Cómo subcontratar la creación de contenido: una guía completa para el vendedor afiliado ocupado
Publicado: 2022-02-27Aquí hay un detalle en el que quizás no haya pensado cuando decidió comenzar su viaje de marketing de afiliación:
Necesitas crear una tonelada de contenido.
Y quiero decir, una tonelada.
Verá, para llegar a la cima de los SERP y atraer compradores potenciales a su sitio, deberá producir un flujo constante de contenido de calidad.
De hecho, consulte esta estadística de HubSpot sobre la frecuencia con la que debe bloguear.
Fuente: blog.hubspot.com
¡Guau!
Aterrador, ¿verdad?
Para el tráfico orgánico, deberá publicar de 3 a 5 veces por semana, según el tamaño de su blog.
(¿QUÉ?)
Pero las cosas se ponen aún más aterradoras:
No puede simplemente escribir un blog mumbo-jumbo, publicarlo y esperar que obtenga los resultados que desea.
Para tener éxito, necesita contenido de calidad, autorizado y único.
Esto es lo que Google mismo dice al respecto:
Fuente: desarrolladores.google.com
Además, más: necesita aprender habilidades básicas de SEO, cómo estructurar un blog y muchas otras habilidades antes de estar listo para sacudir los SERP.
Si estás gritando, "¡Ayuda!" porque no tienes todo ese tiempo, te escucho.
Sin embargo, no te preocupes.
Hay una manera más rápida, fácil y menos dolorosa de crear contenido consistente y de alta calidad para su blog de marketing de afiliación.
Se llama externalización de la creación de contenido.
¡Sí!
Se trata de encontrar expertos que hagan el trabajo por usted, para que pueda sentarse y observar cómo su negocio de marketing de afiliación crece y despega.
En este blog, le mostraré exactamente cómo subcontratar la creación de contenido, que incluye:
- Cómo saber si la subcontratación es para usted
- Dónde encontrar expertos expertos
- Qué buscar en los solicitantes
- Cómo determinar si las personas que está entrevistando son adecuadas para el trabajo
- Y más
Sumerjámonos.
¿Debe subcontratar la creación de su contenido?
Bien, lo primero es lo primero.
La subcontratación no es para todos.
Hay quienes necesitarán un equipo sólido de creadores de contenido expertos...
…y aquellos que están mejor improvisando.
Entonces, ¿de qué tipo eres?
Para ayudarlo a decidir, le mostraré los pros y los contras de subcontratar la creación de contenido.
Tres razones por las que debería subcontratar la creación de contenido
Además del hecho de que liberará su tiempo, aquí hay tres beneficios más de contratar personas para escribir contenido para su sitio:
- Obtendrá variedad y experiencia
¿Le preocupa quedarse sin ideas para escribir contenido?
Sucede.
Esto es cierto incluso para los escritores experimentados, y si eres un escritor de contenido novato o no tienes experiencia, las cosas podrían ponerse difíciles.
Cuando contrata a escritores de contenido expertos, puede aprovechar su experiencia y conocimientos, además de la variedad de ideas que han recopilado a lo largo de los años.
- Disfrutarás de la flexibilidad
La verdad es que no todas las estaciones serán iguales para ti.
Habrá meses en los que tus ingresos fluirán y podrás permitirte pagar por más contenido de lo habitual...
…y meses en los que tendrá que reducir.
Lo que hace que la subcontratación sea excelente es que puede decidir cuánto contenido necesita en un momento dado y pagar a sus escritores en consecuencia.
- Siempre Llegarás a Tiempo
¿Tiene dificultades para hacer despegar su negocio de afiliados?
Probablemente estés ocupado.
Además, si todavía se aferra a su trabajo habitual para mantener la comida en la mesa mientras espera que su negocio despegue, supongo que no tiene un minuto libre para escribir un solo blog.
Lo que significa que probablemente postergarás tu agenda de blogs para la próxima semana, luego la semana siguiente y luego el próximo año.
Con escritores profesionales, puede complacer a los algoritmos de Google con un flujo constante de blogs de calidad optimizados para SEO.
Dos desventajas de subcontratar la creación de contenido
Claro, la subcontratación de contenido puede ser su boleto para hacer malabarismos con su tiempo aprendiendo nuevas habilidades y tratando de publicar 3-4 blogs a la semana.
Pero también tiene inconvenientes.
Aquí hay dos de ellos.
- Tendrá que equilibrar el costo y la calidad
Encontrar a alguien que escriba contenido para tu blog es fácil.
¿Encontrar a alguien con la dedicación, la pasión y la habilidad para escribir constantemente contenido de alta calidad, optimizado para SEO y dirigido a su blog?
No tan fácil.
La verdad es que los escritores talentosos no son baratos.
Según ZipRecruiter, un escritor de contenido experimentado puede costar hasta $76 por hora.
Fuente: ziprecruiter.com
Además, si paga por palabra, puede gastar hasta $1 por palabra en un escritor de clase mundial.
Por supuesto, no es necesario contratar a los escritores más caros.
Depende de usted equilibrar el costo y la calidad, y determinar cuánto puede pagar con cuánta calidad puede sacrificar.
