Cele mai bune 10 programe de formare a angajaților din 2022

Publicat: 2022-12-25

Economisiți timp și bani atunci când vă încorporați angajații și le îmbunătățiți abilitățile. Antrenați-vă echipele în politicile companiei, cele mai bune practici de lucru și multe altele cu aceste soluții software de formare a angajaților de top.

Instruirea angajaților poate necesita mult timp și efort, cu excepția cazului în care utilizați software-ul de formare inteligent de astăzi. Metodele tradiționale de integrare și formare înseamnă dedicarea timpului și a resurselor de fiecare dată când ai un nou angajat.

Va trebui să vă asigurați că membrii echipei au cunoștințele de care au nevoie pentru a-și face treaba. Lucrătorii dvs. vor trebui să-și îmbunătățească abilitățile de-a lungul ciclului de viață al angajaților.

Cu un sistem puternic de instruire a angajaților, puteți automatiza formarea. Un tip popular de opțiune software pentru aceasta se numește sistem de management al învățării (LMS). O platformă LMS este un software sau o aplicație concepută pentru a vă permite să gestionați, să creați, să automatizați și să partajați materiale educaționale și de formare.

Cu software-ul de instruire a angajaților, angajații pot accesa formarea de pe dispozitivele lor, în propriul ritm. Ei pot continua să învețe la locul de muncă. Am făcut cercetările aici, astfel încât să puteți găsi cele mai bune aplicații și software de formare a angajaților disponibile chiar acum.

Dacă nu aveți timp să citiți cercetările noastre, accesați tabelul nostru rapid de comparare.

Cele mai bune alegeri ale noastre

  1. Cel mai bun software all-in-one de formare a angajaților

    Află mai multe
  2. Bun pentru companiile care caută o soluție de formare independentă

  3. Bun pentru predarea abilităților interpersonale

Ce să căutați într-un software de formare a angajaților

Alegerea sistemului potrivit de instruire a angajaților începe cu nevoile dumneavoastră. Deși nu aveți nevoie de software LMS dedicat, ar trebui să căutați funcții LMS pentru a vă ajuta cu integrarea angajaților și alte cerințe. Iată ce trebuie luat în considerare.

  • Personalizare. Căutați o platformă care vă permite să vă creați propriile instrumente de învățare cu videoclipuri, fișiere și alte resurse pe care le aveți deja.
  • Acces usor. Asigurați-vă că sistemul dvs. de formare a angajaților este accesibil de pe diferite dispozitive. Vrei ca lucrătorii să învețe oriunde s-ar afla.
  • Ceva care atrage diferiți cursanți. Asigurați-vă că puteți crea un curs de formare în ritm propriu, dar puteți oferi și discuții sau chat-uri. Unii învățați ar putea avea nevoie de mai multe programe interactive.
  • Flexibilitate. Căutați un sistem care vă permite să creați cursuri de conformitate, sisteme de integrare, instruire pentru a ajuta echipele să învețe noi tehnologii ale companiei și multe altele.

Cele mai bune 10 software-uri de formare a angajaților din 2022

  1. Cel mai bun pentru: software all-in-one de formare a angajaților

    Disponibil pe

    • Web
    • iOS
    • Android
    Captură de ecran a unei pagini web Connecteam, care ilustrează un curs de instruire privind siguranța înălțimii, inclusiv detalii despre câți lucrători au fost activi la curs.

    Software-ul de instruire a angajaților Connecteam simplifică crearea de formare captivantă și axată pe rezultate . Îl puteți folosi și pentru a crea cursuri video personalizate. Probabil că aveți deja material disponibil pe site-ul companiei dvs.

    Este posibil să aveți și informații utile despre Google Drive, PDF-uri, YouTube, Dropbox sau documente. Cu Connecteam, le puteți folosi cu ușurință pentru a crea cursuri și materiale de formare pe care echipa dvs. le poate accesa în orice moment.

