10 migliori software per la formazione dei dipendenti del 2022
Pubblicato: 2022-12-25Risparmia tempo e denaro durante l'onboarding dei dipendenti e l'aggiornamento delle loro competenze. Forma i tuoi team sulle politiche aziendali, sulle best practice di lavoro e altro ancora con queste migliori soluzioni software per la formazione dei dipendenti.
La formazione dei dipendenti può richiedere molto tempo e impegno, a meno che non si utilizzi il software di formazione intelligente di oggi. I tradizionali metodi di onboarding e formazione significano dedicare tempo e risorse ogni volta che si ha un nuovo assunto.
Dovrai assicurarti che i membri del team abbiano le conoscenze di cui hanno bisogno per svolgere il proprio lavoro. Anche i tuoi dipendenti dovranno aggiornare le proprie competenze durante tutto il ciclo di vita dei dipendenti.
Con un solido sistema di formazione dei dipendenti, puoi automatizzare la formazione. Un tipo popolare di opzione software per questo è chiamato sistema di gestione dell'apprendimento (LMS). Una piattaforma LMS è un software o un'app progettata per consentirti di gestire, creare, automatizzare e condividere materiali didattici e formativi.
Con il software per la formazione dei dipendenti, i dipendenti possono accedere alla formazione dai propri dispositivi, al proprio ritmo. Possono continuare a imparare sul posto di lavoro. Abbiamo fatto la ricerca qui in modo che tu possa trovare le migliori app e software per la formazione dei dipendenti disponibili in questo momento.
Se non hai il tempo di leggere la nostra ricerca, passa alla nostra rapida tabella di confronto.
Le nostre migliori scelte
Il miglior software all-in-one per la formazione dei dipendenti
Per saperne di più
Ottimo per le aziende che cercano una soluzione di formazione autonoma

Buono per insegnare abilità interpersonali
Cosa cercare in un software per la formazione dei dipendenti
La scelta del giusto sistema di formazione dei dipendenti inizia con le tue esigenze. Sebbene non sia necessario un software LMS dedicato, dovresti cercare le funzionalità LMS per aiutarti con l'onboarding dei dipendenti e altri requisiti. Ecco cosa considerare.
- Personalizzazione. Cerca una piattaforma che ti permetta di creare i tuoi strumenti di apprendimento con video, file e altre risorse che potresti già avere.
- Facile accesso. Assicurati che il tuo sistema di formazione dei dipendenti sia accessibile da diversi dispositivi. Vuoi che i lavoratori apprendano ovunque si trovino.
- Qualcosa che fa appello a diversi studenti. Assicurati di poter creare un corso di formazione personalizzato, ma puoi anche offrire discussioni o chat. Alcuni dotti potrebbero aver bisogno di programmi più interattivi.
- Flessibilità. Cerca un sistema che ti consenta di creare formazione sulla conformità, sistemi di onboarding, formazione per aiutare i team ad apprendere nuove tecnologie aziendali e altro ancora.
I 10 migliori software per la formazione dei dipendenti del 2022
Ideale per: software all-in-one per la formazione dei dipendenti
Disponibile su
- ragnatela
- iOS
- Androide