- Estarás desembolsando efectivo antes de comenzar a ganar
Como dije en mis blogs anteriores, el marketing de afiliación no es un plan para hacerse rico rápidamente.
No te dormirás esta noche y mañana te levantarás millonario al instante.
En cambio, como todos los negocios, será una rutina larga, constante y minuciosa.
Dependiendo de su estrategia, su nicho y su experiencia, le tomará alrededor de seis meses ganar su primer dólar.
Le llevará aún más tiempo ganar lo suficiente para reemplazar su salario de tiempo completo.
¿Valdrá la pena?
GRAN SÍ.
Sin embargo, es necesario planificar.
Si decide subcontratar la creación de contenido, debe desembolsar mucho dinero en efectivo por contenido estable antes de ganar un solo centavo.
No digo que sea imposible.
Estoy diciendo que necesita establecer su presupuesto y estar preparado para gastar mucho antes de comenzar a recuperarlo.
Cómo subcontratar la creación de contenido: tres pasos para encontrar escritores superestrellas para su blog
Bien, ahora es el momento de profundizar.
Si leyó la sección anterior, negó con la cabeza y decidió que la subcontratación de la creación de contenido no es para usted, entonces es hora de abandonar este blog ahora mismo.
Sin embargo, si te diste cuenta de que es la solución a tu lento progreso y a las noches interminables que pasas frente a tu computadora hasta las 3 am...
…¡sigue leyendo!
En esta sección, te daré los tres pasos esenciales que necesitas para encontrar escritores estelares para tu blog.
Cómo subcontratar la creación de contenido Paso n.° 1: encontrar excelentes candidatos
Por muy tentador que sea contratar a tu familia y amigos para que escriban en tu blog, no lo hagas.
Para tener éxito sin el estrés, necesitará artesanos expertos que sepan lo que están haciendo.
Aquí hay tres maneras de encontrar grandes candidatos.
- Use sitios de trabajo independientes
Te sorprenderá saber cuán saturada está la web con profesionales calificados que buscan trabajos pagados.
Y tampoco es difícil encontrarlos.
Todo lo que necesita hacer es ingresar a un sitio de trabajo independiente y registrarse como una empresa que busca contratar trabajadores independientes.
Aquí hay tres sitios que debe probar:
- UpWork
- cinco
- FlexJobs
Una vez que se haya registrado en un sitio de trabajo independiente, todo lo que necesita hacer es crear una publicación de trabajo y completarla con los detalles de su trabajo.
Como esto:
Fuente: upwork.com
- Solicite recomendaciones a su red
No, no me refiero a tu familia y amigos (a menos que tengan una experiencia seria).
Me refiero a otros comerciantes afiliados con los que te hayas conectado.
Cuando les pregunte, asegúrese de comprender el panorama general de sus procesos, que incluye:
- Dónde encuentran a sus escritores contratados
- cuanto pagan
- Cómo se comunican con ellos
- Sus pautas de contenido y cualquier capacitación que brinden
Una vez que tenga una idea clara de cómo lo hacen sus competidores, será más fácil para usted encontrar el proceso adecuado para usted.
- Buscar profesionales en LinkedIn
LinkedIn es una enorme red social profesional con más de 800 millones de usuarios en 200 países.
Esto lo convierte en un excelente lugar para buscar talento para escribir.
La mejor parte es que es muy fácil localizar profesionales en LinkedIn.
Todo lo que necesita hacer es escribir su palabra clave en el campo de búsqueda y se verá inundado de resultados.
Consulte los resultados de la palabra clave "escritor".
Fuente: LinkedIn
Desplácese por la lista, separe a los escritores que tienen perfiles que le interesen y comuníquese con ellos para ver si están interesados en trabajar con usted.
Cómo subcontratar la creación de contenido Paso n.° 2: Cómo examinar a los candidatos a escritor
Bien, has encontrado un puñado de escritores potenciales para tu blog.
¡Impresionante!
Ahora es el momento de empezar a repartir los artículos para escribir.
¿Derecha?
No tan rapido.
Porque la verdad es que un perfil increíble en Upwork o LinkedIn no equivale al 100% a un escritor fuerte.
Antes de contratar a alguien, primero debe ver si tiene el talento y el compromiso que está buscando.
Aquí hay dos pasos que le ayudarán a alcanzar este objetivo.
Paso #1: Averigüe si encajarán con su negocio
No todos los escritores son creados iguales.
Claro, hay un montón de increíbles.
Pero no todos se adaptarán a su negocio.
Por ejemplo, si contrata a un profesor de inglés, puede estar seguro de que tendrá una gramática excelente, excelentes habilidades de composición y una creatividad ilimitada.
Sin embargo, ella no encajará en su negocio de marketing de afiliación.
Lo que necesita es alguien capacitado para escribir para la web, un profesional que sepa cómo mantener la atención del escáner en línea y obligarlos a seguir leyendo.
Para ayudarte, aquí hay cinco preguntas que debes hacer al entrevistar a un nuevo escritor:
- ¿Cuál es su experiencia y para qué industrias ha escrito anteriormente?