    Împărțiți cursurile în capitole sau secțiuni. Platforma va urmări automat ceea ce au finalizat angajații dvs. De fiecare dată când un membru al echipei se conectează, poate vedea vizual unde se află și cât de mult antrenament au rămas.

    Funcția de instruire a angajaților de pe Connecteam include un tablou de bord pentru administrare care le permite administratorilor să vadă cu ușurință dacă lucrătorii sunt blocați sau au terminat formarea. Puteți chiar să trimiteți notificări push și încurajare dacă este necesar.

    Desigur, crearea de formare este doar o parte a procesului. Vrei să te asiguri că angajații tăi învață. Cu Connecteam, puteți crea chestionare pentru a vă testa lucrătorii . Acest lucru întărește ceea ce au studiat și se asigură că rețin informații.

    Nevoile de formare ale echipei tale se vor schimba. Este posibil să încorporați angajați care trebuie să învețe elementele de bază. Sau poate că trebuie să lansați noi tehnologii sau inițiative care necesită o explicație.

    Connecteam vă permite să spuneți la revedere cursurilor costisitoare și complicate. În schimb, puteți adapta materialele de învățare la nevoile dvs.

    Pentru echipele „fără birou”, la distanță și „interne”, utilizați Connecteam pentru a crea o bibliotecă personalizată de materiale de instruire. Această bibliotecă poate fi căutată și accesibilă 24/7 , astfel încât echipa dvs. poate afla când și unde trebuie. De asemenea, puteți include sfaturi, politici ale companiei, manuale pentru angajați , cele mai bune practici și orice altceva aveți nevoie.

    Connecteam are și funcții de sondaj . Acestea vă permit să aflați ce instruire au nevoie angajații. Obțineți feedback de la echipa dvs. despre modificările pe care le-ați putea face în programele dvs. de învățare pentru a le îmbunătăți și mai mult.

    Funcția de chat vă permite să vă conectați cu angajații individuali pentru a-i ajuta cu instruirea. Sau puteți configura conversații de grup pentru a avea conversații aprofundate despre ceea ce învață echipa dvs. Puteți crea canale personalizate pentru anumite subiecte, cum ar fi integrarea. Pe măsură ce angajații își fac drumul prin instruire, ei au un loc unde să pună întrebări și să poarte conversații.

    Cu Connecteam, aveți tot ce aveți nevoie pentru a vă instrui nu numai angajații, ci și pentru a crea o cultură a învățării . Puteți crea și actualiza cu ușurință materiale de învățare și cursuri de formare. Faceți-vă antrenamentul accesibil cu antrenament interactiv, instruire video și materiale bazate pe text.

    Caracteristici cheie

    • Antrenamentul este accesibil în orice moment
    • Fără limită de stocare pentru resursele de formare
    • Vedeți câți lucrători au absolvit formarea
    • Distribuiți actualizări și anunțuri despre formare
    • Se potrivește nevoilor de învățare ale oricărei industrie
    • Angajații pot accesa instruirea în siguranță de pe propriul dispozitiv

    Pro

    • Trimiteți recunoaștere și recompense pentru antrenamentul finalizat
    • Versiune gratuită pe viață pentru până la 10 angajați
    • Vine cu o suită completă de capabilități de resurse umane, inclusiv aplicații de trecere a ceasului, programare și formulare
    • Creați cursuri personalizate cu text, video, linkuri, documente și multe altele pentru o experiență de învățare complet captivantă

    Contra

    • Versiunea gratuită este doar pentru până la 10 utilizatori

    Prețuri

    Începe de la doar 29 USD/lună pentru primii 30 de utilizatori Probă gratuită de 14 zile Plan gratuit disponibil

    Probă gratuită de 14 zile, nu este necesar un card de credit

    Începe perioada gratuită de testare
  2. Bun pentru: Companii care caută o soluție de formare independentă

    Disponibil pe

    • Web
    • iOS
    • Android
    Captură de ecran a unei pagini web TalentLMS, ilustrând o pagină de felicitări, indicând că utilizatorul a finalizat un curs.