Il software per la formazione dei dipendenti di Connecteam semplifica la creazione di una formazione dei dipendenti coinvolgente e incentrata sui risultati . Puoi usarlo anche per creare corsi video personalizzati. Probabilmente hai già del materiale disponibile sul sito web della tua azienda.
Potresti anche avere informazioni utili su Google Drive, PDF, YouTube, Dropbox o documenti. Con Connecteam, puoi utilizzarli facilmente per creare corsi e materiali formativi a cui il tuo team può accedere in qualsiasi momento.
Dividi i corsi in capitoli o sezioni. La piattaforma terrà automaticamente traccia di ciò che i tuoi dipendenti hanno completato . Ogni volta che un membro del team accede, può vedere visivamente dove si trovava e quanta formazione gli resta.
La funzione di formazione dei dipendenti su Connecteam include una dashboard di amministrazione che consente facilmente agli amministratori di vedere se i lavoratori sono bloccati o hanno terminato la formazione. Puoi persino inviare notifiche push e incoraggiamento, se necessario.
Naturalmente, la creazione di formazione è solo una parte del processo. Vuoi assicurarti che i tuoi dipendenti imparino. Con Connecteam puoi creare quiz per testare i tuoi lavoratori . Questo rafforza ciò che hanno studiato e si assicura che conservino le informazioni.
Le esigenze di formazione della tua squadra cambieranno. Potresti assumere dipendenti che hanno bisogno di apprendere le basi. O forse hai bisogno di implementare nuove tecnologie o iniziative che richiedono una spiegazione.
Con Connecteam puoi dire addio a corsi costosi e complicati. Invece, puoi adattare i materiali didattici alle tue esigenze.
Per i team "deskless", remoti e "interni", usa Connecteam per creare una libreria personalizzata di materiali didattici. Questa libreria è completamente ricercabile e accessibile 24 ore su 24 , 7 giorni su 7 , in modo che il tuo team possa imparare quando e dove ne ha bisogno. Puoi anche includere suggerimenti, politiche aziendali, manuali dei dipendenti , best practice e qualsiasi altra cosa di cui hai bisogno.
Connecteam ha anche funzionalità di indagine . Questi ti consentono di scoprire di cosa hanno bisogno i dipendenti di formazione. Ottieni feedback dal tuo team sulle modifiche che potresti apportare ai tuoi programmi di apprendimento per renderli ancora migliori.
La funzione di chat ti consente di connetterti con i singoli dipendenti per aiutarli con la formazione. Oppure puoi impostare chat di gruppo per avere conversazioni approfondite su ciò che il tuo team sta imparando. Puoi creare canali personalizzati per argomenti specifici, come l'onboarding. Mentre i dipendenti si fanno strada attraverso la formazione, hanno un posto dove porre domande e conversare.
Con Connecteam hai tutto ciò di cui hai bisogno non solo per formare i tuoi dipendenti, ma anche per creare una cultura dell'apprendimento . Puoi facilmente creare e aggiornare materiali didattici e corsi di formazione. Rendi accessibile la tua formazione con formazione interattiva, formazione video e materiale testuale.
Caratteristiche principali
- La formazione è accessibile in qualsiasi momento
- Nessun limite di archiviazione per le risorse di formazione
- Guarda quanti lavoratori hanno completato la formazione
- Condividi aggiornamenti e annunci sulla formazione
- Si adatta alle esigenze di apprendimento di qualsiasi settore
- I dipendenti possono accedere alla formazione in modo sicuro dal proprio dispositivo
Professionisti
- Invia riconoscimenti e premi per la formazione completata
- Versione gratuita per un massimo di 10 dipendenti
- Viene fornito con una suite completa di funzionalità per le risorse umane, tra cui app di timbratura, pianificazione e moduli
- Crea corsi personalizzati con testo, video, collegamenti, documenti e altro per un'esperienza di apprendimento completamente immersiva
Contro
- La versione gratuita è solo per un massimo di 10 utenti
Prezzi
A partire da soli $29/mese per i primi 30 utenti Prova gratuita di 14 giorni Piano gratuito disponibile
Prova gratuita di 14 giorni, nessuna carta di credito richiesta
Inizia la tua prova gratuita
Buono per: aziende che cercano una soluzione di formazione autonoma
Disponibile su
- ragnatela
- iOS
- Androide

TalentLMS è un software dedicato alla formazione dei dipendenti con l'unico scopo di creare formazione per i team. Crea velocemente corsi personalizzati. Crea da zero o trascina e rilascia video e documenti che hai già nella semplice piattaforma. Puoi creare corsi online o di persona e inviare promemoria automatici per assicurarti che i tuoi team si presentino.
Usa TalentLMS per creare formazione interattiva con incarichi e test per sfidare i dipendenti. Distribuisci ricompense o incoraggia i lavoratori a competere per la vetta della classifica completando la formazione o ottenendo punteggi elevati nei test. A un costo aggiuntivo, puoi aggiungere corsi preimpostati alla tua piattaforma. Questi contengono competenze trasversali utili per la maggior parte dei dipendenti.
Ulteriori informazioni su TalentLMSCaratteristiche principali
- Invita gli utenti a partecipare alla formazione o iscrivi automaticamente i dipendenti alla formazione obbligatoria
- Motiva gli studenti con badge, livelli, punti e classifiche
- Crea sessioni di formazione dal vivo o online
- Creare un addestramento asincrono
Professionisti
- Utilizza file xAPI, SCORM, file cmi5 o contenuti esistenti per creare corsi
- Contrassegna i tuoi corsi con il logo e i colori della tua azienda
Contro
- Questa app è solo per la formazione e non ha funzionalità aggiuntive
- I prezzi partono da $ 69 al mese e salgono se hai una squadra più numerosa
Prezzi
A partire da $ 69/mese Prova gratuita: Sì Piano gratuito: No

