința în utilizare și serviciul pentru clienți de primă clasă. Cu SkyPrep, puteți livra, monitoriza și urmări cu ușurință antrenamentul.

Tehnologia SkyPrep bazată pe cloud facilitează accesul la antrenament de oriunde, în orice moment. Și cu serviciul pentru clienți de primă clasă de la SkyPrep, puteți fi sigur că beneficiați întotdeauna de cel mai bun serviciu posibil.

Platforma ușor de utilizat oferită de SkyPrep face simplă și rapidă construirea de materiale de învățare online. Cu câteva clicuri de mouse, puteți crea rapid cursuri și rapoarte pentru a monitoriza performanța cursanților. Faceți antrenamentul mai interesant și mai antrenant pentru echipa dvs. prin încorporarea învățării bazate pe joc în proces.

Pro

• capabil să producă cursuri și o cantitate infinită de materiale de instruire cu raportare în timp real.
• oferă flexibilitatea de a adapta cursul la nevoile consumatorului și îmbunătățește diseminarea cursului.
• Urmăriți și evaluați dezvoltarea elevilor și performanța cursului.
• permite celor care lucrează în învățare și dezvoltare să vândă cursuri online.

Contra

• Deși SkyPrep conține un instrument de creare a cursurilor, are doar câteva funcții.
• Niciun videoclip nou nu poate fi înlocuit cu cele existente în centrul de resurse. Trebuie să încărcați noul videoclip după ce îl ștergeți pe cel vechi.

3. MasterStudy WordPress LMS

Cu ajutorul pluginului cuprinzător WordPress MasterStudy LMS, puteți crea cu ușurință cursuri cu diferite tipuri de lecții, teste, teme și întâlniri Zoom.

Veți putea să vă faceți publicitate și să vindeți conținutul educațional direct pe site-ul dvs. odată ce cursurile au fost create.

Sunt disponibile numeroase funcții și resurse pentru a vă ajuta să vă dezvoltați compania de e-learning și pentru a oferi studenților dvs. cel mai bun mediu de învățare posibil. Pentru a începe o școală sau un întreg centru de educație, puteți adăuga, de asemenea, cât de mulți instructori doriți.

Pro

• Există mai multe chestionare disponibile, inclusiv Alegere unică, Alegere multiplă, Adevărat sau fals, Potrivire articol, Potrivire imagine, Alegere imagine, Cuvinte cheie și Umpleți golul.
• Oferă cinci tipuri diferite de lecții: text, video, diapozitive, fluxuri live și conferințe cu zoom.
• Generatorul de certificate le permite instructorilor să creeze certificate frumoase, complet personalizate, pentru a le acorda studenților după finalizarea cursurilor.

Contra

• Pentru a accesa toate funcțiile, trebuie să achiziționați versiunea pro a pluginului.

4. ProProfs LMS

ProProfs LMS este cel mai simplu LMS cloud din lume pe care îl puteți folosi pentru a implementa programe de formare corporative, cum ar fi instruire privind conformitatea, HR și hărțuirea sexuală. Ușoară, curată și intuitivă, platforma vă poate ajuta să obțineți pregătirea online a angajaților în câteva minute.

Oferă suport atât înainte, cât și după antrenament, iar oamenii de toate nivelurile de experiență îl pot folosi. Suita sa de soluții software pentru formarea la locul de muncă include un instrument de creare a chestionare, sondaje, instrumente de colaborare și raportare avansată.

ProProfs LMS este o alegere excelentă pentru companiile care doresc să-și eficientizeze programele de formare.

Pro

• ProProfs LMS vine cu o bibliotecă premium de peste 100 de cursuri și șabloane gata de utilizare. Branding-ul este ușor de aplicat acestor resurse.
• Puteți gestiona grupuri de cursanți, administratorii de grup, temele de curs și urmărirea într-un singur loc, cu o clasă virtuală centralizată și securizată.
• Comunitatea de întrebări și răspunsuri promovează schimbul de cunoștințe și învățarea socială între colegi.

Contra

Doar planurile premium și mai sus au acces la toate funcțiile.

5. iSpring Learn

Dacă sunteți în căutarea unui LMS rapid, simplu și accesibil, care să includă toate caracteristicile necesare, Spring Learn este o opțiune excelentă. Cu Spring Learn, puteți crea cu ușurință programe de instruire pentru o varietate de scopuri, inclusiv certificare, integrare, instruire pentru produse, instruire în vânzări și multe altele.