    TalentLMS este un software dedicat de formare a angajaților cu scopul unic de a crea formare pentru echipe. Creați rapid cursuri personalizate. Creați de la zero sau trageți și plasați videoclipuri și documente pe care le aveți deja pe platforma simplă. Puteți crea cursuri online sau în persoană și puteți trimite mementouri automate pentru a vă asigura că apar echipele dvs.

    Utilizați TalentLMS pentru a crea instruire interactivă cu sarcini și teste pentru a provoca angajații. Distribuiți recompense sau încurajați angajații să concureze pentru primele locuri în clasament completând cursuri sau obținând scoruri mari la teste. Pentru o taxă suplimentară, puteți adăuga cursuri prefabricate pe platformă. Acestea conțin abilități soft utile pentru majoritatea angajaților.

    Aflați mai multe despre TalentLMS

    Caracteristici cheie

    • Invitați utilizatorii să urmeze cursuri sau înscrieți automat angajații pentru formare obligatorie
    • Motivați cursanții cu insigne, niveluri, puncte și clasamente
    • Creați sesiuni de antrenament live în persoană sau online
    • Creați antrenament asincron

    Pro

    • Utilizați fișiere xAPI, fișiere SCORM, cmi5 sau conținut existent pentru a crea cursuri
    • Marcați-vă cursurile cu logo-ul și culorile companiei dvs

    Contra

    • Această aplicație este doar pentru antrenament și nu are funcționalități suplimentare
    • Prețurile încep de la 69 USD pe lună și cresc dacă aveți o echipă mai mare

    Prețuri

    Începe de la 69 USD/lună Probă gratuită: Da Plan gratuit: Nu

  3. Bun pentru: Predarea abilităților interpersonale

    Disponibil pe

    • Web
    • iOS
    • Android
    Captură de ecran a unei pagini web iSpring, înfățișând un bărbat zâmbitor înconjurat de ecrane cu materiale de învățare

    Cu iSpring, puteți crea antrenament. Apoi publicați-l pe platforma iSpring, încorporați-l în prezentări PowerPoint sau utilizați-l cu alte sisteme LMS. Puteți crea antrenament cu șabloanele furnizate, propriile videoclipuri sau voci off.

    Una dintre caracteristicile mai unice ale software-ului de instruire a angajaților iSpring este capacitatea de a adăuga sarcini interactive de joc de rol la formarea dumneavoastră. Acest lucru face ca iSpring să fie deosebit de bun pentru formarea serviciului clienți sau orice formare unde practica este importantă.

    În plus, iSpring vă permite să creați chestionare și rapoarte pentru a urmări înscrierea la antrenament. Puteți invita echipe să ia parte la instruire sau îl puteți atribui automat atunci când lucrătorii preiau un nou rol sau se alătură companiei dvs.

    Aflați mai multe despre iSpring

    Caracteristici cheie

    • Permite jocul de rol în cursuri de formare pentru a permite lucrătorilor să testeze ceea ce învață
    • Rapoartele detaliate vă permit să urmăriți progresul și rezultatele antrenamentului
    • Publicați pe platformă cu un singur clic
    • Automatizarea mementourilor de învățare și instruire online

    Pro

    • Include elemente de antrenament prefabricate, cum ar fi șabloane și pictograme, pe care le puteți utiliza
    • Funcție de voce off în timpul antrenamentului

    Contra

    • Sistem autonom de publicare a învățării — fără instrumente de resurse umane suplimentare pentru integrare
    • Nicio versiune gratuită și multe opțiuni de preț disponibile, ceea ce poate fi copleșitor

    Prețuri

    Începe de la 3,66 USD/lună + 3,66 USD per utilizator Probă gratuită: Da Plan gratuit: Nu

  4. Bun pentru: companii mari cu peste 300 de cursanți

    Disponibil pe

    • Web
    • iOS
    • Android
    Captură de ecran a unei pagini web Docebo, ilustrând un ecran care arată un curs în curs de dezvoltare

    Docebo are o suită de soluții de instruire și poate transforma conținutul existent în materiale de instruire folosind AI. Doar oferiți un link către conținut, introduceți text sau încărcați fișiere pentru a-l transforma în material de instruire pentru publicarea și citirea. De asemenea, puteți utiliza Conținut Docebo pentru a accesa cursuri prefabricate pe care le puteți partaja echipei dvs.

