2022년 이후에 LinkedIn에서 비즈니스를 성장시키기 위해 시도되고 테스트된 7가지 방법

LinkedIn이 초당 2명의 신규 가입 속도로 성장하고 있다는 사실을 알고 계셨습니까 ?

2003년(재미있는 사실 – Facebook과 YouTube보다 5개월 앞서)에 시작된 LinkedIn은 이제 전문가를 위한 가장 강력한 네트워킹 플랫폼 중 하나가 되었습니다. 소기업 소유자, Fortune 500대 기업 CEO, 프리랜서 등 LinkedIn은 전문적으로 성장할 수 있는 다양한 기회를 제공합니다.

그것이 제공하는 많은 이점을 살펴보기 전에 몇 가지 수치를 살펴보겠습니다.

• 8억 명의 회원 으로 구성된 거대한 커뮤니티 LinkedIn

• LinkedIn에는 5,500만 개의 회사 가 있습니다.

• 매주 4,500만 명이 LinkedIn을 사용하여 일자리를 검색합니다.

• 그리고 B2B 콘텐츠 마케터의 96%는 유기적 소셜 마케팅을 위해 LinkedIn을 사용합니다.

원천

• LinkedIn의 광고 는 전 세계 인구의 13%에게 도달할 수 있습니다. LinkedIn의 광고 도달 범위는 2020년 에 무려 2,500만 명이 증가했습니다.

• B2B 의사 결정자의 33%는 LinkedIn을 사용하여 구매 조사
• B2B 마케터의 97%는 콘텐츠 마케팅 활동에 LinkedIn을 사용합니다 .

마지막으로 Sprout Social에 따르면 LinkedIn에서 마케팅하는 비즈니스 는 Facebook 마케팅만 하는 기업보다 평균 277% 더 많은 리드를 생성 합니다.

비즈니스를 성장시키려는 경우 LinkedIn 마케팅을 놓칠 여유가 없습니다.

개인 프로필 vs 회사 페이지 – LinkedIn을 시작하는 방법은 무엇입니까?

LinkedIn을 막 시작하는 경우 비즈니스용 LinkedIn 페이지와 개인 프로필이라는 두 가지 종류의 프로필을 만들 수 있습니다.

LinkedIn의 개인 프로필은 더 많은 성장 기회를 제공합니다. 업계 사람들과 연결하여 네트워크를 구축하고 다이렉트 메시지를 보내고 잠재 고객과 교류할 수 있습니다. 개인 LinkedIn 프로필은 온라인 이력서로도 사용할 수 있습니다. 직장 경험, 학력, 새로운 직장 기회를 받을 의사가 있는지 여부에 대한 세부 정보를 추가하고 고객의 추천을 표시할 수도 있습니다.

Linkedin 회사 페이지는 LinkedIn 마케팅에서도 중요한 부분입니다. 특히 비즈니스 소유자인 경우 더욱 그렇습니다. 회사 페이지를 사용하면 비즈니스에 대한 중요한 정보를 팔로어에게 브로드캐스트하고, 직원을 나열하고, 광고하고, 공석을 게시할 수 있습니다.

그리고 LinkedIn에 등록된 5,500만 개 이상의 회사와 함께 이 플랫폼에서 권한을 설정하고 비즈니스를 합법적으로 보이게 하려면 회사 페이지가 있어야 합니다.

LinkedIn에서 개인 프로필을 만드는 방법은 무엇입니까?

LinkedIn을 처음 사용하는 경우 기본 프로필을 만드는 것부터 시작하세요. 시간이 지남에 따라 언제든지 프로필을 조정할 수 있지만 모든 기본 사항이 제자리에 있는지 확인해야 합니다.

1단계 – 기본 정보를 추가합니다.

활성 이메일 주소를 제공하고 최대한 프로필을 작성하십시오.

LinkedIn 프로필을 만들 때 기본 프로필(무료)을 선택하거나 프리미엄 버전을 지불하는 두 가지 옵션이 있습니다. 이제 막 시작하는 경우 기본 프로필을 작성하는 것이 좋습니다.

그러나 이미 활성 LinkedIn 사용자이거나 LinkedIn 성장을 강화하고 싶다면 언제든지 프리미엄 버전을 선택할 수 있습니다.

2단계 – LinkedIn 프로필을 작성할 때 사진 섹션을 건너뛰지 마세요.

새로운 기회를 얻을 수 있는 기회를 높이려면 전문적인 사진을 추가하세요.

