Como tornar o trabalho remoto eficaz para sua empresa: um guia para proprietários de empresas

O trabalho remoto era quase inédito no mundo dos negócios há quatro anos. Hoje em dia, o trabalho remoto parece ser uma prática comum em muitas empresas modernas.

Embora o trabalho remoto possa ser eficaz dentro de uma empresa, ele exige muito trabalho para ser bem-sucedido.

Se você está pensando em trabalhar remotamente para o seu negócio, este artigo é para você. Neste artigo, abordaremos algumas dicas úteis que podem ajudá-lo a tornar o trabalho remoto eficaz em sua empresa. Continue lendo para saber mais.

Como executar um trabalho remoto eficaz?

O trabalho remoto está se mostrando mais lucrativo para quase todas as empresas. Mas quando você oferece trabalho remoto, há certas coisas das quais você deve se lembrar; por exemplo, durante o trabalho remoto no escritório, você deve ficar de olho nos funcionários.

Portanto, você deve inscrever uma secretária de escritório ou um assistente virtual que acompanhará as atividades de seus funcionários. Ou adquira uma VPN para uso no escritório.

Garanta que todos possam acessar seu trabalho

Uma maneira de garantir que o trabalho remoto seja eficaz para o seu negócio é garantir que todos possam acessar o trabalho enquanto estão em casa.

Pode ser que você compre os laptops de trabalho dos funcionários ou dê a eles acesso gratuito ao software necessário.

Ao trabalhar em um escritório, pode ser muito mais fácil acessar os aplicativos e o software de que você precisa. No entanto, isso nem sempre é garantido para trabalhadores remotos. Uma boa maneira de superar isso é usar soluções de acesso remoto com TSplus .

Isso significa que os funcionários terão acesso à área de trabalho remota a todos os aplicativos e softwares de que precisam para realizar seu trabalho.

O acesso remoto TSplus torna mais fácil para os trabalhadores remotos terem uma infraestrutura de área de trabalho remota e pode ajudar o trabalho remoto a ser bem-sucedido para sua empresa.

Tenha uma comunicação aberta

Outra coisa importante que você precisa lembrar como uma empresa remota é garantir que você sempre tenha uma comunicação aberta com seus funcionários. Você pode adicionar a opção de comunicação aberta no contrato de trabalho remoto.

Ao trabalhar em um escritório, é muito fácil se comunicar com os funcionários, pois você pode ir até suas mesas e fazer uma pergunta. No entanto, esta opção não está disponível quando você está lidando com um negócio remoto, então você precisa encontrar outras maneiras de contornar isso.

Seria benéfico para você ter uma plataforma de comunicação , como Slack ou Microsoft Teams, pois ambos permitem mensagens instantâneas.

Não apenas isso, mas também dá aos funcionários a chance de ter conversas sociais e casuais com seus colegas, o que pode ser bom para o moral.

Check-in regular com a equipe

Uma das principais razões pelas quais as empresas hesitam em se comprometer com o trabalho remoto em tempo integral é porque estão preocupadas com a sensação de isolamento dos funcionários enquanto trabalham em casa.

Para muitas pessoas, trabalhar em um escritório lhes dá a chance de interagir com seus colegas de trabalho e recarregar suas baterias sociais, mas essa oportunidade não está disponível para trabalhadores remotos.

Portanto, se você pretende implementar o trabalho remoto em sua empresa, verifique regularmente com sua equipe para garantir que eles não se sintam isolados.

Pode ser uma boa ideia agendar esses check-ins no mesmo horário todas as semanas, para que os funcionários tenham uma estrutura a seguir.

Organizar Reuniões em Avançado

Como empresa remota, a organização é essencial, pois você precisa fornecer à sua equipe uma estrutura e cronograma claros para as semanas de trabalho e o trabalho remoto.

É por isso que é tão importante que você organize reuniões com antecedência e garanta que sua equipe tenha tempo suficiente para colocar a reunião em seu calendário. Esta é uma das etapas essenciais para trabalhos remotos de assistência social.

Se você optar por conduzir a reunião por videochamada, o agendamento dessas reuniões dará aos funcionários a chance de vestir roupas de negócios e se apresentar para a câmera.

A maioria dos funcionários remotos trabalhará com roupas confortáveis, portanto, nem sempre estarão preparados para uma reunião diante das câmeras!

Criar um calendário social

Se você está preocupado com o fato de seus funcionários se sentirem isolados ou preocupado com a falta do aspecto social de um escritório, pode ser uma boa ideia criar um calendário social e realizar trabalho remoto.

Um calendário social permitirá que você e sua equipe organizem datas em que todos possam se reunir e socializar em um ambiente fora do trabalho.

Os calendários sociais continuam rastreando eventos importantes. Portanto, não há chance de perder nenhum dos eventos importantes.

Para aqueles funcionários que sentem falta do aspecto social de um escritório, encontrar-se pessoalmente lhes dá a chance de conversar com seus colegas favoritos e passar algum tempo conversando como fariam quando estivessem trabalhando em um escritório.

Dê um pouco de liberdade à sua equipe

Por fim, uma das melhores maneiras de tornar o trabalho remoto eficaz para o seu negócio é dar liberdade à sua equipe com o cronograma.

Uma grande vantagem de trabalhar em casa é que você não precisa se preocupar com o trajeto para o trabalho ou com a viagem para casa após um longo dia, pois tudo o que você precisa fazer é levantar e começar a trabalhar.

Embora esse estilo de vida estruturado possa ser benéfico para algumas pessoas, depois de mudar para o trabalho remoto, você deve dar aos seus funcionários alguma liberdade e permitir que eles criem um cronograma que funcione de acordo com sua vida.

Você provavelmente descobrirá que os níveis de produtividade aumentam e os funcionários se sentem mais felizes em geral.

Embrulhando-o:

Se você está pensando em trabalhar remotamente, essas são as principais etapas que você pode seguir. Mas se você está pensando em ter trabalhos e funções remotas, essas são as etapas que você pode seguir para trabalhos remotos ininterruptos.

qual e sua OPINIAO? Você está pensando em organizar um escritório que oferecerá trabalho remoto? Então você pode compartilhar sua opinião através das seções de comentários.

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