În plus, cu expansiunea sa rapidă, iSpring devine rapid o platformă de formare corporativă lider, oferindu-vă un avantaj suplimentar față de concurență.

Cu iSpring, puteți oferi cu ușurință cele mai bune practici și puteți gestiona programele de antrenament într-un singur loc.

Pro

• iSpring Learn oferă o cale de învățare sistematică pentru fiecare individ, precum și flexibilitatea de a personaliza structura căii în funcție de nevoile cursantului.
• Acceptă SCORM, are o gamă largă de formate acceptate și are spațiu de stocare nelimitat.
• LMS poate trimite invitații prin e-mail, are o funcție de auto-înregistrare, iar datele utilizatorului pot fi importate din fișiere CSV sau prin API-ul REST/SOAP.

Contra

• Nu există o piață pentru conținut de învățare prefabricat în iSpring Learn.
• Nu are o funcție pentru analiza automată a conținutului pentru cuvinte cheie.
• LMS-ului nu are capabilități de comerț electronic.

Beneficiile CMS

Un CMS vă poate ajuta cu mai multe lucruri, cum ar fi:

• Vă ajută să reduceți documentele

Un sistem de management al conținutului (CMS) poate fi extrem de util în reducerea documentelor și păstrarea tuturor informațiilor dvs. într-o singură locație. Având un singur set de date cu care să lucrați, este mult mai ușor să urmăriți totul, iar un CMS vă poate ajuta să vă organizați și să gestionați conținutul mai eficient.

În plus, un CMS vă poate ajuta să vă automatizați unele dintre fluxurile de lucru, ceea ce poate reduce și mai mult cantitatea de documente cu care trebuie să vă ocupați.

• Integrați-vă cu site-ul dvs

Crearea unui site web este doar începutul. Gestionarea și actualizarea corectă a site-ului poate fi la fel de consumatoare de timp precum construirea lui în primul rând. Gestionarea conținutului dvs. online este mai ușoară cu un CMS-un sistem de gestionare a conținutului care vă ajută să vă gestionați site-ul.

CMS-ul dvs. ar trebui să se integreze perfect cu site-ul dvs. și să vă ofere o modalitate ușoară de a continua să adăugați conținut nou.

• Alocați resurse și experți

Funcția unui CMS nu se limitează doar la stocarea conținutului, ci și la furnizarea de opțiuni pentru a atribui resurse, săli de clasă și experți cursurilor, astfel încât toate informațiile să fie într-un singur loc.

Beneficiile LMS

Un LMS vă poate ajuta cu următoarele:

• E-Learning : Un LMS, sau sistem de management al învățării, permite e-learning-ul, oferind o platformă pentru cursuri online. Aceasta înseamnă că cursurile pot fi urmate de studenți în diferite locații geografice și fusuri orare și pot accesa conținutul ori de câte ori le este convenabil.

În plus, un LMS poate ține studenții la curent cu conținutul cursului, chiar dacă nu pot participa la cursuri cu normă întreagă.

Acest lucru se datorează faptului că un LMS poate oferi acces la materialele de curs și actualizările chiar și atunci când studenții nu sunt conectați la sistem.

• Urmăriți progresul studenților: Un LMS vă permite să urmăriți progresul studenților dvs. prin cursuri. Puteți colecta date despre fiecare dintre performanțele lor și puteți evalua eficacitatea cursurilor dvs. Aceste date vă pot ajuta să vă îmbunătățiți cursurile și să vă asigurați că studenții dvs. învață eficient.

În plus, un LMS vă poate ajuta să economisiți timp prin automatizarea notării și oferind feedback studenților dvs. Cu un LMS, puteți vedea rapid și ușor cum se descurcă studenții dvs. și puteți modifica cursurile dvs. în consecință.

• Reduce timpul și costul instruirii: un LMS poate ajuta, de asemenea, la reducerea timpului și costurilor de învățare și dezvoltare, eliminând nevoia studenților și experților de a călători fizic la locul de instruire și de a petrece ore întregi consumând conținutul.

Acest lucru se datorează faptului că un LMS poate oferi acces la același conținut și experți din orice locație cu o conexiune la internet. În plus, un LMS poate ajuta, de asemenea, la accelerarea procesului de învățare, oferind cursanților posibilitatea de a accesa conținut și de a primi feedback în propriul ritm.

Diferențele cheie

Deci, acum că am definit fiecare sistem, să ne uităm la diferențele dintre un LMS, CMS și LCMS?