출처 – LinkedIn

LinkedIn의 통계에 따르면 사진이 포함된 회원은 최대 21배 더 많은 프로필 조회수와 최대 36배 더 많은 메시지를 받습니다.

프로필에 적합한 사진을 선택할 때 기억해야 할 몇 가지 팁:

• 고해상도 사진을 사용하세요. 흐릿하고 거친 사진은 사람들에게 정말 나쁜 인상을 주므로 어떤 대가를 치르더라도 피하십시오. 셀카도 금물입니다.
• 어수선하고 산만 한 배경을 피하십시오. 배경 이미지가 프로필 사진을 돋보이게 하고 시선을 돌리지 않기를 원합니다.
• 얼굴이 프레임 공간의 최대 60%~70%를 차지하는지 확인하십시오. 당신의 얼굴은 모바일 기기에서도 모든 사람이 볼 수 있어야 합니다.
• 소셜 프로필이 여러 개인 경우 동일한 프로필 사진을 사용하는 것이 브랜드 응집력을 보장하는 좋은 방법입니다.

3단계 – 경험, 교육에 대해 이야기하고 기술 나열

여기에서 자신을 판매할 수 있습니다. 교육 세부 정보를 나열하고 관련 업무 경험을 추가하고 책임을 설명합니다.

다음으로 기술을 추가하십시오. 나열할 수 있는 기술이 많을수록 좋습니다. LinkedIn에서는 사용자가 최대 50개의 기술을 나열할 수 있으므로 이를 잘 활용하십시오. 중요하지 않은 것처럼 보이지만 기술은 프로필을 쉽게 만들거나 깨뜨릴 수 있습니다.

LinkedIn 에 따르면 프로필에 기술이 5개 이상인 사용자는 채용 담당자 및 기타 LinkedIn 회원으로부터 33배 더 자주 연락하고 17배 더 많은 프로필 조회수를 받습니다.

4단계 – 눈길을 사로잡는 헤드라인 추가

이제 카피라이팅 기술을 연습할 때입니다.

헤드라인을 짧지만 임팩트 있게 만드세요. 잠재적인 직원, 고객 및 고객에게 귀하의 업무가 무엇인지 알려야 합니다. 현재 실직 상태인 경우에도 여전히 현명하고 이전에 하던 일을 설명하는 간결한 헤드라인을 추가할 수 있습니다.

그냥 하지 마세요.

원천

몇 가지 훌륭한 헤드라인 예는 다음과 같습니다.

출처 – LinkedIn

120자를 포함하는 것을 잊지 마십시오.

5단계 – 마지막으로 동료와 고용주에게 추천을 요청합니다.

추천은 잠재적인 고용주, ​​고객 및 고객에게 귀하가 진정한 사람임을 보여줄 수 있는 좋은 방법입니다.

전직 인사 담당자이자 현재 고용 관리자이자 채용 담당자인 Steve Wang은 다음과 같이 말합니다 . 정말이야.”

프로필을 포괄적으로 작성했으면 다른 소셜 플랫폼에서 프로필을 공유하고 업계 사람들과 연결하십시오.

LinkedIn 비즈니스 페이지를 만드는 방법은 무엇입니까?

비즈니스 소유자이고 LinkedIn에서 홍보하고 싶은 회사가 있는 경우 LinkedIn 비즈니스 페이지를 만들어야 합니다.

결국 HubSpot에 따르면 LinkedIn은 Twitter 및 Facebook보다 리드 생성에 277% 더 효과적 입니다.

C LinkedIn 회사 페이지 를 만드는 것은 매우 간단합니다.

1단계 – 페이지 만들기

프로필의 오른쪽 상단 모서리에 있는 작업 옵션으로 이동한 다음 회사 페이지 옵션을 클릭합니다.

2단계 – 이제 회사 규모를 선택하십시오.

회사의 규모는 어느 정도입니까? 직원이 몇 명입니까?

LinkedIn은 회사 규모를 묻고 중소기업(직원 200명 미만), 중소기업(직원 200명 이상), 쇼케이스 페이지(기존 비즈니스 페이지의 경우) 또는 교육 기관(학교 및 대학의 경우) 중에서 선택해야 합니다. ).

회사에 맞는 옵션을 선택하십시오.

3단계 – 프로필 작성

프로필을 작성할 때 최대한 철저하게 작성하십시오. LinkedIn에 따르면 완전한 정보가 있는 회사는 주간 조회수가 30% 더 많습니다 .