Buono per: Insegnare abilità interpersonali
Disponibile su
- ragnatela
- iOS
- Androide

Con iSpring, puoi creare formazione. Quindi pubblicalo sulla piattaforma iSpring, incorporalo nelle presentazioni PowerPoint o utilizzalo con altri sistemi LMS. Puoi creare corsi di formazione con i modelli forniti, i tuoi video o le voci fuori campo.
Una delle caratteristiche più uniche del software di formazione dei dipendenti di iSpring è la possibilità di aggiungere incarichi di giochi di ruolo interattivi alla tua formazione. Ciò rende iSpring particolarmente adatto per la formazione del servizio clienti o per qualsiasi formazione in cui la pratica è importante.
Inoltre, iSpring ti consente di creare quiz e rapporti per tenere traccia dell'iscrizione alla tua formazione. Puoi invitare i team a prendere parte alla formazione o assegnarla automaticamente quando i lavoratori assumono un nuovo ruolo o entrano a far parte della tua azienda.
Ulteriori informazioni su iSpringCaratteristiche principali
- Consente il gioco di ruolo nella formazione per consentire ai lavoratori di testare ciò che stanno imparando
- Rapporti dettagliati ti consentono di tenere traccia dei progressi e dei risultati della tua formazione
- Pubblica sulla piattaforma con un clic
- Automazione dei promemoria di apprendimento e formazione online
Professionisti
- Include elementi di formazione predefiniti, come modelli e icone, che puoi utilizzare
- Funzionalità di voice over durante l'allenamento
Contro
- Sistema di pubblicazione dell'apprendimento autonomo, senza strumenti HR aggiuntivi per l'onboarding
- Nessuna versione gratuita e molte opzioni di prezzo disponibili, il che può essere travolgente
Prezzi
A partire da $ 3,66/mese + $ 3,66 per utente Prova gratuita: Sì Piano gratuito: No

Buono per: grandi aziende con più di 300 studenti
Disponibile su
- ragnatela
- iOS
- Androide

Docebo dispone di una suite di soluzioni di formazione e può trasformare i contenuti esistenti in materiali di formazione utilizzando l'IA. Basta fornire un collegamento al contenuto, inserire il testo o caricare i file per trasformarlo in materiale didattico per la pubblicazione e la lettura. Puoi anche utilizzare Docebo Content per accedere a corsi predefiniti che puoi condividere con il tuo team.
Quando sei pronto a condividere la tua formazione, il software per la formazione dei dipendenti di Docebo Flow ti consente di pubblicarla direttamente nelle app. Ciò significa che i tuoi dipendenti non devono passare da un'app di gestione delle attività o dal tuo solito sistema di flusso di lavoro per imparare. Docebo ti offre anche analisi sulla formazione che i lavoratori amano e sugli elementi della tua formazione che potrebbero richiedere un po' di lavoro.
Scopri di più su DoceboCaratteristiche principali
- Creazione di contenuti basati sull'intelligenza artificiale per programmi di formazione
- Migliaia di corsi predefiniti tra cui scegliere
- Può essere utilizzato per la formazione di dipendenti, clienti e partner
- Avvisi automatici se uno dei tuoi programmi di allenamento non funziona correttamente
Professionisti
- Traduce automaticamente i corsi in più lingue
- Piattaforma facile da usare
Contro
- Per abilitare Docebo Flow, avrai bisogno di un team tecnico per inserire lo snippet JavaScript nella piattaforma in cui vuoi che appaia la formazione
- Nessuna versione gratuita
Prezzi
Contatta Docebo per un preventivo Prova gratuita: Sì Piano gratuito: No

Buono per: aziende che hanno bisogno di offrire formazione alle aziende partner
Disponibile su
- ragnatela
- iOS
- Androide

