Commission Factory dengan bangga mengumumkan peluncuran Hadiah Super!

Kami sangat senang bisa bermitra dengan penerbit baru yang luar biasa, Super Rewards, platform belanja yang berkontribusi pada superannuation wanita dengan setiap pembelian.

Apa itu superannuation?

Pensiun di Australia adalah pembayaran rutin wajib yang dilakukan oleh seorang karyawan untuk dana pensiun di masa depan, yang nantinya dapat mereka gunakan sebagai aliran pendapatan saat mereka pensiun. Pembayaran karyawan didorong melalui tunjangan pajak, serta didorong untuk berkontribusi secara sukarela di atas kontribusi wajib mereka. Selain iuran karyawan, pemberi kerja juga wajib memberikan iuran untuk pensiun karyawannya.

Super Rewards adalah penerbit baru yang bekerja sama dengan kami, yang sekarang dapat ditemukan di dasbor Pabrik Komisi. Kami pikir kami akan memberi Anda wawasan tentang Super Rewards, siapa mereka, apa yang mereka lakukan, dan bagaimana cara kerjanya.

Perbedaan Hadiah Super

Wanita pensiun dengan sekitar setengah lebih banyak dari pria; hanya cukup untuk 6 tahun masa pensiun. [1] Ini berarti bahwa wanita membutuhkan bantuan apa pun untuk meningkatkan pandangan keuangan mereka. Semakin banyak konsumen berbelanja melalui Super Rewards, semakin banyak yang mereka peroleh untuk super mereka.

Hanya $30 yang diperoleh dalam Super Rewards setiap bulan – dengan mudah dicapai melalui belanja yang konsisten – dapat membuat perbedaan besar pada masa pensiun seiring waktu.

Kami telah bermitra dengan Super Rewards untuk membantu menutup kesenjangan super gender sehingga Anda memiliki lebih sedikit kekhawatiran finansial di masa mendatang.

Ketinggalan dana pensiun?

Sangat penting bagi Anda untuk berkontribusi pada pensiun Anda.

Kita sering tidak terlalu memikirkan implikasinya sekarang. Sudah ada begitu banyak prioritas yang bersaing saat kami mencoba memenuhi kebutuhan. Kenyataannya adalah jika Anda tidak memikirkannya sampai akhir usia empat puluhan, tidak ada cukup waktu untuk mengumpulkan cukup waktu. Jadi mulai hari ini akan berdampak signifikan pada berapa banyak yang Anda dapatkan dalam 25-30 tahun.

Super bisa rumit, kita tahu. Satu hal yang benar: Anda perlu menambahkan sebanyak yang Anda bisa, mulai sesegera mungkin.

Bagaimana dengan kesenjangan gaji super gender?

Ini adalah ketidakadilan sistemik; Sederhananya, sistem super tidak dirancang untuk wanita.

• 40% [2] wanita memasuki masa pensiun DI BAWAH garis kemiskinan , meskipun telah bekerja seumur hidup dan melayani keluarga dan komunitas mereka.
• Wanita pensiun dengan 58% [3] lebih banyak daripada pria, rata-rata, sebagai akibat dari pekerjaan bergaji lebih rendah, waktu keluar dari angkatan kerja, dan bekerja paruh waktu atau fleksibel.
• Wanita saat ini pensiun dengan hanya cukup super untuk 6 tahun pensiun - dan mereka biasanya hidup 14 tahun lagi setelah itu.

Namun, bersama-sama kita dapat membantu meningkatkan kehidupan ribuan wanita di Australia. Kita semua dapat membantu para wanita dalam hidup kita – ibu, saudara perempuan, tetangga, rekan kerja – memiliki masa pensiun yang lebih nyaman dengan berbagi lebih banyak informasi dan inisiatif seperti Super Rewards.

Tapi… apa itu Super Rewards?

Hadiah Super berkontribusi pada super Anda untuk Anda

Tim di Super Rewards menemukan cara yang sangat cerdas untuk membantu Anda membangun kekayaan dan meningkatkan super Anda untuk masa depan - tanpa harus menyumbangkan uang hasil jerih payah Anda sendiri sama sekali .

Super Rewards adalah platform belanja, dibuat oleh wanita untuk wanita, yang memberikan kontribusi super untuk Anda. Setiap kali Anda berbelanja online - seperti biasa - dengan Hadiah Super, hadiah uang tunai dibayarkan langsung ke dana super Anda yang ada. Sederhana – Anda hanya perlu melalui platform Super Rewards dan berbelanja seperti biasa di situs kami.

Bagaimana cara kerja Super Rewards?

• Hadiah Super akan menambah super Anda saat Anda berbelanja online dengan kami
• Kompatibel dengan semua dana super dan dana super swakelola (SMSF)
• Tidak ada tangkapan – gratis untuk bergabung

Yang harus Anda lakukan adalah berbelanja melalui platform Super Rewards.