회사 이름, 웹사이트, 산업, 회사 규모 및 회사 유형을 추가하십시오. 그런 다음 회사 이름, 프로필 사진(일반적으로 회사 로고) 및 태그라인을 추가합니다.

태그 라인은 매우 중요하며 비즈니스의 엘리베이터 피치로 작동합니다. 간결하지만 정보를 제공하십시오. 모든 소셜 프로필에 브랜드 응집력에 대한 동일한 태그라인이 있는지 확인하는 것이 좋습니다.

여기에 영감을 주는 몇 가지 훌륭한 태그 라인이 있습니다.

4단계 – 정보 페이지를 최대한 매력적으로 만드십시오.

시청자, 잠재적 직원 및 기타 관심 있는 사용자에게 귀하의 비즈니스가 무엇인지 알려주는 부분입니다. 창업 시기, 기업이 하는 일, 제공하는 서비스 또는 제품, 고객의 요구 사항 등 비즈니스의 모든 중요한 세부 사항을 언급하는 것이 중요하지만, 재능을 가지고 하는 것이 좋습니다.

귀하의 비즈니스에 대한 이야기를 추가하십시오. 시작한 이유나 지원하는 이유에 대한 짧은 단락일 수 있습니다.

간단하지만 매력적인 Warby Parker의 About Me 섹션이 있습니다.

5단계 – 직원 목록 작업

직원이 2명뿐이더라도 LinkedIn에 등록하세요. 이를 통해 비즈니스에 대한 신뢰성을 확보하고 잠재적인 교차 판촉 활동을 할 수 있습니다. 그것은 또한 사회적 증거로 작동하고 잠재적인 직원에게 당신이 합법적인 회사임을 보여줍니다.

6단계 – 위치 및 기타 연락처 정보를 건너뛰지 마세요.

비즈니스 페이지에 여러 위치를 추가할 수도 있습니다. 이를 통해 잠재적 직원이 취업 기회를 쉽게 신청할 수 있습니다.

7단계 – 표지 사진에 특별한 주의를 기울이십시오.

표지 사진은 프로필 상단, 프로필 사진 바로 위에 표시됩니다. 이 중요한 부동산을 잘 활용하는 것을 잊지 마십시오. 특별 거래를 진행하거나 다른 회의를 진행하거나 참가하거나 청중에게 귀하의 비즈니스에서 일어나는 특별한 일에 대해 알리고 싶은 경우에도 변경할 수 있습니다.

Bynder가 여기에서 하는 것처럼.

사람들이 회사 페이지를 방문했을 때 가장 먼저 보게 되는 페이지이므로 현명하게 사용하십시오.

LinkedIn 회사 페이지에 적합한 표지 사진을 선택할 때 고려해야 할 몇 가지 사항,

• 프로필 사진이나 로고와 충돌하지 않는지 확인하세요. 주의를 산만하게 하지 말고 칭찬해야 합니다.
• 표지 사진의 색상 팔레트는 브랜드를 반영해야 합니다.
• 안전하게 놀고 싶다면 모든 소셜 프로필에 동일한 표지 사진을 유지하십시오.
• 표지 사진에 고품질 이미지를 사용하십시오.
• 회사 페이지의 표지 사진을 만들 때 치수가 올바른지 확인하십시오. LinkedIn 회사 페이지의 경우 최적의 이미지 크기는 다음과 같습니다.

• LinkedIn 회사 로고 크기: 300 x 300
• LinkedIn 배너 / 표지 사진 크기: 1128 x 191

2022년 이후에 LinkedIn에서 시도할 모범 사례

수백만 명의 LinkedIn 사용자(모두 새로운 기회를 얻으려고 노력함)에서 최선을 다하고 눈에 띄는 것이 중요합니다. LinkedIn은 약간 겁이 날 수 있지만 성공을 향한 첫 번째 단계는 시작입니다.

프로필을 만들고 연결을 추가하고 참여를 시작하세요.

그리고 그렇게 하는 동안 경쟁에서 앞서 나가기 위해 다음 팁과 트릭을 염두에 두십시오.

1. SEO에 맞게 프로필 최적화

디지털 세계, 특히 웹사이트와 관련된 SEO에 대해 많은 이야기가 있습니다. 그러나 검색 엔진 최적화는 블로그 페이지와 웹사이트에만 국한되지 않고 소셜 미디어의 큰 부분이기도 합니다.

