2022 年 14 款最佳员工轮班安排软件

2022 年 14 款最佳员工轮班安排软件

1. 

   最适合：多合一员工轮班安排软件

   可用时间

   • 网络
   • iOS
   • 安卓

   

   在安排员工时， Connecteam 是员工轮班安排软件的完美一体化解决方案。 从实时运营概览到安全通信解决方案，Connecteam 提供您需要的一切，甚至更多。

   Connecteam 的劳动力管理工具允许您从任何地方有效地监督您的员工，无论他们是员工还是管理人员。 此应用程序的设计明确考虑了非办公桌员工，并支持从酒店业到制造业的所有行业的企业。

   可用的解决方案包括一个内置时钟，允许员工使用任何移动设备进行轮班上下班打卡，以及拖放式调度功能和任务管理工具。 这些使 Connecteam 成为帮助您管理员工和规划他们的工作日程的完美工具。

   Connecteam 还在一个应用程序中提供多种通信解决方案，例如安全聊天功能和个性化公告工具，让您可以同时与远程团队中的每个人进行通信。 人力资源和人员管理解决方案将使您能够轻松传达政策变更和培训工具，并且 100% 无纸化以支持环保工作场所。

   凭借所有这些功能和优势，Connecteam 是有效管理员工时间和保持沟通顺畅的完美解决方案。

   主要特征

   • 拖放式员工排班
   • 内置时钟
   • 安全聊天功能
   • 考勤监控
   • 轻松换班
   • 数字表格和清单

   优点

   • 基于云的备份
   • 易于使用的移动应用程序
   • 内置任务管理
   • 一个应用程序中的多种通信解决方案

   缺点

   • 没有内置视频会议工具

   价钱

   前 30 位用户每月只需 29 美元起14 天免费试用提供免费计划

   14 天免费试用，无需信用卡

   开始免费试用
2. 

   适用于：轻松换班
   

   可用时间

   • 网络
   • iOS
   • 安卓

   

   Deputy 可帮助您的员工通过移动应用程序快速调换班次，并让管理人员只需按一下按钮即可找到生病员工的替代人选。 它们具有拖放式班次安排功能和快速通信功能，可让您的员工了解班次变化的最新信息。

   不幸的是，他们的日程安排软件中没有颜色编码选项或评论部分。 但是，Vice 的工具可以帮助您简化沟通并在一个地方管理员工的休假时间，而且他们易于使用的移动应用程序在轮班交换设施方面为他们提供了优势。

   了解更多关于代理

   主要特征

   • 内置时钟
   • 薪资整合
   • 易于使用的移动应用程序
   • 自动薪酬计算

   优点

   • 易于使用的应用程序
   • 包括劳工合规工具

   缺点

   • 缺乏数字员工组织工具，例如数字表格和清单
   • 难以更改您的付款方式

   价钱

   每位用户每月 2.50 美元免费试用：是免费计划：否

3. 

   好处：帮助控制劳动力成本

   可用时间

   • 网络
   • iOS
   • 安卓

   

   Humanity 是一个很好的工具，可以帮助您控制组织中的劳动力成本。 该软件通过内置时钟提供强大的时间跟踪功能，使您可以有效地跟踪员工的时间。

   您还可以通过 Humanity 的集成薪资解决方案最大限度地减少不必要的薪资成本并节省您的企业资金。 您将能够轻松地发现工资单处理中任何代价高昂的错误并在您损失任何金钱之前纠正它们。 Humanity 还包括一个内置的合规跟踪器，因此您可以确保您的员工不会按照FLSA 指南工作超过 40 小时。 如果您确实违反了任何工作时间法规，Humanity 方便的弹出窗口会通知您。 这个内置的合规跟踪器在假期期间特别有用，因为很多员工都想加班。

   Humanity 还提供了一个深入的用户界面，允许您在繁忙时期做出数据驱动的人员配置决策。 通过这种方式，您可以提高团队的工作效率，并且只在您真正需要时才安排员工。

   了解更多关于人性的信息

   主要特征

   • 内置时钟
   • 薪资整合
   • 劳动力合规性弹出窗口
   • 需求驱动调度

   优点

   • 基于云的解决方案
   • 移动班次管理

   缺点

   • 乍一看，界面可能会让人感到困惑
   • 没有内置的通信平台

   价钱

   为个别客户定制定价。 可免费试用：是免费计划：否

4. 

