المؤسِّسات الأعلى تمويلاً في كل ولاية

سيفيتري م.ويلسون

بإجمالي مبلغ تمويل قدره 10.4 مليون دولار ، سيفيتري إم ويلسون هو الرئيس التنفيذي ومؤسس Resilia. توفر شركة ويلسون للمؤسسات أدوات عند الطلب تعمل على تحسين العمليات وزيادة فعاليتها. كما أنه يبسط تشكيل المنظمات غير الربحية الجديدة.

توفر منصة المؤسسة للشركات والمؤسسات والهيئات الحكومية برمجيات بديهية تعتمد على البيانات حتى تتمكن من الاستفادة من التكنولوجيا لتسريع التأثير وزيادة الاتصال. يحمل ويلسون MPP (ماجستير في السياسة العامة) من جامعة هارفارد وشهادة البكالوريوس والماجستير من جامعة LSU في التاريخ والإعلام الجماهيري.

جيسيكا رولف

من ولاية أيداهو ، جيسيكا رولف هي الرئيس التنفيذي والمؤسس المشارك لشركة Lovevery ، التي جمعت ما يقرب من 26 مليون دولار من التمويل. أعمال Rolph هي شركة جديدة لتنمية الطفل تساعد الآباء على ضمان تحقيق أقصى استفادة من كل مرحلة تعليمية. رولف هو أيضًا المؤسس المشارك ومدير العمليات لشركة Happy Family ، وهي أول علامة تجارية عضوية تقدم مجموعة من الأطعمة العضوية للأطفال الرضع والأطفال الصغار والأطفال.

حصل رولف على ماجستير إدارة الأعمال من جامعة كورنيل - كلية جونسون للدراسات العليا في الإدارة.

سوزان سيسكو كلوف ، طبيبة

مع أكثر من 55 مليون دولار ، سوزان سيسكو كلوف مؤسسة أخرى في قطاع التكنولوجيا الحيوية والصحة. كان الدكتور كلوف مؤسسًا مشاركًا ورئيسًا طبيًا في WellDoc. شارك الدكتور كلوف منذ ذلك الحين في تأسيس Clough Health and Services ويشغل منصب المدير الطبي في QualityCare Connect و Amalgam.

حصلت كلوف على درجة الدكتوراه في الطب من كلية الطب بجامعة ميريلاند.

كورتني سبنس

بصفتها المؤسس المشارك والمدير التنفيذي لأكاديمية كنزي ، جمعت شركة كورتني سبنس أكثر من 113 مليون دولار. سبنس هو رائد أعمال متسلسل أسس أيضًا مجموعة CSPence وطلاب العالم.

سبينس خريج جامعة ديوك.

رائدات الأعمال العالميات

تمثل رائدات الأعمال الرائدات عالمياً العديد من الصناعات ، لكن المالية والتكنولوجية المالية تشكل نصف المؤسسين.

المركز الأول ب 22 مليار دولار يذهب إلى الصينية لوسي بينج ، وهي الرئيس التنفيذي لشركة آنت للخدمات المالية. هذه هي الذراع المالية عبر الإنترنت لمجموعة علي بابا. في المرتبة الثانية تأتي ريبيكا نيومان المذكورة سابقًا من الولايات المتحدة تليها تان هووي لينغ من سنغافورة بمبلغ 9.9 مليار دولار كمؤسس مشارك لشركة Grab. Grab هو تطبيق يوفر خدمات النقل واللوجستيات والخدمات المالية.

تحتل كيت كينان من أستراليا المرتبة الرابعة حيث بلغت 1.4 مليار دولار كمؤسس مشارك ومدير تسويق في بنك الجودو. وتقرب فيكتوريا فان لينيب من المملكة المتحدة المراكز الخمسة الأولى بـ 1.2 مليار دولار كمؤسس مشارك لشركة Lendable ، وهي شركة FinTech.

الصناعات التي تمثّل مؤسّسات

كشفت Forbes أن 32٪ من 1714 مؤسِّسة في تقريرها يمثلن صناعات البرمجيات والتكنولوجيا الحيوية والرعاية الصحية. تمامًا كما ورد في هذا التقرير ، تمثل قطاعات التكنولوجيا الحيوية والرعاية الصحية رائدات الأعمال بأعداد أكبر. لكن النساء في العديد من الصناعات وبعضهن لديه تمثيل أعلى لرائدات الأعمال بينما يترك البعض الآخر الكثير مما هو مرغوب فيه.