1. Crearea de conținut

Lipsa capacităților de producție de conținut a LMS este o diferență semnificativă între acesta și celelalte două sisteme. Pentru a crea conținut pentru un LMS, probabil că va trebui să utilizați un instrument de creație separat.

Cu toate acestea, unele LMS-uri încep să ofere instrumente de creație integrate. În plus, funcțiile de producție de conținut sunt disponibile în LCMS și CMS. Aceste sisteme acceptă, de asemenea, diferite metode de partajare, cum ar fi link-uri, coduri încorporate și exporturi SCORM.

2. Exporturi SCORM

SCORM este un standard tehnic de e-learning care este utilizat pe scară largă în industrie. Multe programe și cursuri de e-learning sunt disponibile ca fișiere compatibile cu SCORM.

Cu toate acestea, funcționalitățile de învățare pentru gestionarea acestor fișiere sunt disponibile numai într-un LMS sau un LCMS. Dimpotrivă, un CMS nu poate gestiona materialul compatibil SCORM.

Un LMS sau LCMS are capacitatea de a urmări progresul unui cursant printr-un curs compatibil SCORM și de a furniza rapoarte despre performanța acestora. Un CMS, pe de altă parte, nu este conceput pentru a urmări progresul cursanților sau pentru a furniza rapoarte de performanță. Prin urmare, dacă sunteți în căutarea unui sistem pentru a vă gestiona cursurile conforme cu SCORM, va trebui să alegeți un LMS sau LCMS.

3. Caracteristici de învățare

CMS, spre deosebire de LMS sau LCMS, nu se concentrează pe conținutul de învățare, așa cum ați dedus din faptul că „învățarea” nu este acolo în numele său. Ca rezultat, CMS devine mai mult un instrument de conținut larg. De exemplu, majoritatea LMS-urilor oferă facilități pentru organizarea de seminarii web, precum și capabilități de asistență la chestionare, învățare mobilă, gamification și colaborare.

În plus, LMS-urile sunt renumite pentru că oferă rapoarte statistice care arată cât de bine se descurcă studenții dvs., inclusiv dacă au terminat sau nu un curs și dacă au promovat sau nu au reușit.

LCMS-urile oferă adesea o perspectivă și mai amănunțită, permițându-vă să identificați lacunele de cunoștințe ale cursanților și să decideți cum să vă îmbunătățiți conținutul. Ca urmare a lipsei acestor caracteristici de e-learning, un CMS nu poate îndeplini cerințele de învățare corporative în același mod în care un LMS sau LCMS poate.

4. Editare colaborativă

În majoritatea CMS-urilor și LCMS-urilor, mai mulți editori pot lucra împreună la același conținut. Prin urmare, nu ar trebui să fie surprinzător faptul că un LMS nu reușește să îndeplinească acest scop, deoarece îi lipsesc capacitățile de dezvoltare a conținutului de la început.

Un LMS este conceput pentru a oferi conținut de învățare și pentru a urmări progresul cursanților, nu pentru a dezvolta sau gestiona conținut. În timp ce unele LMS-uri au instrumente de bază de creare a conținutului, acestea sunt în general insuficiente pentru orice altceva dincolo de simplul text și imagini.

Pentru o dezvoltare de conținut mai complexă, va trebui să utilizați un CMS sau LCMS.

5. Importarea conținutului vechi

În timp ce un sistem de management al conținutului digital (CMS) poate fi extrem de util pentru a ține evidența documentelor electronice, pot exista totuși unele documente moștenite pe hârtie care trebuie tratate. Pentru a digitiza aceste documente pe hârtie, multe CMS-uri și LCMS-uri oferă funcții unice de import. Cu toate acestea, această caracteristică se găsește mai frecvent în sistemele de management al documentelor (DMS).

În ciuda diferențelor dintre un CMS, LCMS și DMS, toate au o caracteristică importantă în comun: sunt sisteme complexe care necesită adesea o pregătire suplimentară pentru a stăpâni. Când vine vorba de soluția de învățare corporativă a unei organizații, aceasta înseamnă că instrumentele vor fi probabil gestionate de o personalitate centrală sau de o echipă, ceea ce ar putea încetini procesul de învățare.

Un LMS sau CMS este cel mai bun pentru tine?

Asta până la urmă depinde de tine să hotărăști. Ambele opțiuni oferă metode rentabile de a transmite conținutul dvs. către persoanele care trebuie să-l vadă.

Poate că scopul principal al platformei tale va fi factorul decisiv. Un sistem de management al conținutului (CMS) este ideal pentru un site web, blog, portofoliu și alte tipuri de conținut.