    Când sunteți gata să vă împărtășiți instruirea, software-ul de instruire a angajaților de la Docebo Flow vă permite să îl publicați direct în aplicații. Aceasta înseamnă că angajații dvs. nu trebuie să treacă de la o aplicație de gestionare a sarcinilor sau de la sistemul dvs. obișnuit de flux de lucru pentru a învăța. Docebo vă oferă, de asemenea, analize despre formarea pe care lucrătorii iubesc și despre elementele pregătirii dvs. care ar putea necesita ceva muncă.

    Aflați mai multe despre Docebo

    Caracteristici cheie

    • Creare de conținut bazată pe inteligență artificială pentru programe de formare
    • Mii de cursuri prefabricate din care să alegeți
    • Poate fi folosit pentru instruirea angajaților, clienților și partenerilor
    • Alerte automate dacă unul dintre programele dvs. de antrenament este slab performant

    Pro

    • Traduce automat cursurile în mai multe limbi
    • Platformă ușor de utilizat

    Contra

    • Pentru a activa Docebo Flow, veți avea nevoie de o echipă de tehnologie care să insereze fragmentul JavaScript în platforma pe care doriți să apară antrenamentul
    • Nicio versiune gratuită

    Prețuri

    Contactați Docebo pentru o ofertă Probă gratuită: Da Plan gratuit: Nu

  5. Bun pentru: Companii care trebuie să ofere formare companiilor partenere

    Disponibil pe

    • Web
    • iOS
    • Android
    Captură de ecran a unei pagini web Absorb, care arată un catalog de cursuri prestabilite disponibile

    Absorb ajută companiile să creeze și să partajeze conținut personalizat de formare. Puteți antrena echipe sau chiar angajați ai afacerilor partenere. Platforma include o bibliotecă de cursuri scurte care predau abilități de bază, cum ar fi comunicarea, de care majoritatea angajaților vor avea nevoie la locul de muncă. Puteți încorpora Absorb în fluxurile de lucru și aplicațiile utilizate în mod obișnuit, astfel încât lucrătorii să nu fie nevoiți să treacă la Absorb pentru a învăța.

    Folosiți sălile de grup, discuții, forumuri, articole de știri, sondaje și clasamente. Menține-i pe cursanți interesați. Angajații au acces la un tablou de bord unde își pot vedea progresul în formare. Partea de sus a tabloului de bord include piese unde puteți adăuga imagini și anunțuri.

    Un potențial dezavantaj al acestui software de formare a angajaților este că este complex și este cel mai potrivit pentru companiile mai mari cu cel puțin 50 de cursanți.

    Aflați mai multe despre Absorb

    Caracteristici cheie

    • Tabloul de bord oferă cursanților acces la cursuri, cursuri noi, un calendar de învățare, transcrieri, actualizări de progres și multe altele
    • Rapoartele și urmărirea vă permit să înțelegeți implicarea și impactul antrenamentului dvs
    • Integrare cu Salesforce, astfel încât să puteți publica instruire pentru angajații din afara echipei dvs
    • Integrarea cu aplicațiile HR înseamnă că profilurile angajaților pot fi actualizate cu cursurile finalizate și competențele dobândite.

    Pro

    • Disponibil în 23 de limbi
    • Multe opțiuni de personalizare pentru a vă marca antrenamentul

    Contra

    • Învățarea programului poate dura ceva timp
    • Încorporarea instruirii în platforme necesită expertiză tehnică

    Prețuri

    Contactați Absorb pentru o ofertă Probă gratuită: Da Plan gratuit: Nu

  6. Bun pentru: organizații care folosesc deja Adobe

    Disponibil pe

    • Web
    • iOS
    • Android
    Captură de ecran a unei pagini web Adobe Learning Manager, care arată un ecran de antrenament și unelte.

