CorpNet 的 Nellie Akalp:薪资保护计划申请流程

已发表: 2020-04-11

如果您通过我们的链接购买东西,我们可能会从我们的附属合作伙伴那里赚钱。 学到更多。

申请薪资保护计划 (PPP) 的早期阶段被证明是艰难的。 数以百万计的小企业尝试过。 他们努力利用这个机会获得所需的资金。 小型企业需要这笔资金来度过因冠状病毒大流行而导致的经济停摆。 但也要考虑好消息。 一些首先提交申请的人收到了他们的批准通知。 参加本周与 Corpnet 首席执行官和经常为小企业趋势撰稿人 Nellie Akalp 的会议。 她分享了 PPP 和经济伤害救灾计划 (ECIDRP) 机会的详细信息。 与此同时,我的一位小企业朋友给我发了一条消息,说他刚刚获得批准。 他分享了他经历的过程。 就这样,内莉收到了她的批准通知!

所以小企业提早申请开始收到回音。 因此,如果您还没有提交申请,那就开始吧! Nellie 在最近的采访中确实帮助我们布置了这个项目。 了解谁有资格参加该计划。 在申请之前,还要发现你需要准备的东西。 获取有关这些程序的更多详细信息。

在下面查看我们部分对话的编辑记录。 或者查看整个对话并听取 Nellie 对这些程序的所有提示和建议。 只需观看视频或单击下面的嵌入式 SoundCloud 播放器。

小型企业趋势:小型企业的当前环境如何?

Nellie Akalp:现在是一片混乱。 我不是在开玩笑。 那里有太多的错误信息。 小企业主四处奔波,试图找出正确的信息。 什么是不正确的信息? 他们需要转向的地方。 并在与许多会计师、注册会计师、法律和税务专业人士打交道。

并为我们的这部分业务举办网络研讨会。 我现在不断地说。 会计师,注册会计师,这是你们的一线希望。 我的意思是你的生意现在应该很顺利。 而且,如果您要处于休眠状态,或者您正在考虑关闭商店,那么您会感到羞耻。

因为现在客户真的在看他们的财务顾问。 无论是他们的注册代理人,他们的注册会计师,他们的会计师。 为了让他们获得正确的信息,他们需要能够提交这些申请。 获得经济援助和薪资保护计划援助。 因此,我们随时为您提供帮助。

小企业趋势:让我们谈谈薪资保护计划。 那究竟是什么?

Nellie Akalp:因此,现在根据 CARES 法案并通过刺激措施,小企业主有能力通过 SBA 申请不同类型的经济援助和援助。 薪资保护计划实际上是您正常的 7(a) SBA 贷款。 这项薪资保护计划允许员工人数为 500 人或更少的小企业主,只要用于支付工资成本和公司的工资福利,他们就有资格获得高达 1000 万美元的可免除贷款。

真的有一个关于什么是合格的清单。 但一般来说,这笔贷款符合条件的方式是小企业主在过去 12 个月中获取 2019 年的总工资,取平均值并乘以 2.5%,这将等于小企业主可以支付的金额有资格。 这笔贷款旨在让有员工的小企业主重新站起来,防止小企业主解雇员工。 这是一个非常严格的指导方针,直到今天还有新的规则和规定加入其中。

我们有一个由 6 到 10 人组成的团队,昼夜不停地工作,以查找管理已通过的该法案的实际法律以及新的发展。 但一般来说,任何拥有企业、小企业主和雇员的人,在工资单上的雇员都有资格获得这项薪资保护计划贷款,这是一项可免除的贷款,您可以获得高达 1000 万美元的资格。 而且大部分,如果不是全部的话,都可以被原谅。

这意味着您不必偿还,只要在贷款用于支付工资成本之前八周使用并留住您的员工,而不必解雇他们。 有非常严格的规定,即这笔贷款金额的 75% 必须用于支付工资,而 25% 的余额必须用于支付租金、抵押贷款利息等费用,前提是您拥有您所在的位置。正在开展业务或公用事业费用,名单还在继续。

小企业趋势:很多小企业,他们有 1099 名合同工,他们做很多工作,这些人可能会为他们工作很长时间,但他们不是全职员工。 那么,如果你处于这种情况,你不能申请这个吗?

Nellie Akalp:这是一个很好的问题。 因此,自 2020 年 4 月 10 日起,与企业合作的独立承包商有资格申请自己的薪资保护计划。因此,该计划将提供给独立承包商,并且独立承包商的申请流程有资格获得薪资保护计划将于 4 月 10 日开放。

在此之前,在回答您的问题时,如果小企业主拥有与他们合作并支付费用的独立承包商,该怎么办? 嗯,根据 SBA 的说法,如果小企业主获得了 PPP 贷款的批准,部分贷款收益可用于支付其独立承包商,但必须符合 25% 的指导方针与 75% 相比。 他们非常严格,因为这可能是一笔可免除的贷款。

因此,他们希望非常清楚并有非常严格的指导方针,以确定什么是可以原谅的。 对于那些认为或有这种想法的人来说,哦,我会得到这笔贷款,只要我按照步骤一、二、三,它就会立即被原谅,事实并非如此。 将为您提供这笔贷款的贷方将立即向您开具贷款条款和付款金额的发票。

当需要偿还时,也就是融资后的 18 个月,他们会给你六个月的宽限期,然后你必须开始偿还贷款,其中不可原谅的部分。 但是对于每个人来说,作为企业主的你,有责任申请贷款金额对你来说是可以免除的。

小型企业趋势:谈论流程。 多久时间? 你得到某种直接的答案吗? 我想最重要的问题是现金什么时候到我手里?