Cu toate acestea, dacă scopul principal al platformei dvs. este de a oferi e-learning și formare online, funcționalitatea specializată a unui LMS este probabil să fie mai benefică pe termen lung, mai ales dacă se așteaptă ca numărul de cursuri sau cursanți să crească în timp.

Cum vă poate ajuta VOCSO?

Suntem o companie de dezvoltare de aplicații web personalizate care creează aplicații web personalizate care sunt adaptate nevoilor afacerii dumneavoastră. Luăm în considerare bugetele, termenele și obiectivele dvs. Suntem capabili să dezvoltăm o aplicație web de la zero sau să îmbunătățim o aplicație existentă. Echipa noastră de experți vă poate ghida prin procesul de creare a unei soluții de învățare personalizate care să răspundă nevoilor dumneavoastră specifice. Vă putem ajuta să alegeți platforma potrivită, să proiectați o interfață de utilizator eficientă și să vă integrați conținutul și datele. De asemenea, vă putem oferi asistență și întreținere continuă pentru ca site-ul dvs. să funcționeze fără probleme

Concluzie

În timp ce ambele aceste aplicații au propriul lor loc și semnificație într-o organizație, contrastele dintre cele două sunt uriașe dacă luăm în considerare utilitatea lor. Din punctul de vedere al unui cursant sau al unui student, un CMS este într-o măsură mai mare o aplicație pasivă pe care o pot folosi doar pentru a vizualiza rapoarte.

Apoi, din nou, LMS încurajează studenții cu capacitatea de a vedea, de a se acorda și de a colabora cu cursurile. Oferă studenților alternative pentru a încerca ilustrații, a finaliza teme și a oferi feedback sau contribuții la cursuri.

Majoritatea LMS-ului, chiar și cu un script de partajare video adecvat, dă putere managerilor de unități să transfere materiale de instruire bazate pe web realizate cu diverse instrumente de scriere, atâta timp cât conținutul este de acord cu SCORM (Shareable Content Object Reference Model), care este formatul de fișier standard al industriei. .

Un LMS încurajează companiile să numească și să programeze training pentru reprezentanții lor, să le urmărească investiția și să producă rapoarte referitoare la activitatea și rezultatele de formare a angajaților. În anumite sectoare în care organizațiile se angajează în mod legal să ofere consecvență sau siguranță lucrătorilor lor, un LMS este un instrument fundamental, deoarece ajută la urmărirea problemelor de conformitate ale companiei.

Sistemele de management al conținutului creează apoi din nou structura în care conținutul de învățare este depozitat și afișat pe un site web. Un CMS supraveghează diferite tipuri de conținut, pe lângă formate distincte de fișiere, imagini, înregistrări audio și multe altele. CMS încurajează distribuitorii să aleagă ce conținut poate fi afișat în mod privat sau liber. O mică parte din sistemul de bază de management al conținutului care este utilizat pentru a face o gamă largă de site-uri include Drupal și WordPress.

Pentru a rotunji lucrurile, CMS este practic o aplicație pasivă care este folosită în principal pentru a vizualiza documente. Cu toate acestea, pe de altă parte, LMS este o aplicație în care cursanții sunt îndemnați să comunice cu sistemul. De exemplu, un test din când în când ar îmbunătăți capacitățile de învățare într-un ritm constant.

Easy-lms.com este un portal de management al învățării care utilizează un script genial de partajare video pentru a crea chestionare, a programa examene și a iniția sarcini. Practic, este o platformă ușor de utilizat, cu mai multe opțiuni.

WordPress, totuși, este cel mai folosit CMS, fie că este vorba de CMS video sau orice alt conținut. Oferă numeroase plug-in-uri utilizabile. Puteți veni cu secțiuni dedicate planurilor de membru și abonament. Puteți chiar să selectați o temă din cele câteva mii de teme existente.

La sfârșitul zilei, un lucru de care fiecare antreprenor trebuie să țină cont este că trebuie să aveți determinarea, concentrarea și capacitatea de a gestiona livrarea conținutului pe ambele sisteme de management. Ambele cadre CMS și LMS au asemănări, precum și proprietăți distincte. Astfel, cel mai bine este să alegeți cea mai potrivită platformă care să vă fie suficientă nevoilor dumneavoastră.

Până acum s-ar putea să aveți o idee clară despre ceea ce aveți nevoie de la un sistem de management al învățării (LMS) sau un sistem de management al conținutului (CMS). Cu toate acestea, dacă nu sunteți sigur de unde să începeți, suntem aici pentru a vă ajuta.