    Puteți utiliza Adobe Learning Manager pentru a crea și a partaja formarea cu angajații, partenerii și clienții.

    Adobe Learning Manager vă permite să creați grupuri de formare, astfel încât să vă puteți înscrie pe toți angajații noi pentru a urma cursuri de integrare, de exemplu. De asemenea, puteți oferi angajaților dvs. opțiunea de a alege dintre instruire la fața locului, la cerere și virtuală live. Sistemul ține evidența angajării angajaților, a intereselor, a pregătirii colegilor și a abilităților. AI adună informații, astfel încât angajaților li se oferă cursuri care pot fi potrivite pentru ei.

    Aflați mai multe despre Adobe Learning Manager

    Caracteristici cheie

    • Include o bibliotecă de pregătire prealabilă a angajaților
    • Poate fi folosit pentru angajați, contractori, clienți și parteneri de afaceri
    • Fluidic Player permite redarea continuă a diferitelor forme de conținut, atât online, cât și offline
    • Recomandări bazate pe inteligență artificială pentru conținutul pe care angajații dvs. doresc să-l vadă

    Pro

    • Se integrează cu produsele Adobe
    • „Gamificare”, cu niveluri pe care cursanții le pot atinge

    Contra

    • Fără prețuri transparente
    • Mai bine pentru companiile mai mari cu nevoi complexe de instruire

    Prețuri

    Contactați Adobe pentru o ofertă Încercare gratuită: Da Plan gratuit: Nu

  7. Bun pentru: Companii care doresc să monetizeze cursuri

    Disponibil pe

    • Web
    • iOS
    • Android
    Captură de ecran a unei pagini web Litmos, care arată o femeie zâmbitoare ținând o tabletă.

    Software-ul de instruire a angajaților de la Litmos permite formatorilor noi și designerilor de instruire experimentați să creeze cursuri. Puteți chiar să colaborați cu o echipă pentru a crea onboarding, recalificare și alte instruiri ale angajaților.

    Cu integrarea Shopify, puteți chiar să vindeți cursuri pe care le creați online, ca parte a serviciilor pe care le oferiți. Există și un element social. Litmos vă trimite notificări în timp real despre activitatea din cadrul platformelor dvs. de antrenament. Puteți fi notificat în momentul în care un lucrător finalizează un curs online, astfel încât să vă puteți adresa pentru a-i felicita, de exemplu.

    Cu Litmos, puteți vedea cine a finalizat instruirea angajaților dvs., cine este în desfășurare și ce impact a avut formarea asupra echipei dvs. Trimiteți rapoarte pe e-mail pentru a le împărtăși conducerii sau echipei de resurse umane.

    Aflați mai multe despre Litmos

    Caracteristici cheie

    • Atribuirea automată a sarcinilor și înscrierea în grup
    • Poate fi folosit pentru a crea instruire virtuală live, module de învățare în ritm propriu sau instruire la clasă
    • Studenții pot oferi feedback cu privire la formare, astfel încât să vă puteți îmbunătăți ofertele
    • Clasamentele, punctele, realizările și insignele „gamifică” învățarea

    Pro

    • Suporta 35 de limbi
    • Puteți combina grupuri de cursuri în module de învățare sau cursuri de formare extinse

    Contra

    • Trebuie să cunoașteți CSS și HTML pentru a marca cursurile cu culorile și logo-ul companiei dvs
    • Trebuie să contactați compania pentru a obține opțiuni de preț

    Prețuri

    Prețul nu este furnizat de Litmos Free Trial: Da Plan gratuit: Nu

  8. Bun pentru: companii mari, cu creștere rapidă

    Disponibil pe

    • Web
    • iOS
    • Android
    Captură de ecran a unei pagini web Trakstar, care arată pagina de pornire a unui curs Security 101.