Absorb aiuta le aziende a creare e condividere contenuti di formazione personalizzati. Puoi formare i team o anche i dipendenti delle aziende partner. La piattaforma include una libreria di corsi brevi che insegnano le competenze di base, come la comunicazione, di cui la maggior parte dei dipendenti avrà bisogno sul posto di lavoro. Puoi incorporare Absorb nei flussi di lavoro e nelle app di uso comune, in modo che i lavoratori non debbano passare ad Absorb per imparare.
Usa gruppi di lavoro, discussioni, forum, articoli di notizie, sondaggi e classifiche. Mantenere gli studenti interessati. I dipendenti hanno accesso a una dashboard in cui possono vedere i loro progressi nella formazione. La parte superiore della dashboard include riquadri in cui è possibile aggiungere immagini e annunci.
Un potenziale svantaggio di questo software per la formazione dei dipendenti è che è complesso ed è più adatto alle aziende più grandi con almeno 50 studenti.
Scopri di più su AssorbiCaratteristiche principali
- Dashboard offre agli studenti l'accesso a corsi, nuovi corsi, un calendario di apprendimento, trascrizioni, aggiornamenti sui progressi e altro ancora
- I report e il monitoraggio ti consentono di comprendere il coinvolgimento e l'impatto della tua formazione
- Integrazione con Salesforce in modo da poter pubblicare la formazione per i dipendenti al di fuori del tuo team
- L'integrazione con le app per le risorse umane significa che i profili dei dipendenti possono essere aggiornati con i corsi completati e le competenze acquisite
Professionisti
- Disponibile in 23 lingue
- Molte opzioni di personalizzazione per personalizzare il tuo allenamento
Contro
- L'apprendimento del programma può richiedere del tempo
- Incorporare la formazione nelle piattaforme richiede competenze tecniche
Prezzi
Contatta Absorb per un preventivo Prova gratuita: Sì Piano gratuito: No

Buono per: organizzazioni che già utilizzano Adobe
Disponibile su
- ragnatela
- iOS
- Androide

Puoi utilizzare Adobe Learning Manager per creare e condividere corsi di formazione con dipendenti, partner e clienti.
Adobe Learning Manager ti consente di creare gruppi di formazione, in modo che tu possa iscrivere tutti i tuoi nuovi assunti a seguire corsi di onboarding, ad esempio. Puoi anche offrire ai tuoi dipendenti la possibilità di scegliere tra formazione virtuale in loco, su richiesta e dal vivo. Il sistema tiene traccia del coinvolgimento, degli interessi, della formazione tra pari e delle competenze dei dipendenti. L'intelligenza artificiale raccoglie informazioni in modo che ai dipendenti vengano offerti corsi che potrebbero essere adatti a loro.
Ulteriori informazioni su Adobe Learning ManagerCaratteristiche principali
- Include una libreria di formazione dei dipendenti preimpostata
- Può essere utilizzato per dipendenti, appaltatori, clienti e partner commerciali
- Fluidic Player consente la riproduzione continua di diverse forme di contenuto, sia online che offline
- Consigli basati sull'intelligenza artificiale per i contenuti che i tuoi dipendenti vogliono vedere
Professionisti
- Si integra con i prodotti Adobe
- "Gamification", con i livelli che i tirocinanti possono raggiungere
Contro
- Nessun prezzo trasparente
- Meglio per le aziende più grandi con esigenze di formazione complesse
Prezzi
Contatta Adobe per un preventivo Prova gratuita: Sì Piano gratuito: No

Buono per: Aziende che vogliono monetizzare i corsi
Disponibile su
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- iOS
- Androide

