CorpNetのNellieAkalp：給与保護プログラムの申請プロセス
公開: 2020-04-11給与保護プログラム（PPP）を申請した初期の頃は、大変でした。 何百万もの中小企業が試してみました。 彼らは必要な資金を得る機会を利用するのに苦労しました。 中小企業は、コロナウイルスのパンデミックによる経済的閉鎖を乗り切るためにこの資金を必要としています。 しかし、良いたよりも考慮してください。 申請書を最初に提出した人の中には、承認通知を受け取った人もいます。 今週は、CorpnetのCEOであり、中小企業のトレンドに頻繁に寄稿しているNellieAkalpとの会話に参加してください。 彼女は、PPPと経済的傷害災害救援プログラム（ECIDRP）の両方の機会の詳細を共有しました。 その間、私の中小企業の友人は、彼がちょうど承認されたというメッセージを私に送ってくれました。 彼は自分が経験したプロセスを共有しました。 そして、ちょうどそのように、ネリーは彼女の承認通知を受け取りました！
そのため、早期に申請する中小企業は、返答を聞き始めました。 したがって、申請書をまだ提出していない場合は、始めてください。 Nellieは、最近のインタビューで私たちがプログラムをレイアウトするのを本当に助けてくれました。 プログラムの対象となる人を学びます。 また、申請する前に準備が必要なものを見つけてください。 これらのプログラムの詳細をご覧ください。
以下の会話の一部の編集されたトランスクリプトをチェックしてください。 または、会話全体を見て、これらのプログラムに関するNellieのヒントやアドバイスをすべて聞いてください。 ビデオを見るか、下の埋め込みSoundCloudプレーヤーをクリックしてください。
中小企業の動向：中小企業の現在の環境はどうですか？
Nellie Akalp：今、それは大混乱です。 そして、私はあなたをからかっていません。 そこには非常に多くの誤った情報があります。 そして、中小企業の所有者は、正しい情報が何であるかを理解しようと走り回っています。 間違った情報とは何ですか？ 彼らが目を向ける必要がある場所。 そして、多くの会計士、公認会計士、法務および税務の専門家との取引において。
そして、私たちのビジネスのそのセグメントのためにウェビナーを行っています。 私は今も続けて言います。 会計士、公認会計士、これはあなたたちのための銀の裏地です。 私はあなたのビジネスが今揺れ動くべきであることを意味します。 そして、あなたが休眠している場合、またはあなたが店を閉めることを考えているなら、あなたに恥をかかせてください。
今のところ、クライアントは本当にファイナンシャルアドバイザーを見ているからです。 それが彼らの登録エージェント、彼らの公認会計士、彼らの会計士であるかどうか。 正しい情報を入手するには、これらの申請書を提出できる必要があります。 財政援助および給与保護プログラムの援助のため。 そしてその結果、私たちは支援するためにここにいます。
中小企業の動向：給与保護プログラムについて話しましょう。 正確には何ですか？
Nellie Akalp：現在、CARES法の下で、刺激策を通じて、中小企業の所有者は、SBAを通じてさまざまな種類の財政援助や援助を申請することができます。 給与保護プログラムは、実際には通常の7（a）SBAローンです。 そして、この給与保護プログラムが許可するのは、従業員が500人以下の中小企業の所有者であり、給与コスト、会社の給与給付に使用される限り、最大1,000万ドルの許されるローンの資格を得ることができます。
そして、実際には何が適格かについてのリストがあります。 しかし、一般的に、このローンの対象となる方法は、中小企業の所有者が過去12か月の2019年の総給与を受け取り、平均と時間を2.5％取り、それが中小企業の所有者ができる金額と等しくなることです。資格を得る。 そして、このローンは、従業員を抱える中小企業の経営者が立ち直り、中小企業の経営者が従業員を解雇するのを防ぐことを目的としています。 そして、今日まで新しい規則や規制が追加されているというのは非常に厳格なガイドラインです。
私たちは6人から10人のチームで、この法律を統治している実際の法律と、新しい進展を見つけるために24時間体制で働いています。 しかし、一般的に、ビジネスを持ち、中小企業の所有者であり、従業員がいる人は誰でも、給与を支払っている従業員は、この給与保護プログラムローンの資格を得ることができます。 そして、そのすべてではないにしても、そのほとんどは許されるようになる可能性があります。
つまり、ローンが給与コストのために資金提供され、従業員を維持し、解雇する必要がない前の8週間使用されている限り、返済する必要はありません。 このローン金額の75％を給与に使用し、残りの25％を家賃、事業の住宅ローンの利子などの費用に使用する必要があるという非常に厳しい規則があります。事業が行われているか、光熱費がかかり、リストは続きます。
中小企業の動向：多くの中小企業には、多くの仕事をする1099人の契約社員がいて、これらの社員はかなりの時間働く可能性がありますが、フルタイムの従業員ではありません。 それで、あなたがそのような状況にあるならば、あなたはこれを申請することができませんか？
Nellie Akalp：これは素晴らしい質問です。 そのため、企業と協力している独立請負業者は、2020年4月10日の時点で、独自の給与保護プログラムを申請する資格があります。したがって、このプログラムは、独立請負業者と、独立請負業者が給与保護の資格を得る申請プロセスで利用できるようになります。プログラムは4月10日に始まります。
その前に、そして彼らが一緒に働いていて彼らが支払っている独立した請負業者を持っている中小企業の所有者についてのあなたの質問に答えて？ SBAによれば、これは、中小企業の所有者がこのPPPローンの承認を受けた場合、ローンの収益の一部を独立請負業者への支払いに使用できるということですが、その25％のガイドラインに該当する必要があります。対75％。 これは潜在的に許されるローンであるため、彼らは非常に厳格です。
したがって、彼らは非常に明確であり、それが許されるために何が適格であるかについて非常に厳格なガイドラインを持っていることを望んでいます。 ああ、私はこのローンを取得し、ステップ1、2、3を実行している限り、すぐに許されると考えている、または考えている人にとってはそうではありません。 このローンに資金を提供するあなたの貸し手は、すぐにローンの条件と支払い額をあなたに請求します。
返済の時期になると、つまり資金提供から18か月後に、6か月の猶予期間が与えられます。その後、ローンの返済を開始する必要があります。その一部は許されません。 しかし、誰にとっても、あなたは事業主として、あなたに許されるローンの金額を申請する責任はあなたにあります。
中小企業の動向：プロセスについて話します。 それはどのくらいかかりますか？ ある種の即時の答えが得られますか？ そして、最も重要な質問は、いつ現金が私の手に渡るのかということだと思います。
Nellie Akalp：はい。 それが私たち全員が待ち望んでいることです。 そして、これは私が答えを知らない、正確な答えを知らない、しかし私があなたに言うことができるのは、私が何かに対する答えを知らないとき、私は伝聞に頼らないし、頼らないということですそして私は意見に頼りません。 私は行って情報を探します。 そして今、あなたが得ることができる最も正確な情報は、この給与保護プログラムのローンに関連しているので、米国財務省のウェブサイトにあります。
したがって、私が理解していることから、SBAは、SBAのサードパーティが承認した貸し手として多くの異なる銀行と契約しており、ほとんどの小規模銀行は処理業者を雇用しており、これらのタイプのローンの処理に厳密に焦点を合わせています。 そして彼らが私たちに言っているのは4月3日以来です。この申請プロセスは中小企業の経営者に開かれました。 彼らはオンラインで申請書を取り、申請書が追加情報を必要としているかどうかを確認するために約3〜6日かかります。