    Trakstar ajută companiile mai mari și companiile în creștere rapidă. Poate crea și oferi instruire pentru mii de angajați sau antreprenori. Puteți utiliza Microsoft Office, propriile fișiere, Canva, PDF-uri, YouTube, Vimeo, HTML și alte opțiuni pentru a crea instruire cu mai multe fațete. O lecție poate include videoclipuri, fișiere text, imagini și liste de verificare, de exemplu.

    Software-ul de instruire a angajaților de la Trakstar vă poate ajuta să creați instruire în materie de siguranță , instruire DEI (diversitate, echitate și incluziune) și multe altele. Puteți înscrie automat angajații noi la onboarding și la alte instruiri necesare. De asemenea, le puteți oferi angajaților opțiunea de a-și îmbunătăți abilitățile prin cursuri opționale.

    Trakstar oferă urmărirea progresului, astfel încât să puteți vedea implicarea angajaților dvs. în învățare.

    Aflați mai multe despre Trakstar

    Caracteristici cheie

    • Rapoartele de conformitate vă permit să vedeți cine a finalizat învățarea necesară
    • Teste și evaluări
    • Analiza forței de muncă, managementul performanței și urmărirea solicitanților, precum și crearea de formare
    • Se integrează cu Ramco, SFTP, UKG Pro și altele

    Pro

    • Actualizați automat profilurile angajaților pentru a reflecta pregătirea și noile abilități
    • Oferă învățare online, personală, asincronă, live sau mixtă

    Contra

    • Prețul nu este transparent
    • Foarte scump

    Prețuri

    Contactați Trakstar pentru o ofertă Încercare gratuită: Nu Plan gratuit: Nu

  9. Bun pentru: organizații care au nevoie de coaching, precum și de instruire pentru echipele de vânzări

    Disponibil pe

    • Web
    • iOS
    • Android
    Captură de ecran a unei pagini web Lessonly, care arată un ecran în care un cursant exersează prin video.

    Lessonly oferă instruire interactivă pentru angajați. Companiile pot încărca instruire video, text și audio. Apoi, angajații pot încărca videoclipuri sau pot trimite text pentru a exersa ceea ce au învățat și pentru a obține feedback. De exemplu, angajații pot încărca videoclipuri cu cele mai bune salutări ale clienților și pot primi feedback despre ceea ce pot îmbunătăți.

    Software-ul de instruire a angajaților de la Lessonly vă permite să măsurați performanța și să recompensați comportamentele pe care doriți să le vedeți mai mult. De exemplu, un lucrător poate să se descurce foarte bine în gestionarea reclamațiilor. Puteți recompensa acel angajat și acesta își poate împărtăși cunoștințele altora.

    Aflați mai multe despre Lessonly by Seismic

    Caracteristici cheie

    • Angajații pot trimite lucrări pentru evaluare
    • Funcționează cu diferite dimensiuni de echipă, indiferent dacă este o echipă de 25 sau echipe de mii
    • Oferă coaching, antrenament și practică de joc de rol
    • Vă permite să creați antrenament care arată tehnici „corecte” și „incorecte”.

    Pro

    • Vă ajută să definiți lacunele de cunoștințe ale angajaților, astfel încât să le puteți aborda
    • API-urile permit echipelor de tehnologie să creeze soluții de instruire personalizate

    Contra

    • Cel mai bun pentru echipele de vânzări
    • Fără transparență cu privire la prețuri

    Prețuri

    Prețul este disponibil cu o ofertă de la Lessonly Free Trial: Fără Plan gratuit: Nu

  10. Bun pentru: organizații cu echipe și lucru în colaborare

    Disponibil pe

    • Web
    • iOS
    • Android
    Captură de ecran a unei pagini web Kallidus Learn, care arată două echipe care se uită la ecranele laptopurilor

    Kallidus Learn vă permite să creați instruire personalizată pentru angajați. Creați formare și formare pentru a preda noi abilități. O interfață interactivă de utilizator identifică ce cursuri sunt obligatorii și care sunt opționale. Folosind orice dispozitiv, angajații pot accesa cursuri și pot urmări progresul lor.