Linkedin에서는 웹사이트에서 하는 것과 같은 방식으로 SEO를 위해 프로필이나 회사 페이지를 최적화합니다. 적절한 위치에 적절한 키워드를 전략적으로 통합합니다. 결국 Linkedin은 8억 1천만 명이 넘는 회원 을 보유 하고 있으며 프로필을 최적화하지 않으면 LinkedIn 사용자의 바다에서 길을 잃기가 매우 쉽습니다.

당신이 프로필을 최적화하지 않는다면 잠재적 고용주가 당신을 찾는 것 또한 매우 어렵습니다(당신에게 완벽한 직원이 될 가능성이 있더라도!).

US News 에 따르면 채용 담당자의 95%가 LinkedIn을 사용하여 후보자를 찾고 있으며 해당 직무에 적합한 후보자를 찾는 가장 일반적인 방법 중 하나는 키워드 검색입니다.

원천

그렇다면 어떻게 최적화합니까?

1단계 – 올바른 키워드 찾기

다음을 포함하여 LinkedIn 프로필에 통합할 올바른 키워드를 찾는 데 도움이 되는 수많은 소프트웨어가 있습니다.

• Google 검색 콘솔/키워드 플래너
• Moz 키워드 탐색기
• SEMRush

하지만 키워드를 찾는 가장 쉬운 방법은 '구글링'입니다.

간단하게 들리죠?

목표 위치와 유사한 직업을 검색하고 직업 설명을 살펴보십시오. 귀하의 기술 세트와 일치하는 설명 단어를 강조 표시하고 목록을 만드십시오. 상세 지향적이거나 우수한 연구자와 같이 너무 일반적인 단어는 걸러냅니다.

마찬가지로 비즈니스를 운영 중이고 프로필을 최적화하여 더 많은 고객과 클라이언트를 찾으려면 업계 및 제공하는 솔루션과 관련된 쿼리를 검색하십시오.

2단계 – 프로필에 자연스럽게 키워드 짜기

열광하고 가능한 한 어디에서나 키워드를 사용하십시오 . 물론 자연스럽게 말입니다. 콘텐츠를 키워드로 과도하게 채우지 마십시오. 아무도 그것을 읽는 것을 좋아하지 않습니다. 하지만 자연스럽게 키워드를 삽입할 수 있는 곳이면 어디든지 하세요.

개인 프로필에서 키워드와 관련하여 특별히 주의를 기울여야 하는 두 가지 주요 영역은 요약 및 업무 경험 섹션입니다.

그리고 회사 페이지에서 정보 페이지 섹션을 사용하여 프로필을 최적화하십시오.

개인 프로필이나 회사 페이지 태그 라인에서 작업할 때 키워드를 풍부하게 만드십시오. 고용 관리자가 틈새 시장에서 후보자를 찾는 데 사용하는 올바른 제목을 사용하고 회사 페이지에는 서비스 또는 제품의 이점을 최대한 간략하게 설명합니다.

3단계 – 프로필에 미디어를 추가할 때 설명에 키워드 사용

추천 섹션이나 경험 섹션에 미디어 링크를 추가할 때 자연스럽게 키워드도 삽입해야 합니다.

4단계 – Linkedin URL 개인화

Linkedin을 사용하면 사용자 정의 Linkedin URL을 만들 수 있으므로 해당 옵션을 사용하고 귀하의 비즈니스 이름으로 URL을 만드십시오. 이렇게 하면 누군가 Google에서 나를 검색할 때마다 LinkedIn 프로필이 먼저 표시됩니다.

5단계 – 위치를 추가하는 것도 잊지 마세요.

위치는 프로필과 회사 페이지를 최적화하는 데 매우 중요한 부분이므로 놓치지 마세요!

1. 커버 스토리 비디오로 실험

프로필 커버 스토리에 동영상을 추가할 수 있다는 사실을 알고 계셨습니까?

우리는 비디오 우선 세계에 있으며 비디오 커버 스토리는 귀하의 프로필을 쉽게 강화할 수 있습니다. 그것은 또한 당신의 프로필을 다른 사람들과 차별화하고 당신이 당신의 일에 대해 진지하다는 것을 채용 담당자와 잠재적 고용주에게 보여줄 수 있는 힘이 있습니다.

비디오는 또한 많은 중요한 정보를 전달할 수 있는 좋은 방법입니다. 결국 정적인 그림으로 전달할 수 있는 정보는 너무 많습니다.

원천

커버 스토리 영상은 기본적으로 프로필 사진과 같은 위치에 존재합니다. 시청자에게 중요한 정보를 전달하는 데 도움이 되는 30초 세로 동영상입니다.