   有益于：提高进度效率

   可用时间

   • iOS
   • 苹果

   

   Shiftboard 旨在优化劳动力容量并使您的员工日程安排更有效率。 他们专注于与主要基于轮班的行业合作，例如零售和制造，并使用数据来帮助您做出有关劳动力的明智决策。

   Shiftboard 的软件以安全为重点，因此即使您的行业面临网络攻击风险，您也可以确信您员工的数据将保持安全。 这在公共部门或政府行业尤为重要。

   Shiftboard 是一个有用的排班工具； 然而，当涉及到更复杂的人力资源管理 (HRM)工具时，Shiftboard 由于缺乏人力资源管理或沟通工具而功亏一篑。 这可能会使传达大规模计划变更或政策变更变得困难。

   此外，Shiftboard 没有任何集成的薪资工具，例如自动薪资计算器。 当您处理工资单时，这可能会导致问题，因为您可能会发现自己需要将相同的数据输入到两个不同的系统中。 但是，您可以将 Shiftboard 与其他几个薪资和 HRM 系统集成来克服这个问题。

   了解有关换档板的更多信息

   主要特征

   • 计划自动化
   • 合规检查员
   • 休假管理跟踪器
   • 专门的客户支持热线

   优点

   • 以安全为中心
   • 专门的客户支持热线

   缺点

   • 没有内置的通讯工具
   • 没有人力资源管理工具

   价钱

   起价为每位员工每月 3 美元免费试用：是免费计划：否

5. 

   适用于：快速制作时间表

   可用时间

   • 网络
   • iOS
   • 安卓

   

   Zoho 旨在提供一个易于使用的平台，让您可以快速安排班次。 它们提供的功能将使您能够管理团队的可用性并轻松调换班次，例如拖放式班次安排工具和一键式班次分配。 Zoho 还提供休假请求跟踪器，因此您可以快速批准员工的 PTO 请求。

   他们有一个快速简单的设置系统，您可以将您的 Outlook 或 Gmail 日历与 Zoho 同步。 虽然 Zoho 有优势，但它们严格来说是一种班次安排和时间跟踪软件，这意味着如果你想要其他 HRM 工具，你将需要使用另一个系统，这会花费更多。

   了解有关 Zoho 班次的更多信息

   主要特征

   • 计划模板
   • 清晰的调度界面
   • 可用性跟踪器
   • 轮班通知

   优点

   • 设置简单
   • 管理多个时间表

   缺点

   • 无内置通信系统
   • 缺乏其他人力资源管理功能

   价钱

   起价为每位用户每月 1 美元免费试用：是免费计划：否

6. 

   适用于：安排呼叫中心座席

   可用时间

   • 网络
   • iOS
   • 安卓

   

   injixo 通过一套面向呼叫中心工作的经理和员工的员工排班工具，帮助您找到最佳的员工排班。 injixo 提供报告和分析、实时员工管理、预测以及与其他 HRM 系统的集成选项。 injixo 专门帮助您发现固定时间表中的低效之处，并支持您通过他们的数据和分析工具设计最佳时间表。 虽然 injixo 有许多日程优化工具，但它们需要与其他人力资源或薪资系统集成，以利用一键式通信和内置时钟等工具。

   了解有关 injixo 的更多信息

   主要特征

   • 呼叫需求预测工具
   • 报告和分析
   • 员工自助服务门户
   • 实时管理

   优点

   • 专为呼叫中心而设计
   • 呼叫预测工具

   缺点

   • 昂贵的
   • 缺乏在线表格和清单等数字组织工具

   价钱

   15 位用户每月 299 美元起，之后每个用户每月额外支付 9 美元。 提供免费试用：否免费计划：否

7. 

   适用于：零售商和小型企业

   可用时间

   • 网络
   • iOS
   • 安卓

   

   Zoomshift 可帮助您在几分钟而不是几小时内规划您的员工日程。 Zoomshift 提供具有成本效益的入门计划，非常适合刚开始使用排班软件的零售商和小型企业。 他们提供拖放式排班界面和导出排班表以加快工资单处理的选项。

   这些工具非常适合小型企业和零售商，因为它们将帮助您有效地管理工资成本。 Zoomshift 还提供了一种工具，可让您阻止超额支付和加班，这意味着您始终保持在工资预算之内。

   虽然这些工具对小型企业很有用，但 Zoomshift 缺乏任何数据和分析工具的洞察力。 虽然您可以手动执行分析计算，但作为忙碌的小企业主或初创公司创始人，您可能没有时间这样做。 因此，您可能需要考虑将 Zoomshift 与外部薪资提供商集成，以通过这些见解为您提供支持。 此外，Zoomshift 不提供任何内部沟通工具，这使得向您的员工传达轮班变更更具挑战性。

   了解有关 Zoomshift 的更多信息

   主要特征

   • 工资单导出选项
   • 集成 PTO 跟踪
   • 阻止超额支付
   • 内置时钟

   优点

   • 易于使用的界面
   • 复制过去的时间表

   缺点

   • 没有内部沟通工具
   • 没有报告或分析工具

   价钱

   入门包每位员工每月 2 美元免费试用：是免费计划：否

8. 