Il software per la formazione dei dipendenti di Litmos consente ai nuovi istruttori e ai progettisti didattici esperti di creare corsi. Puoi persino collaborare con un team per creare onboarding, riqualificazione e altri tipi di formazione dei dipendenti.
Con l'integrazione di Shopify, puoi persino vendere i corsi che crei online, come parte dei servizi che offri. C'è anche un elemento sociale. Litmos ti invia notifiche in tempo reale sull'attività all'interno delle tue piattaforme di allenamento. Puoi ricevere una notifica nel momento in cui un lavoratore completa un corso online, quindi puoi contattarlo per congratularti, ad esempio.
Con Litmos, puoi vedere chi ha completato la formazione dei tuoi dipendenti, chi è in corso e quale impatto ha avuto la formazione sul tuo team. Ricevi rapporti inviati alla tua e-mail da condividere con la leadership o il tuo team delle risorse umane.
Scopri di più su LitmosCaratteristiche principali
- Assegnazioni automatiche di attività e registrazione di gruppo
- Può essere utilizzato per creare formazione virtuale dal vivo, moduli di apprendimento personalizzati o formazione in aula
- Gli studenti possono fornire feedback sulla formazione, in modo che tu possa migliorare le tue offerte
- Classifiche, punti, obiettivi e badge "gamificano" l'apprendimento
Professionisti
- Supporta 35 lingue
- È possibile combinare gruppi di corsi in moduli di apprendimento o corsi di formazione estesi
Contro
- Devi conoscere CSS e HTML per contrassegnare i corsi con i colori e il logo della tua azienda
- È necessario contattare l'azienda per ottenere opzioni di prezzo
Prezzi
Prezzi non forniti da Litmos Prova gratuita: Sì Piano gratuito: No

Buono per: grandi aziende in rapida crescita
Disponibile su
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- iOS
- Androide

Trakstar aiuta le aziende più grandi e le aziende in rapida crescita. Può creare e fornire formazione a migliaia di dipendenti o appaltatori. Puoi utilizzare Microsoft Office, i tuoi file, Canva, PDF, YouTube, Vimeo, HTML e altre opzioni per creare una formazione multiforme. Una lezione può includere, ad esempio, video, file di testo, immagini e liste di controllo.
Il software di formazione dei dipendenti di Trakstar può aiutarti a creare formazione sulla sicurezza , formazione DEI (diversità, equità e inclusione) e altro ancora. Puoi iscrivere automaticamente i nuovi assunti all'onboarding e ad altri corsi di formazione richiesti. Puoi anche offrire ai dipendenti la possibilità di migliorare le proprie competenze seguendo una formazione facoltativa.
Trakstar fornisce il monitoraggio dei progressi, così puoi vedere l'impegno dei tuoi lavoratori con l'apprendimento.
Scopri di più su TrakstarCaratteristiche principali
- I report di conformità ti consentono di vedere chi ha completato l'apprendimento richiesto
- Quiz e valutazioni
- Analisi della forza lavoro, gestione delle prestazioni e monitoraggio dei candidati, oltre alla creazione di corsi di formazione
- Si integra con Ramco, SFTP, UKG Pro e altri
Professionisti
- Aggiorna automaticamente i profili dei dipendenti per riflettere la formazione e le nuove competenze
- Offre apprendimento online, di persona, asincrono, dal vivo o misto
Contro
- Il prezzo non è trasparente
- Molto costoso
Prezzi
Contatta Trakstar per un preventivo Prova gratuita: No Piano gratuito: No

Buono per: organizzazioni che necessitano di coaching e formazione per i team di vendita
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Lessonly offre formazione interattiva per i dipendenti. Le aziende possono caricare video, testo e formazione audio. Quindi, i dipendenti possono caricare video o inviare testo per mettere in pratica ciò che hanno appreso e ottenere feedback. Ad esempio, i dipendenti possono caricare video dei loro migliori saluti dei clienti e ottenere feedback su ciò che possono migliorare.

Il software di formazione dei dipendenti di Lessonly ti consente di misurare le prestazioni e premiare i comportamenti di cui vuoi vedere di più. Ad esempio, un lavoratore potrebbe essere molto bravo a gestire i reclami. Puoi premiare quel dipendente e possono condividere le loro conoscenze con gli altri.
Ulteriori informazioni su Lessonly di SeismicCaratteristiche principali
- I dipendenti possono inviare il lavoro per la valutazione
- Funziona con team di tutte le dimensioni, sia che si tratti di un team di 25 o di migliaia di persone
- Offre coaching, formazione e pratica di role-playing
- Consente di creare un allenamento che mostri tecniche "corrette" e "sbagliate".
Professionisti
- Ti aiuta a definire le lacune di conoscenza nei dipendenti in modo da poterle affrontare
- Le API consentono ai team tecnici di creare soluzioni di formazione personalizzate
Contro
- Ideale per i team di vendita
- Nessuna trasparenza sui prezzi
Prezzi
Prezzi disponibili con un preventivo da Lessonly Prova gratuita: No Piano gratuito: No

