為什麼工作 9 到 5 小時已成為過去

已發表: 2019-05-13

你是喜歡朝九晚五在辦公室工作的人嗎？

這是西方國家最常見的工作時間表。這些傳統的工作時間可能並不適用於每個人。有些人甚至不喜歡按照特定的時間表工作。他們想按照自己的時間表工作並開始自己的事業或自由職業者。這樣的職業甚至不需要特定的時間表。

實際上，這是一個新制定的工作時間表。長背的人過去每天工作近 16 個小時。工業革命改變了一切，根據新規則，工人應該在工作 8 小時後得到 8 小時的放鬆和睡眠。

新一代不想從事朝九晚五的工作。他們想在工作後享受生活。像 IT 工作這樣的工作需要的工作時間超過 8 小時。過了一段時間，每個人都會感到沮喪，他們會開始尋找一份可以享受生活的新工作。

在接受朝九晚五的工作之前，您應該考慮許多因素。人們不想從事朝九晚五的工作有很多原因。我將解釋為什麼人們不喜歡朝九晚五的工作並且想要在固定的工作時間表之外做一些事情的一些原因。

為什麼工作 9 到 5 小時不是謀生的方法？

1、能量與時間的差異：

如果你正在尋找一份朝九晚五的工作，你可能會考慮在那個特定的時間你的能量水平。人腦一次不能專注於超過兩到三個小時的事情。然後他們應該休息 30 分鐘來放鬆他們的頭腦。這個休息將幫助一個人刷新他們的想法。

如果有人連續工作 8 個小時而不休息，可能會影響他們的工作質量。當一個人的專注力更高時，工作會更容易和更快。人腦的集中度取決於許多因素，例如對工作的興趣、對工作的奉獻精神、一個人的身體和情緒階段。但是有多少公司像這樣為員工提供休息時間。這是大多數人遠離朝九晚五工作時間的主要原因。

2.工作量分佈不均：

大多數公司不會在員工之間平均分配工作量。有些人可能有技能，他們可以做任何他們得到的工作。但有些人不如其他人熟練，他們可能需要更多時間來完成他們得到的任務。

關於朝九晚五工作的另一個事實是，當工作時間減少時，可能沒什麼可做的。但即使更快地完成工作，員工也必須留在辦公室。員工在完成工作後沒有離開辦公室的選擇。每家公司都希望其員工在他們的核心時間留在辦公室，這讓他們感覺非常糟糕。如果一天無事可做，那麼留在工作場所沒有任何意義。

3. 新技術不需要實體存在：

企業總是在不斷發展，他們正在嘗試使用新技術來讓一切變得更快。這些技術和工具並不要求員工始終在辦公室中實際存在。一個人可以在任何地方完成他們的工作，而無需去辦公室。這種選擇讓大多數員工想到不去辦公室。他們可以在家中完成工作。

視頻會議、基於雲的項目管理等是您可以嘗試與工作聯繫的一些流行選項。這些使一個人有資格在家中工作而無需去辦公室。

4. 自由職業者：

現在，您將以可承受的價格獲得自由職業者的工作。任何有工作技能的人都可以成為自由職業者。有許多網站可以申請自由職業者的工作機會。關於自由職業者的主要有趣事實是您可以按照自己的意願工作。自由職業者沒有核心小時數要求。您可以選擇您的工作時間並要求收費。當您選擇自由職業時，沒有任何附加條件或附加條件，例如在辦公室工作。

現在，超過 40% 的美國人選擇了自由職業，而不是需要實際存在的全職工作。作為自由職業者，公司也將獲得許多好處，因為他們將獲得更多生產力更高的員工，而無需向他們支付除薪水以外的任何福利。

5.沒有靈活性：

如果你是一個每天朝九晚五的人，你就沒有時間做所有其他事情。如果需要看醫生怎麼辦？醫生辦公室只在工作日工作，每個人都在努力抽出時間去做。當有人生病時請一天假有很多問題。他們必須為此做出很多解釋。由於擔心失去生產力，大多數美國公司沒有給員工足夠的病假。

如果您是一個難以為您的個人事務騰出時間的人，那麼請嘗試考慮一份自由職業者的工作，您不必在核心時間呆在辦公室。如果您對工作場所不滿意，可能會影響您的工作效率和工作質量。所以，在承認朝九晚五的工作安排之前，請三思。

6. 聯合辦公空間：

共享工作空間是一種工作環境，員工可以坐在一起一起工作。許多公司都在嘗試將這一新概念應用到他們的辦公環境中。這種變化的主要原因是員工生產力的提高。他們可以在這樣的工作環境中相互交流，學習新事物，而不是坐在隔離一個人的小隔間和小木屋裡。