이 커버 스토리 비디오를 유리하게 사용할 수 있는 몇 가지 방법이 있습니다.

• 채용 담당자에게 다른 후보자보다 귀하를 선택할 수 있는 약간의 추가 기회를 제공하십시오. 연구에 따르면 1분에 3명이 링크드인을 통해 채용되며 구직자의 안식처입니다. LinkedIn의 또 다른 연구에 따르면 채용 담당자의 76%가 구직자의 사전 녹화된 비디오를 보는 것이 도움이 된다고 생각하므로 비디오를 추가하면 고용 가능성을 크게 높일 수 있습니다.
• 비즈니스 소개: 회사 페이지가 시청자에게 귀하의 비즈니스에 대한 모든 것을 알리는 데 훌륭한 역할을 하고 있는 동안 이 기회에 짧은 비디오를 녹화하고 비즈니스에 대한 모든 것을 설명할 수 있습니다. 그것은 당신의 비즈니스에 인간적인 터치를 더합니다.
• 귀하의 전문 지식/제품 및 서비스 강조: 빠른 엘리베이터 피치처럼 취급하십시오.
• 특별 뉴스/취업 기회 발표: 이 커버 스토리 비디오는 사람들이 귀하의 프로필을 방문했을 때 가장 먼저 보게 되는 것이기 때문에 이 기회를 사용하여 귀하의 개인 직장 생활(예: 귀하가 찾고 있는 새로운 직업 기회, 또는 최근에 새로운 회사에 합류한 경우) 또는 귀하의 회사.
• 아니면 재미있는 부메랑을 추가하세요. LinkedIn은 우리가 만드는 만큼만 진지합니다. 프로필에 약간의 매력을 추가하고 적절한 비디오를 녹화할 시간이 없는 경우 언제든지 재미있는 부메랑을 실험할 수 있습니다. 그것은 즉시 당신의 프로필에 우위를 제공합니다. 전문 플랫폼에 적합한지 확인하십시오.

1. 정기적으로 게시

이것은 가장 진부한 조언일 수 있지만 사실입니다. 정기적으로 게시하십시오.

일단 당신이 당신의 업계에 있는 사람들과 관계를 형성했습니다. 이제 장기 게임을 시작하고 LinkedIn에 정기적으로 게시물을 올릴 때입니다. 정기적으로, 나는 매일을 의미하지 않습니다. 편한 만큼 자주 시작하십시오. 일주일에 한번인가요? 일주일에 두번? 그냥 종교적으로 하세요.

LinkedIn에서의 마케팅은 지루하게 들리지만 LinkedIn에서의 네트워킹과 마케팅은 전혀 그렇지 않습니다. 밈에서 개인 일화(그리고 그 사이의 모든 것)에 이르기까지 LinkedIn에서 모든 종류의 콘텐츠를 찾을 수 있습니다.

직장, 원격 근무 모험, 모닝 커피에 대한 사진을 게시하고 업계에 대한 매우 유익한 게시물을 게시하는 사람들을 찾을 수 있습니다. LinkedIn에는 모든 것이 있지만 자세히 살펴보면 모든 것이 일과 관련되어 있음을 알 수 있습니다.

따라서 가족, 휴무일 또는 우연히 본 밈에 대해 게시하더라도 어떤 식으로든 업무와 관련이 있는지 확인하십시오.

그리고 처음에 압도감을 ​​느낀다면 소셜 미디어 게시의 고전적인 80/20 규칙을 따르십시오. 기본적으로 소셜 미디어 게시물의 80%는 청중에게 정보를 제공하고 교육하고 즐겁게 해야 하지만 20%만 비즈니스를 홍보하거나 작업에 대해 자랑해야 한다고 명시되어 있습니다.

그렇다면 LinkedIn에 어떤 종류의 게시물을 게시할 수 있습니까?

• 유익한 네이티브 비디오 만들기

네이티브 동영상은 개인 프로필이나 회사 페이지에 직접 업로드되는 동영상입니다. 다른 소셜 채널에서 공유되지 않습니다. 네이티브 비디오는 LinkedIn에서 정말 잘 작동하며 많은 참여를 유도합니다.

짧고 유익한 유익한 비디오는 업계에서 권위를 확립하는 데 큰 도움이 될 수 있습니다. 비즈니스 소유자는 회사 페이지에 중요한 FAQ에 답변하는 짧은 비디오를 게시할 수도 있습니다.