Buono per: Organizzazioni con team e lavoro collaborativo
Disponibile su
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Kallidus Learn ti consente di creare corsi di formazione personalizzati per i dipendenti. Creare formazione e formazione per l'onboarding per insegnare nuove competenze. Un'interfaccia utente interattiva identifica quali corsi sono obbligatori e quali opzionali. Utilizzando qualsiasi dispositivo, i dipendenti possono accedere alla formazione e monitorare i propri progressi.
I manager possono fissare obiettivi per l'apprendimento in team e tenere traccia dei progressi dei reparti o dei singoli dipendenti. La formazione può essere collegata anche ai KPI del team. Se un dipendente ha bisogno di una competenza specifica per il proprio team per raggiungere un obiettivo, il lavoratore può avere accesso alla formazione specifica di cui ha bisogno.
Scopri di più su Kallidus ScopriCaratteristiche principali
- L'analisi automatizzata invia i report ai manager nei tempi previsti
- Assegna automaticamente l'apprendimento obbligatorio per garantire la conformità
- Crea formazione online, in aula o mista
- Accesso a corsi pronti all'uso
Professionisti
- Semplice da usare, quindi non è necessaria alcuna formazione per utilizzare la piattaforma
- Invia promemoria ai dipendenti sulla formazione
Contro
- Nessuna trasparenza sui prezzi
- La vista del Manager della piattaforma ha solo poche opzioni di personalizzazione
Prezzi
Non fornisce informazioni sui prezzi Prova gratuita: No Piano gratuito: No
Confronta i migliori software per la formazione dei dipendenti
| Argomento | ![]() | ![]() | ![]() | ![]() | ![]() | ![]() | ![]() | ![]() | ![]() | |
|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|
| Recensioni | 4.8 | 4.7 | 4.6 | 4.2 | 4.5 | 4.3 | 4.2 | 4.3 | 4.7 | 4.3 |
| Prezzi | A partire da soli $ 29 al mese per i primi 30 utenti | A partire da $ 69 al mese | A partire da $ 3,66 al mese + $ 3,66 per utente | Contatta Docebo per un preventivo | Contatta Absorb per un preventivo | Contatta Adobe per un preventivo | Prezzi non forniti da Litmos | Contatta Trakstar per un preventivo | Prezzi disponibili con un preventivo da Lessonly | Non fornisce informazioni sui prezzi |
| Prova gratuita | sì 14 giorni | sì | sì | sì | sì | sì | sì | No | No | No |
| Piano gratuito | sì Fino a 10 utenti | No | No | No | No | No | No | No | No | No |
Cos'è il software per la formazione dei dipendenti?
Il software per la formazione dei dipendenti è una soluzione di formazione progettata specificamente per le aziende. Ti consente di creare programmi di formazione personalizzati per i tuoi dipendenti. Può essere parte di un efficace programma di formazione sul posto di lavoro o parte dell'onboarding.
L'obiettivo del software di formazione online è semplificare la creazione di programmi personalizzati. Con un sistema di gestione dell'apprendimento (LMS) puoi anche tenere traccia di chi ha completato i moduli di apprendimento basati sul web. Puoi incoraggiare gli studenti e ottenere feedback sulla tua formazione.
Le aziende devono investire nell'apprendimento e nello sviluppo per garantire ai lavoratori le competenze e le conoscenze necessarie per svolgere il proprio lavoro. Un buon programma ti aiuta a formare i dipendenti in modo che abbiano le conoscenze, le competenze e le capacità necessarie per i loro ruoli.
Come funziona il software per la formazione dei dipendenti?
Un programma di apprendimento e formazione dei dipendenti funziona aiutandoti a creare, condividere e gestire la formazione dei dipendenti. Di solito funziona in modo simile a qualsiasi altro programma di creazione di contenuti.
Ci sono campi che puoi compilare con titoli e contenuti del corso. Di solito puoi anche caricare video, immagini e altri contenuti. Il software di formazione può avere le seguenti caratteristiche.
- Un modo per monitorare i progressi della formazione di ciascun dipendente in tempo reale
- La possibilità di creare materiali di formazione personalizzati o scegliere tra programmi pre-creati