وقد دفع هذا ، جزئيًا ، النساء إلى تمهيد أعمالهن والنمو من هناك. رائدات الأعمال اللواتي بدأن صخبًا جانبيًا ونموه ليصبحوا أعمالًا بمليارات الدولارات ، يحدثون في كثير من الأحيان. مع ظهور الإنترنت ووسائل التواصل الاجتماعي ، حولت العديد من النساء شغفهن إلى أعمال تجارية أصبحت الآن أحادية القرن.

بات ماكغراث ، فنانة مكياج ، هي إحدى رائدات الأعمال اللاتي لديهن الآن عمل تجاري بقيمة مليار دولار. حولت إميلي فايس صخبها الجانبي ، والذي كان عبارة عن مدونة Into the Gloss السيارة لخط المكياج Glossier. تبلغ قيمة العمل الآن 1.2 مليار دولار.

على الرغم من أن تقييم المشروع بقيمة مليار دولار يحظى بأكبر قدر من الاهتمام ، إلا أن هناك عشرات الآلاف من رائدات الأعمال الناجحات. ولا يقيس الجميع النجاح بنفس الطريقة. يمتلك المؤسس في القطاع غير الربحي هدفًا مختلفًا كثيرًا عن مؤسس التكنولوجيا المالية.

طالما تتمتع سيدة الأعمال بنفس الفرص التي أظهرتها أنها تستطيع تنمية أعمالها إلى آفاق عالية. الخبرة والتعليم الصحيح وتوجيه بعض الموجهين العظام لا يضر. ولكن بالنسبة لمعظم الأشخاص الناجحين للغاية في هذه القائمة ، فإن كل شيء يبدأ بتعليم قوي من مدرسة جيدة.

المدرسة الصحيحة

عندما يتعلق الأمر بالتعليم ، فإن المدرسة التي تذهب إليها لن تحدد نجاح عملك ، ولكنها يمكن أن تعطيك تنبيهًا. من بين المؤسسات ، تابعت ميديوم في تقرير ما أن 25٪ منهن ممثلة في ثماني جامعات جامعية فقط. علاوة على ذلك ، تمثل 10 برامج دراسات عليا فقط 59٪ من إجمالي رأس المال الذي جمعته أكبر 300 مؤسسة.

حسب عدد الشركات ، تعد جامعة هارفارد وجامعة ستانفورد وجامعة كورنيل من أفضل ثلاث مؤسسات جامعية. وأهم برامج الدراسات العليا حسب عدد الشركات هي كلية هارفارد للأعمال وجامعة هارفارد ومدرسة وارتون في جامعة بنسلفانيا.

لا يمكنك أن تخطئ في الحصول على تعليم رائع ، لكن الذهاب إلى إحدى هذه المدارس ليس ضمانًا لنجاحك. عالم الأعمال مليء بالأشخاص الذين لا يتمتعون بالكثير من التعليم والذين هم ناجحون للغاية. كان العمل الجاد والتصميم مسؤولاً عن نجاح عدد لا يحصى من رواد الأعمال. لكن بالنسبة للنساء ، حتى الحصول على شهادة من هذه المدارس لن يحميهن من التحيز الذي سيواجهنه عند البحث عن التمويل.

التحيز الجنساني في رأس المال الاستثماري

هناك بيانات غير متنازع عليها تُظهر أن المؤسِّسات لا يحصلن على نفس الاستثمار مثل نظرائهن الذكور من شركات رأس المال الاستثماري. وفقًا لتقرير التنوع للربع الأول من عام 2019 في Curnchbase ، ذهب 83٪ من دولارات المخاطرة إلى المؤسسين الذكور فقط. وكما ذكرنا سابقاً ، فهي أقل من 3٪ للمؤسسات فقط. لكن التحيز يذهب إلى أبعد من ذلك. يتم فحص رائدات الأعمال بطريقة مختلفة كثيرًا. يميل المستثمرون أكثر إلى طرح أسئلة تركز على الترويج لرائدات الأعمال وأسئلة تركز على الوقاية من رائدات الأعمال.