内莉·阿卡尔普:是的。 所以这就是我们都在等待的。 这是我不知道答案的事情,我不知道确切的答案,但我可以告诉你的是,当我不知道某事的答案时,我不会也不相信道听途说我不依赖意见。 我去找资料。 现在,您可以在美国财政部网站上获得最准确的信息,因为它与这项薪资保护计划贷款有关。

因此,据我了解,SBA 与许多不同的银行签订了合同,作为 SBA 第三方批准的贷方,大多数较小的银行都在招聘处理商并严格专注于处理这些类型的贷款。 他们告诉我们的是自 4 月 3 日以来。这个申请流程向小企业主开放。 他们正在网上申请,大约需要三到六天的时间来审查申请,看看他们是否需要任何额外的信息。


然后它将被分配给承销商。 之后,承销商将直接与小企业主合作,从流程开始到结束,可能需要两到四个星期才能获得资金。 在我们说话的时候,现在有很多媒体围绕这个问题。

我的意思是,即使我在这个广播节目中,我的手机也会响。 天哪,资金用完了,资金已经用完了。 从我们的理解和新闻媒体来看,富国银行确实退出了这个项目。 但是,截至今天早上,我们了解到他们想参加。 但是,他们正在等待某些指导方针。 所以我不确定那里的信息。

我确实知道,作为美国银行的客户,我的所有商业银行业务都通过 B of A,B of A 正在向他们的客户提供这项服务,但他们让商业客户使用 B of A 变得非常严格、非常困难A 完成申请程序,提交薪资保护计划申请。

所以现在,我们受制于小型银行,而我们的公司 CorpNet 可以帮助小企业主的地方是我们与 Liberty SBF 银行合作,我们已经与他们合作为小企业主提供薪水保护计划贷款提交协助,我们从客户那里获取信息。

没有预付费用。 我们不能向客户收费。 没有人可以向他们的客户收取协助他们申请薪资保护计划的费用。 这是违法的。 作为第三方顾问,SBA 贷款打包商,我们的费用由 SBA 支付贷款资金。 它不是来自客户,如果我们得到报酬的话。

小型企业趋势:您是否必须去您已经与之建立关系的银行?

Nellie Akalp:如果小企业主与其银行存在现有关系。 我们不仅敦促他们,而且希望他们,我们鼓励他们去他们现有的银行。 因为他们将从目前的银行获得最快的响应。 然而,许多小企业主今天早上面临的问题是他们现有的银行不想与他们打交道。

或者他们与银行的关系如此新。 或者他们的银行对他们将对该申请人提出的要求有严格的要求,以便银行处理他们的申请。 但简单地说,在回答你的问题时,绝对,你是绝对正确的。 如果小企业主已经有银行关系,他们应该去他们的银行。 如果银行向他们提供帮助以获取此薪水保护计划贷款。

小企业趋势:如果他们能够得到宽恕,他们需要做些什么来确保他们的贷款得到宽恕?

Nellie Akalp:同样,薪资保护计划 SBA 灾难贷款是 7(a) SBA 贷款。 这是一种贷款形式,根据 CARES 法案,小企业主可以获得高达 1000 万美元的贷款。 根据他们去年的平均月工资乘以 2.5。 这将是他们有资格获得的贷款金额。

现在,当我谈到工资单时,有很多东西可以算作工资单成本。 你知道我写过这个。 它位于我的博客下博客部分的小型企业趋势网站上。 在我写的文章下。 但是对于什么是合格的,有很多不同的子弹。 工资成本、代表公司为员工支付的医疗保险费、休假时间、病假。

里面有很多东西。 但是对于公式,它基本上是您的平均总工资成本。 乘以 2.5 等于您有资格获得的金额。 一旦获得资金,您必须在八周内使用该金额。 支付工资,如果你解雇了员工,把他们带回来。

如果您将贷款金额的 75% 用于支付工资成本。 其他正常的日常业务费用的 25% 作为您的租金。 您的抵押贷款利息、您的公用事业费用以及您在正常情况下开展业务时通常会产生的费用。 然后,该企业主可以免除全部贷款。 这意味着企业主不必偿还贷款。

smallbiztrends · 与 Nellie Akalp 谈论薪资保护计划和经济伤害灾难贷款赠款

这是与思想领袖的一对一访谈系列的一部分。 成绩单已编辑出版。 如果是音频或视频采访,请点击上面的嵌入式播放器,或通过 iTunes 或通过 Stitcher 订阅。


更多内容:冠状病毒商业建议