如果一家公司能夠推廣這一切，那是一個更好的方式來吸引更多的員工。為了提高生產力，企業應該始終關注員工的幸福感。共享工作空間是大多數公司的未來，如果您更喜歡朝九晚五的工作環境，您應該考慮這個選項。

7. 補償：

與自由職業者相比，朝九晚五的工作報酬有時也非常少。一些公司甚至在員工工作 8 小時後支付的工資也很少。這是此類公司的一個非常消極的方面。

當人們了解獨立工作的好處時，他們將開始辭去如此艱苦的 8 小時工作，轉而尋求自由職業的機會。當局不會有任何要求。您可以按照自己的時間表開始工作，而不會影響您的日常生活。

當您有其他選擇讓生活快樂時，無需再感到任何工作壓力或壓力。根據您的工作獲得報酬，享受您的自由。

8、通勤問題：

通勤問題對某些人來說非常糟糕。現在的交通非常繁忙，人們在去辦公室的路上可能要花 2-3 個小時在路上。您可以通過在家工作來避免這種情況。

當有許多新技術可用於與人聯繫並更好地完成工作時，無需親自到辦公室。當可以選擇遠程工作時，無需強迫員工按照固定的時間表在辦公室工作。

通過允許他們遠程工作來避免浪費時間。快樂的員工將成為公司的資產，也將提高他們的生產力。

為什麼朝九晚五的工作不適合你？

朝九晚五的工作並不適合所有人。有些人想在學科中過自己的生活。他們可以從事朝九晚五的工作，因為他們的日常生活可以使他們的生活取得成功。以下是那些不從事朝九晚五工作的人的原因。

1.你討厭早起：

如果你每天早上都懶得早起，朝九晚五的工作對你來說並不是一個完美的選擇。研究表明，能活動到凌晨 4 點的人是聰明的標誌。如果你是這樣一個不想早睡早起的人，那就別想著朝九晚五的工作了。你無法適應核心時間的工作。自己創業比一天工作8小時要好。

2.你討厭在權威的環境中工作：

你討厭朝九晚五的工作的原因可能是在權威環境中工作的問題。每個公司都會有一個經理來控制你的工作。你可能必須服從和合作才能在該公司工作得很好。如果你不能忍受權威，它也可能影響你的工作進度。

如果您是一個喜歡為所欲為的人，那麼請嘗試尋找無需遵循任何命令的自營企業。您可以隨心所欲地決定您的業務，沒有人會責怪您。

3.你不喜歡團隊合作：

團隊合作對於公司的成長非常重要。當您在企業中工作時，您需要與團隊合作以推進您的工作。如果你不喜歡聽從別人的命令，想獨自工作，就自己創業。正如公司所說，“團隊合作成就夢想”。為了平均分工和管理工作量，團隊合作是必不可少的。

不要費心去找朝九晚五的工作。還有許多其他選擇，您可以嘗試根據您的日程安排更好地工作。無需遵循任何其他人的命令。務實並考慮找到自己的業務以獲得完全的滿足感。

4. 如果您不能連續坐 8 小時：

如果你是一個坐立不安的人，不能在一個地方連續坐 8 個小時，那麼朝九晚五的工作不適合你。這樣的人想要改變，不喜歡一次又一次地做同樣的任務。他們認為這很無聊。

有些人喜歡需要新想法和概念的更具創造性的工作。如果你是一個喜歡做一些有創意的事情的人，那麼朝九晚五的工作對你來說是個糟糕的選擇。

5.你是遲到的人：

有些人甚至不喜歡準時。對於朝九晚五的工作來說，準時是非常重要的，如果你不是天生準時，就不要考慮這種類型的工作。時間對企業來說很寶貴，如果他們沒有按時完成工作，他們可能會錯過交易。

如果您不想在任何地方都準時，並且每次會議都遲到的習慣，那麼您就無法在此類工作中取得成功。如果你是一個遲到的人，那麼沒有必要考慮加入朝九晚五的工作。找一些不需要準時的東西。

結論：

如果您喜歡按固定時間表工作，從事 9 到 5 份工作並不是一個壞選擇。但有些人不喜歡那樣工作。他們在工作中需要自由和滿足感。只有允許他們按照自己的意願工作才能做到這一點。

想要提高生產力的公司應該關注員工的幸福感。只有允許他們按照自己的日程安排工作才能實現。唯一重要的是按時完成工作。如今的員工在工作中需要更大的靈活性。如果一家公司可以提供這種靈活性，他們會更快樂，並且可以提高公司的生產力。