- Funzionalità del software di gestione dei corsi che ti consentono di aggiornare e condividere la formazione
- La possibilità di creare diverse opzioni per l'onboarding, la formazione DEI e altre esigenze di formazione
- Un modo per invitare o iscrivere automaticamente i lavoratori a un corso
- Un modo per i dipendenti di comunicare e porre domande sulla loro formazione
I vantaggi del software per la formazione dei dipendenti
Un programma di formazione dei dipendenti ti consente di creare diverse soluzioni di formazione per esigenze diverse. Ciò offre molteplici vantaggi al tuo team.
- Può aumentare la produttività dei dipendenti garantendo ai lavoratori ciò di cui hanno bisogno per svolgere bene il proprio lavoro
- Può rendere la formazione e l'onboarding accessibili a tutti i lavoratori, in modo che tutti i dipendenti abbiano le competenze di cui hanno bisogno
- Può mantenerti conforme perché ti consente di offrire formazione sulla consapevolezza della disabilità , formazione sulla sicurezza, formazione sulle molestie sessuali e altri corsi che possono essere obbligatori o che possono aiutarti a ridurre la responsabilità
- Ti aiuta non solo a offrire formazione, ma anche a gestire e aggiornare la formazione e persino a vedere chi ha completato il proprio apprendimento
- Può migliorare lo sviluppo dei dipendenti.
Quanto costa il software per la formazione dei dipendenti?
I sistemi LMS autonomi possono costare migliaia di dollari all'anno, mentre i sistemi più semplici possono costare molto meno e possono essere pagati mensilmente. Se scegli il software per la formazione dei dipendenti Connecteam, accedi a potenti funzionalità personalizzate di formazione dei dipendenti. Fornisce inoltre una suite di gestione del posto di lavoro per una frazione del costo di alcuni sistemi LMS, che potrebbero avere più funzionalità di quelle che utilizzerai.
Infatti, Connecteam è gratuito al 100% per un massimo di 10 utenti e fornisce l'accesso a tutte le sue funzionalità più popolari. È un modo conveniente per iniziare a creare corsi di formazione personalizzati per il tuo team.
Domande frequenti
Come faccio a creare un programma di formazione per i miei dipendenti?
Inizia con una valutazione delle esigenze di formazione per determinare quali competenze devi insegnare. Quindi, utilizza il software di formazione dei dipendenti per sviluppare programmi personalizzati che rispondano a tali esigenze.
Quali sono i diversi tipi di formazione dei dipendenti?
Puoi classificare la formazione in onboarding, formazione sulle competenze e formazione sulle competenze trasversali . L'onboarding e la formazione delle competenze insegnano ai lavoratori ciò di cui hanno bisogno per svolgere il proprio lavoro. Le competenze trasversali si riferiscono alla comunicazione e ad altre abilità generali richieste dalla maggior parte dei lavoratori.
È inoltre possibile classificare l'allenamento in base all'allenamento di gruppo o all'allenamento individuale.
Qual è il miglior software per la formazione dei dipendenti?
Secondo le nostre recensioni dei migliori sistemi di formazione dei dipendenti, abbiamo trovato Connecteam la migliore soluzione all-in-one. Ti consente di creare rapidamente allenamenti personalizzati e di condividerli con il tuo team. Connecteam ti dà anche accesso a strumenti aggiuntivi. Con la piattaforma puoi gestire, programmare e comunicare con i tuoi dipendenti.
La linea di fondo sul software di formazione dei dipendenti
Il software per la formazione dei dipendenti ti consente di creare corsi di formazione in base alle esigenze del tuo team. Questo può essere più efficace della formazione in outsourcing poiché puoi insegnare ai tuoi dipendenti esattamente ciò che devono sapere.
Se vuoi aiutare i tuoi dipendenti a imparare, il software per la formazione dei dipendenti di Connecteam offre potenti strumenti che ti consentono di creare una formazione personalizzata. Rendi l'apprendimento coinvolgente con video, audio, file e link.
Crea quiz per testare i team e dai ai lavoratori la possibilità di discutere di ciò che hanno imparato rimanendo coinvolti.