لماذا هذا بغاية الأهمية؟ لأن الدراسة من أكاديمية الإدارة تقول أن لها تأثير على مقدار ما تربحه. ويؤدي إلى نتائج تمويل متباينة. تم طرح عدد من طُرحت عليهم أسئلة تركز على الترويج ، "مبالغ تمويل أعلى بشكل ملحوظ من تلك الأسئلة التي تركز على الوقاية".

الخبر السار هو أن رائدات الأعمال يتم تقديرهن ودعمهن لعملهن الشاق. قفز متوسط ​​الجولة التأسيسية للإناث فقط إلى 1.2 مليون دولار في عام 2019 ، وهو ما يماثل تقريبًا المؤسسين الذكور عند 1.35 مليون دولار. علاوة على ذلك ، كان هناك 21 شركة يونيكورن في العام الماضي أسسها رائدات أعمال ، وهي شركات ناشئة تبلغ قيمتها أكثر من مليار دولار.

في نهاية اليوم ، يتطلع المستثمرون إلى زيادة استثماراتهم ويجب ألا يلعب الجنس دورًا في مدى جودة الفكرة. إذا كانت جميع البيانات تشير إلى استثمار كبير ، فيجب أن تحصل النساء على التمويل مثل الرجال تمامًا. بعد كل شيء ، تقدم رائدات الأعمال عائدات أفضل مقابل كل دولار يتم استثماره. وهذا يقود نمو المؤسسات على مستوى العالم.

عشرينيات القرن العشرين: عقد النمو للمؤسّسات

بدأ الربع الأول من عام 2020 بضجة كبيرة للمؤسِسات. تم استثمار 5.2 مليار دولار أمريكي (الربع الثاني من عام 2019) من خلال 629 صفقة. هذا وفقًا لتحليل VC Female Founders Dashboard من Pitchbook. كانت البداية العظيمة في عام 2020 مدفوعةً بعام 2019 الرائع الذي جمعت فيه المؤسِّسات 17.2 مليار دولار.

ومع ذلك ، فإن الوباء وضع حدًا للتفاؤل الذي ساد العقد الجديد ، حيث حقق الربع الثالث 1.8 مليار دولار فقط من الاستثمارات مقارنة بـ 4.9 مليار دولار في عام 2019. ولكن هذا الحادث في العمر لا ينبغي أن يغير الكثير من النمو الذي حدث في 2010.

لوضع نمو العقد الماضي في السياق ، كان حجم الاستثمار الرأسمالي للمؤسسات الإناث 442 مليون دولار فقط في الربع الأول من عام 2010. وكان عدد الصفقات 151. شهد كل ربع وسنة لاحقًا نموًا مذهلاً بلغ ذروته مع 5.2 مليار دولار من الأرباع الأولى من 2019 و 2020. بدون منحنى الوباء ، كانت هناك فرصة كبيرة أن يكون عام 2020 عامًا قياسيًا لتمويل رائدات الأعمال.

عندما تعود الأمور إلى طبيعتها ، يتعين على الإناث والذكور أن يعملوا بجهد أكبر للحصول على رأس المال الذي يحتاجون إليه. وسيتطلب الأمر جهودهما لسد فجوة التمويل الضخمة الموجودة حاليًا. لكن أولاً ، يتعين عليهم التغلب على عقبة كبيرة للحصول على المزيد من صانعات القرار من النساء في النظام البيئي لرأس المال الجريء. تقول Pitchbook في عام 2019 إن 12٪ فقط من صناع القرار في مجال رأس المال الاستثماري في الولايات المتحدة كانوا من النساء.

نظرًا لأن الشركاء العامين (GPs) في رأس المال الاستثماري يتحكمون في استخدام رأس المال بالإضافة إلى الإدارة والعمليات في شركة المشاريع ، فإن وجود طبيبات عامات عامات سيمنح رائدات الأعمال على الأقل فرصة أفضل لسماع أفكارهن.

خاتمة

بالنسبة لشركات رأس المال الاستثماري التي لا تستثمر سوى نسبة ضئيلة للغاية في المؤسسات المقتصرة على الإناث ، فإنها تخسر الكثير. كم يفوتهم؟ وفقًا لمورجان ستانلي ، تصل قيمتها إلى تريليون دولار بمجرد تجاهل الأشخاص من مختلف الأجناس والثقافات.

الصورة الرئيسية: Depositphotos.com