    Managerii pot stabili obiective pentru învățarea în echipă și pot urmări progresul departamentelor sau al angajaților individuali. Antrenamentul poate fi legat și de KPI-urile echipei. Dacă un angajat are nevoie de o abilitate specifică pentru ca echipa sa să atingă un obiectiv, lucrătorului i se poate oferi acces la formarea specifică de care are nevoie.

    Aflați mai multe despre Kallidus Learn

    Caracteristici cheie

    • Analiza automată trimite managerilor rapoarte în timp util
    • Atribuiți automat învățarea obligatorie pentru a asigura conformitatea
    • Creați cursuri online, în clasă sau mixte
    • Acces la cursuri gata de utilizare

    Pro

    • Simplu de utilizat, deci nu este nevoie de instruire pentru a utiliza platforma
    • Trimite mementouri angajaților despre instruire

    Contra

    • Fără transparență cu privire la prețuri
    • Vizualizarea managerului asupra platformei are doar câteva opțiuni de personalizare

    Prețuri

    Nu oferă informații despre preț . Probă gratuită: Nu Plan gratuit: Nu

Comparați cele mai bune programe de formare a angajaților

Subiect
Recenzii
4.8
4.7
4.6
4.2
4.5
4.3
4.2
4.3
4.7
4.3
Prețuri
Începe de la doar 29 USD/lună pentru primii 30 de utilizatori
Începe de la 69 USD/lună
Începe de la 3,66 USD/lună + 3,66 USD per utilizator
Contactați Docebo pentru o ofertă
Contactați Absorb pentru cotație
Contactați Adobe pentru o ofertă
Prețul nu este furnizat de Litmos
Contactați Trakstar pentru o ofertă
Prețuri disponibile cu o ofertă de la Lessonly
Nu oferă informații despre preț
Încercare gratuită
da
14 zile
da
da
da
da
da
da
Nu
Nu
Nu
Plan gratuit
da
Până la 10 utilizatori
Nu
Nu
Nu
Nu
Nu
Nu
Nu
Nu
Nu

Ce este software-ul de formare a angajaților?

Software-ul de instruire a angajaților este o soluție de formare concepută special pentru companii. Vă permite să creați programe de instruire personalizate pentru angajații dvs. Poate face parte dintr-un program eficient de formare la locul de muncă sau poate face parte din onboarding.

Scopul software-ului de instruire online este de a facilita crearea de programe personalizate. Cu un sistem de management al învățării (LMS) puteți, de asemenea, urmări cine a finalizat modulele de învățare bazate pe web. Puteți încuraja cursanții și puteți obține feedback cu privire la formarea dvs.

Companiile trebuie să investească în învățare și dezvoltare pentru a se asigura că lucrătorii au abilitățile și cunoștințele de care au nevoie pentru a-și face treaba. Un program bun vă ajută să pregătiți angajații astfel încât aceștia să aibă cunoștințele, abilitățile și abilitățile necesare rolurilor lor.

Cum funcționează software-ul de formare a angajaților?

Un program de învățare și formare pentru angajați funcționează ajutându-vă să creați, să partajați și să gestionați formarea angajaților. De obicei funcționează similar cu orice alt program de creare de conținut.

Există câmpuri pe care le puteți completa cu titlurile și conținutul cursurilor. De asemenea, puteți încărca, de obicei, videoclipuri, imagini și alt conținut. Software-ul de antrenament poate avea următoarele caracteristici.