   适用于：移动时间跟踪

   可用时间

   • 网络
   • iOS
   • 安卓

   

   QuickBooks Time 主要关注员工的时间以及如何通过优化时间来节省资金。 该软件利用员工时钟、时间跟踪和最佳班次安排来节省您的业务资金。 此外，QuickBooks Time 包括一个项目跟踪器，可帮助您及时了解任何工作场所的任务或项目。

   QuickBooks Time 的移动应用程序帮助员工通过便携式时钟跟踪他们的时间，并且该软件提供与最流行的薪资软件的完全集成，以便轻松处理薪资。 此应用程序还包括拖放式班次安排软件，有助于将计划时间表所需的时间从几小时缩短到几分钟。

   QuickBooks Time 的缺点在于缺乏其他功能。 没有内部通信工具，也没有数据分析部分。 这将导致您需要两个系统来完成不同的员工调度工具（例如 Connecteam）可以完成的工作。

   了解有关 QuickBooks 时间的更多信息

   主要特征

   • 项目跟踪器
   • 时间跟踪
   • 拖放排班
   • 取力器追踪器

   优点

   • 薪资整合能力
   • 专家支持热线

   缺点

   • 没有数据或分析工具
   • 没有内部沟通工具

   价钱

   起价为每月 20 美元，每位用户 8 美元免费试用：是免费计划：否

9. 

   适用于：员工出勤跟踪

   可用时间

   • 网络
   • iOS
   • 安卓

   

   Shiftbase 是适用于中小型企业的绝佳轮班安排选项。 虽然他们可以选择支持大型组织，但他们的轮班安排软件的个性化可以支持小型企业或那些刚接触轮班安排软件的企业。

   该平台提供了广泛的功能，包括内置的通信功能，使您可以轻松地向您的团队传达轮班变更和任何其他批量更新。 通过移动应用程序，您的团队将收到推送通知，让他们知道您何时向他们发送消息。 他们还可以通过该应用回复这些内容。 此外，借助 Shiftbase，您可以轻松跟踪带薪休假 (PTO)和休假请求，让您可以组织和解决计划中的缺勤情况。 员工可以查看他们有多少 PTO 或休假并请求休假。 该平台还有助于对您的员工进行移动管理，并包括一个内置的通信工具，用于与您的团队共享更新和政策变更。

   了解有关 Shiftbase 的更多信息

   主要特征

   • 支持中心
   • 缺勤管理
   • 轻松换班
   • 数据和分析能力

   优点

   • 内置通讯功能
   • 提供免费选项

   缺点

   • 缺乏数字组织工具
   • 大多数人力资源管理工具隐藏在付费专区之后

   价钱

   入门套餐每位员工每月 3.25 美元免费试用：是免费计划：是

10. 

    适用于：预测需求

    可用时间

    • 网络
    • iOS
    • 安卓

    

    Workforce.com 旨在简化员工轮班安排，并通过预测工作场所需求帮助您优化成本。 这些预测工具将帮助您了解您的工作场所何时最繁忙和最安静，以便您可以相应地安排您的员工。 他们提供一套数据和分析工具，帮助您充分利用轮班安排并提供完整的劳动力可见性。

    此外，Workforce.com 提供应用程序内聊天功能，因此您可以轻松地向员工传达轮班变动和批量更新。 这些通信工具还可以让您的员工与您交流他们的需求和可用性。 Workforce.com 使您能够更智能地排班，并帮助您监控员工的出勤率或缺勤率。 虽然他们在需求预测和分析工具方面有很多选择，但他们不提供 Connecteam 等软件提供的数字组织清单和表格。

    了解有关 Workforce.com 的更多信息

    主要特征

    • 完整的薪资整合
    • 数据和分析见解
    • 拖放排班
    • 内置通讯功能

    优点

    • 工作场所需求预测工具
    • 提供应用内学习资源

    缺点

    • 缺乏数字组织工具，例如数字清单
    • 没有免费使用的选项

    价钱

    起价为每位用户每月 4 美元免费试用：是免费计划：否

11. 

    适用于：协作团队

    可用时间

    • 网络
    • iOS
    • 安卓

    

    Planday 通过考虑 PTO、员工可用性和预算来帮助您制定员工时间表。 使用 Planday，您可以轻松地与您的团队协作，帮助制定尽可能最佳的日程安排。 您的团队可以通过移动应用程序请求换班、设置轮班模板并更改他们的可用性。

    Planday 使用内置时钟和薪资集成等工具来帮助您管理薪资成本。 这些工具将帮助您确保您的工资成本不超过您的预算，并且还将帮助您的员工拥有自己的工作时间。 内置时钟允许您的员工从任何地方打卡和下班，使 Planday 成为远程团队的绝佳选择。

    Planday 有适合小型、中型和大型企业的选项，并有一个内置的帮助中心来解决任何客户问题。 但是，重要的是要考虑到 Planday 没有免费使用的选项，并且它没有任何数字组织工具，例如内置表格或清单来帮助您保持井井有条。 这将使不习惯员工轮班安排软件的用户操作起来更具挑战性。

    了解有关 Planday 的更多信息

    主要特征

    • 内置时钟
    • 报告功能
    • 移动应用
    • 完整的薪资整合

    优点

    • 内置通讯工具
    • 拖放班次安排

    缺点

    • 没有免费使用的选项
    • 没有数字组织工具，例如数字表格或清单

    价钱

    起价为每位用户每月 1.99 美元免费试用：是免费计划：否

12. 