Semakin banyak Anda berbelanja, semakin banyak Hadiah Super yang Anda peroleh

Lebih dari 100 mitra ritel Super Rewards memiliki misi bersama dalam membantu menutup kesenjangan super, dan memungkinkan wanita mencapai masa pensiun yang lebih nyaman.

Ini sangat sederhana. Hadiah Super adalah sahabat semua orang karena Anda tidak akan melakukan sesuatu yang berbeda. Anda akan terus membeli secara online dari kami tetapi sekarang mendapatkan cashback yang masuk ke super Anda.

Anda dapat masuk ke platform Super Rewards dan berbelanja dari situs web kami seperti biasa. Kami mungkin memiliki penawaran kontribusi yang berbeda dari waktu ke waktu, jadi sebaiknya perhatikan dan lihat penawaran terbaik yang tersedia sehingga Anda dapat memaksimalkan kontribusi super Anda.

Intinya adalah: semakin banyak Anda berbelanja melalui Super Rewards, semakin banyak Anda berkontribusi pada super Anda. Setelah uang masuk ke dana super Anda, uang itu mulai menghasilkan bunga majemuk - yang dapat membuat perbedaan besar dari waktu ke waktu.

Keindahan bunga majemuk

Bahkan jika Anda menyumbang hanya beberapa dolar setiap hari – sebenarnya, Super Rewards berkontribusi atas nama Anda – jumlah harian yang kecil ini dapat berubah menjadi uang besar seiring waktu.

Cara kerja bunga majemuk pada dasarnya adalah penambahan bunga ke jumlah utama deposito. Ini berarti bunga di atas bunga. Kalkulator ini membantu Anda melihat berapa banyak uang yang dapat Anda miliki di masa depan dengan menambahkan jumlah tertentu secara teratur mulai hari ini.

Pandangan keuangan yang lebih baik untuk wanita

Sangat penting untuk fokus pada masa depan Anda hari ini. Misi kami dengan bermitra dengan Super Rewards adalah membantu menutup kesenjangan super gender dan memberikan masa depan yang berbeda bagi wanita di Australia.

Super Rewards dapat membantu Anda menambahkan uang ke super Anda dengan setiap pembelian yang Anda lakukan, jadi mengapa tidak mulai memaksimalkan bunga majemuk itu hari ini?

Kami tidak dapat memikirkan cara yang lebih baik untuk menambah super Anda tanpa harus mencari uang tambahan entah bagaimana dan berkontribusi sendiri. Kami sangat bangga telah bermitra dengan Super Rewards dan menjadi bagian dari perubahan untuk meningkatkan prospek keuangan wanita.

Mengapa Hadiah Super?
Di Commission Factory, kami terkesan dengan bagaimana Super Rewards telah menciptakan platform dengan lebih dari 120 pengecer – sebelum diluncurkan. Mereka juga telah menciptakan strategi pemasaran yang sehat, terdiri dari B2C, B2B2C, dan B2B, yang semuanya berfokus pada mengarahkan lalu lintas. Kami pikir kecocokan produk/pasar mereka sangat selaras, dan kami senang melihat apa yang akan terjadi selanjutnya.

Mulailah dengan Hadiah Super dengan mengundang mereka melalui dasbor Pabrik Komisi.

________________________________________________________________________________________________________________________________________________

Penafian: Informasi ini adalah saran umum dan tidak memperhitungkan tujuan, situasi keuangan, atau kebutuhan individu. Oleh karena itu, sebelum bertindak berdasarkan saran umum ini, individu harus mempertimbangkan kelayakan saran tersebut dengan mempertimbangkan tujuan, situasi keuangan, atau kebutuhan mereka.

Harga, penawaran, dan hadiah dapat berubah tanpa pemberitahuan. Pembatasan mungkin berlaku. Informasi dalam email ini disiapkan oleh Super Rewards Pty Limited (ABN 90629681296)(Super Rewards), perwakilan resmi Shartru Wealth (ABN 46 158 536 871 dan AFSL 422409). Email ini telah disiapkan untuk tujuan informasi saja dan tidak dimaksudkan sebagai saran atau rekomendasi produk keuangan. Harap diperhatikan bahwa hadiah uang tunai apa pun yang diperoleh melalui Hadiah Super akan dibayarkan ke super Anda dan tidak akan dapat diakses sampai Anda memenuhi persyaratan pelepasan.

[1] Referensi https://www.superannuation.asn.au/media/media-releases/2018/media-release-3-may-2018

[2] Referensi: https://www.abc.net.au/news/2016-04-21/super-gender-gap-leaves-australian-women-struggling/7346764

[3] Referensi: https://www.superannuation.asn.au/media/media-releases/2018/media-release-3-may-2018