- ¿Tienes alguna experiencia con la redacción de SEO?
- ¿Qué formatos de contenido consideras tu fuerte?
- ¿Qué formatos de contenido consideras tu debilidad?
- ¿Tienes experiencia trabajando con herramientas de colaboración editorial?
Una vez que tenga las respuestas a estas cinco preguntas, tendrá una mejor idea de si la persona que ha entrevistado es o no la adecuada para el trabajo.
Paso #2: Ve sus habilidades de escritura
Ok, entonces el escritor X dice que es un escritor increíble.
Pero todo son solo palabras.
Es más, "sorprendente" para otra persona podría no serlo para ti.
Para ayudarlo a tomar una decisión, puede solicitar muestras de escritura.
Si no tienen ninguno, puedes pedirles que hagan una prueba paga.
Cómo se hace esto:
- Asígneles una tarea de escritura similar al contenido que escribirán para usted en el futuro.
- Págales por esta tarea, ya sea que decidas o no contratarlos.
- Si decide no contratarlos, hágaselo saber de una manera cortés y profesional.
Cómo subcontratar la creación de contenido Paso n.º 3: idear un proceso viable
Ahora que tiene su equipo de escritores expertos, es hora de pensar en un proceso de trabajo conjunto.
No desea lidiar con conjeturas y dolores de cabeza cegadores a medida que aparecen obstáculos inesperados en el camino.
Para ayudarle, aquí hay tres aspectos a considerar.
- Cuánto pagará a sus escritores
Como mencioné anteriormente, deberá equilibrar el precio y la calidad al contratar escritores.
Si bien ahorrará dinero al contratar a un escritor de $ 0.02 / palabra, es posible que no obtenga el tipo de calidad que desea.
Y si bien puede obtener una calidad de clase mundial con un escritor de $ 1 / palabra, probablemente no pueda pagar 3-4 artículos de este tipo de trabajo por semana.
Para terminar con el dilema, es mejor decidir un precio que sea adecuado para usted e informar a sus escritores sobre esto antes de permitirles realizar su prueba.
Cuál es ese precio, depende de ti.
Sin embargo, aquí hay una idea de cuánto se les paga a los escritores independientes:
Fuente: clearvoice.com
- Cómo te comunicarás con tus escritores
Si usted es un vendedor afiliado, lo más probable es que su empresa nunca tenga una elegante oficina de vidrio al final de la cuadra (¡lo cual es genial!).
Esto significa que puede contratar talento de todo el mundo.
Si bien suena genial, hay una advertencia.
Comunicarse con ellos puede convertirse en un desafío.
Para evitar esto, suscríbase a una herramienta de gestión de proyectos y cree un proceso simplificado.
Aquí hay tres increíbles herramientas de gestión de proyectos para probar:
- Trello
- ásana
- lunes.com
Con ellos, puede asignar tareas, cargar y descargar proyectos y mantener su flujo de trabajo organizado.
Google Docs y Google Sheets también son excelentes herramientas gratuitas que puede usar para colaborar en proyectos y realizar un seguimiento de los pagos.
- Lo que espera de sus escritores (y lo que pueden esperar de usted)
Estoy mencionando esto aquí, pero la verdad es que pertenece al principio.
Antes incluso de comenzar a buscar a sus primeros escritores, deberá preparar un documento informativo para ellos.
Esto es similar a un contrato e incluirá todas sus expectativas (y las de ellos).
Puedes incluir:
- Reglas sobre los plazos
- Reglas en torno a su contenido (estilo, punto de vista, tono, enlaces, optimización SEO)
- Pago y bonificaciones del escritor
- Todo lo que creas que será importante que tus escritores sepan.
Antes de aceptar a alguien en su equipo, asegúrese de que haya leído y entendido su documento informativo.
Cómo subcontratar la creación de contenido: en qué se reduce
Sé que sé.
Sueñas con convertirte en un vendedor afiliado exitoso.
Te imaginas sentado junto a la playa, bebiendo un cóctel tropical mientras tu cuenta bancaria se inunda con las comisiones de los afiliados.
Si es así, ¡genial!
Tómelo de mí: esto es 100% posible.
Sin embargo, no será de la noche a la mañana.
No puedes decidir convertirte en un comercializador afiliado hoy...
…y espera ser millonario mañana.
Y la verdad es que es un trabajo duro.
es exigente
Si desea que su contenido tenga éxito y llegue a la cima de los SERP, necesitará una redacción de calidad constante.
Esto lleva tiempo. Que no tienes.
¿La solución?
Subcontratación a expertos redactores.
La verdad es que esto cuesta dinero y no es tan fácil como contratar al primer escritor que encuentre en su red.
Pero valdrá la pena.
Todo lo que necesita hacer es establecer su presupuesto, desarrollar su proceso y contratar a las personas adecuadas.
Simplemente siga los pasos que mencioné anteriormente y estará en camino a un proceso de creación de contenido totalmente subcontratado que elimina el dolor de cabeza ardiente que siente detrás de sus ojos cada vez que se preocupa por los blogs que nunca puede escribir.
Confía en mí.
Tu negocio te lo agradecerá.