  • O modalitate de a urmări progresul de formare al fiecărui angajat în timp real
  • Posibilitatea de a crea materiale de instruire personalizate sau de a alege dintre programele pre-create
  • Funcții software de gestionare a cursurilor care vă permit să actualizați și să partajați formarea
  • Abilitatea de a crea diferite opțiuni pentru integrare, instruire DEI și alte nevoi de formare
  • O modalitate de a invita sau de a înscrie automat lucrătorii la o clasă
  • O modalitate prin care angajații pot comunica și pune întrebări despre formarea lor

Beneficiile software-ului de formare a angajaților

Un program de instruire a angajaților vă permite să creați diferite soluții de formare pentru diferite nevoi. Acest lucru oferă multiple beneficii echipei dvs.

  • Poate crește productivitatea angajaților, asigurându-se că lucrătorii au ceea ce au nevoie pentru a-și face bine treaba
  • Poate face formarea și integrarea accesibile tuturor lucrătorilor, astfel încât toți angajații să aibă abilitățile de care au nevoie
  • Vă poate menține conform, deoarece vă permite să oferiți cursuri de conștientizare a dizabilităților, instruire privind siguranța, instruire privind hărțuirea sexuală și alte cursuri care pot fi obligatorii sau care vă pot ajuta să reduceți răspunderea
  • Vă ajută nu numai să oferiți formare, ci și să gestionați și actualizați formarea și chiar să vedeți cine și-a finalizat învățarea
  • Poate îmbunătăți dezvoltarea angajaților.

Cât costă software-ul de formare a angajaților?

Sistemele LMS de sine stătătoare pot costa mii de dolari pe an, în timp ce sistemele mai simple pot costa mult mai puțin și pot fi plătite lunar. Dacă alegeți software-ul de instruire pentru angajați Connecteam, accesați capabilități puternice, personalizate de formare a angajaților. De asemenea, vă oferă o suită de management la locul de muncă pentru o fracțiune din costul unor sisteme LMS, care poate avea mai multe funcții decât veți folosi.

De fapt, Connecteam este 100% gratuit pentru până la 10 utilizatori și oferă acces la toate caracteristicile sale cele mai populare. Este o modalitate eficientă din punct de vedere al costurilor de a începe să creați antrenament personalizat pentru echipa dvs.

Întrebări frecvente

Cum creez un program de instruire pentru angajații mei?

Începeți cu o evaluare a nevoilor de formare pentru a determina ce abilități trebuie să predați. Apoi, utilizați software-ul de formare a angajaților pentru a dezvolta programe personalizate care să răspundă acestor nevoi.

Care sunt diferitele tipuri de instruire a angajaților?

Puteți clasifica formarea în integrare, formare de competențe și formare soft-skills . Integrarea și formarea competențelor îi învață pe lucrători de ce au nevoie pentru a-și face treaba. Abilitățile soft se referă la comunicare și alte abilități generale de care au nevoie majoritatea lucrătorilor.

De asemenea, puteți clasifica antrenamentul după antrenament de grup sau antrenament individual.

Care este cel mai bun software de instruire a angajaților?

Conform recenziilor noastre despre sistemele de formare de top pentru angajați, am găsit Connecteam a fi cea mai bună soluție all-in-one. Vă permite să creați rapid antrenament personalizat și să îl distribuiți echipei dvs. Connecteam vă oferă, de asemenea, acces la instrumente suplimentare. Cu platforma, puteți gestiona, programa și comunica cu angajații dvs.

Concluzia software-ului de formare a angajaților

Software-ul de instruire a angajaților vă permite să creați formare în funcție de nevoile echipei dvs. Acest lucru poate fi mai eficient decât formarea în externalizare, deoarece îi puteți învăța pe angajați exact ceea ce trebuie să știe.

Dacă doriți să vă ajutați angajații să învețe, software-ul de instruire al angajaților Connecteam oferă instrumente puternice care vă permit să creați instruire personalizată. Faceți învățarea captivantă cu videoclipuri, audio, fișiere și linkuri.

Creați chestionare pentru a testa echipele și oferiți angajaților șansa de a discuta despre ceea ce au învățat, rămânând de asemenea implicați.