    适用于：酒店业

    可用时间

    • 网络
    • iOS
    • 安卓

    

    Fourth 专为酒店业设计，因此他们提供的工具适用于该行业。 第四，提供全面的、数据驱动的班次安排软件，具有完整的薪资集成，因此您可以对安排的班次做出明智的决策。 在数据和分析工具以及易于阅读的仪表板之间，Fourth 是希望更深入了解轮班安排的企业的绝佳选择。

    Fourth 还有一款出色的移动应用程序，可帮助您的员工及时了解轮班变动并管理他们的数据。 该应用程序可在 iOS 和 Android 上使用，并且可以从任何地方访问。

    尽管移动应用程序具有优势，但 Fourth 不提供任何内部沟通工具，这使得与您的员工沟通轮班变更变得困难。 此外，Fourth 不提供任何数字组织工具，如在线表格或清单，这意味着您的大部分人力资源流程管理将需要手动进行。 例如，您的员工必须使用表格或电子邮件方法申请 PTO，而不是使用数字组织功能。

    了解更多关于第四

    主要特征

    • 数据和分析工具
    • 易于阅读的仪表板
    • 移动应用
    • 薪资整合

    优点

    • 完整的薪资整合
    • 专门的客户支持门户

    缺点

    • 没有数字组织工具
    • 没有内置的通信功能

    价钱

    无成本（定制定价）提供免费试用：无免费计划：无

13. 

    适用于：现场服务行业

    可用时间

    • 网络
    • iOS
    • 安卓

    

    Skedulo 是一款基于云的班次安排软件，非常适合任何不想在现场保留外部驱动器的企业。 它旨在通过其内置的消息传递工具和内部虚拟会议平台来管理现场员工，例如工程行业的员工。

    Skedulo 有一个很棒的移动应用程序，内置生产力工具，例如 Skedulo Mastermind。 该工具将帮助您预测远程员工的出行时间，以便您可以将这段时间纳入他们的工作日。 它还提供任务管理工具，帮助您随时了解您的团队在做什么。

    Skedulo 提供智能劳动力管理解决方案和应用程序内动态消息服务，因此您可以始终与您的团队保持联系。 Skedulo 的缺点在于缺乏免费使用选项，以及系统的总体成本。 Skedulo 是此列表中较昂贵的选项之一，虽然它是一款综合软件，但这个价位可能不适合初创企业或小型企业。

    了解有关 Skedulo 的更多信息

    主要特征

    • 内置消息传递工具
    • 虚拟会议
    • 数据和分析
    • 移动应用

    优点

    • 基于云的服务
    • 内置生产力工具

    缺点

    • 昂贵的
    • 没有免费使用的选项

    价钱

    起价为每位用户每月 59 美元免费试用：是免费计划：否

14. 

    适用于：客户支持

    可用时间

    • 网络
    • iOS
    • 安卓

    

    名副其实的 ScheduleAnywhere 允许您通过网络、安卓或 iOS 从世界任何地方安排您的班次。 该工具为小型企业或刚开始使用排班软件的企业提供了一套选项，包括员工自我排班、自动轮班排班和内部沟通功能。 这将支持经理和员工之间的协作环境，以改善工作场所文化，并帮助您保持日程安排满员。

    ScheduleAnywhere 还包括一个内置的合规性检查器，以确保您的员工每周不超过 40 小时，符合 FLSA 指南。 ScheduleAnyhwere 还包括通信工具，例如包含带有指定班次的消息的选项，这样您就可以感谢员工的辛勤工作。

    ScheduleAnywhere 的主要缺点是该应用程序目前仅在美国市场可用，因此不适合跨国企业或在不同国家/地区设有站点的企业。 也没有免费计划或免费试用，这意味着您可能必须对 ScheduleAnywhere 进行前期投资以确定它是否适合您的业务。

    了解有关 ScheduleAnywhere 的更多信息

    主要特征

    • 内置通讯功能
    • 移动应用
    • 自定义报告
    • 薪资整合

    优点

    • 内置合规性检查器
    • 允许自行安排开班次

    缺点

    • 仅在美国市场有售
    • 没有可用的免费计划

    价钱

    起价为每位员工每月 2 美元免费试用：是免费计划：否