원천

가장 좋은 부분?

그들은 만들기 쉽습니다. 멋진 배경이나 서면 스크립트가 필요하지 않습니다. 산책 중이더라도 휴대전화 카메라를 열고 짧은 동영상 녹화를 시작하세요.

• 개인적인 이야기를 나누세요

사람들은 개인적인 이야기로 연결됩니다. 새로운 LinkedIn 친구와 관계를 구축하는 가장 좋은 방법은 업무에 개인적인 이야기를 연결하는 것입니다.

무엇이든 될 수 있습니다. 이 일을 하게 된 계기는 무엇입니까? 친구들과 일상은 어떻게 당신을 지원합니까?

원천

• 여론조사를 활용하라

여론 조사는 일반적으로 소셜 미디어 참여를 늘리는 훌륭한 방법입니다.

연구 에 따르면 Z세대 응답자의 33%가 대화형 기능이 포함된 기사를 선호한다고 밝혔습니다.

설문조사는 참여도를 높이는 데 도움이 될 뿐만 아니라 나중에 연구 목적으로 사용할 수 있는 중요한 데이터를 수집하는 데에도 도움이 됩니다.

설문조사를 사용할 때 명심해야 할 몇 가지 사항,

• 항상 사용하지 마십시오. 모두가 참여를 높이기 위해 투표를 사용하는 사람들을 통해 볼 수 있습니다. 가끔 사용하십시오.
• 사람들이 대답하고 싶어할 중요한 질문을 하십시오. '좋아하는 색' 등과 같은 관련 없는 질문은 피하세요. 결국 Linkedin은 전문적인 소셜 네트워크이므로 전문성을 손상시키지 마십시오.
• 설문 조사를 사용하여 도입을 고려 중인 새로운 제품이나 서비스에 대한 데이터를 수집하십시오.

1. 정기적으로 페이지 업데이트

목적, 목표를 위해 회사 페이지를 만들었습니다. 먼지가 쌓이게 놔두고 페이지를 정기적으로 업데이트하지 않으면 해당 목표를 달성할 수 없습니다.

회사 페이지를 정기적으로 업데이트하는 것은 필수적입니다.

게시물에 대한 참여가 많을수록 도달 범위가 높아집니다. 그래서 눈 앞에 두기 위해서는 적극적으로 노력해야 합니다.

여러 가지 방법이 있습니다.

• 매주 다른 팀 구성원을 임명하여 회사 페이지를 인수하십시오. 그들은 인맥에 참여하고 흥미로운 게시물을 공유하며 페이지를 계속 유지합니다.
• 블로그 게시물의 작은 스니펫으로 블로그 게시물에 대한 링크를 공유하여 사람들을 귀하의 블로그로 유도하십시오.

모든 게시물에 이미지 또는 비디오를 포함하는 것을 잊지 마십시오. LinkedIn 은 이미지가 일반적으로 댓글 비율이 2배 더 높다는 것을 발견했습니다.

• 귀하의 비즈니스와 관련된 중요한 소식을 공유하십시오. 최근에 수상? 자금을 받았습니까? 신입사원 채용? LinkedIn 가족과 공유하세요.
• 머리카락을 내리는 것을 두려워하지 마십시오. LinkedIn 회사 페이지를 운영하는 경우에도 linkedIn에서 항상 진지하고 전문 용어를 사용할 필요는 없습니다. 그래도 가끔 재미있는 글을 올릴 수 있습니다. Slack이 그러하듯이.

• 그리고 캡션에서 항상 질문을 시도하십시오. 이것은 참여를 증가시킵니다!

1. 연결에 참여

귀하의 업계에서 LinkedIn에 수많은 사람들을 추가했습니다. 축하합니다! 이제 그들과 교류할 시간입니다. 더 많이 참여할수록 프로필에 대한 가시성이 높아집니다.

LinkedIn에 적극적으로 참여할 수 있는 몇 가지 방법,

• 다른 사람들의 게시물을 공유하고 멘션하세요. 대화를 시작하세요!
• 동종 업계의 기사를 공유하고 저자, 해당 블로그의 콘텐츠 관리자, 그리고 가능하면 회사 CEO까지 언급하세요!
• 다른 게시물에 의미 있는 댓글을 작성하세요. '동의합니다' 및 '당신이 옳습니다'와 같은 의견은 멀리 가지 않습니다. 그들이 말한 것에 동의한다면 그 점을 언급하십시오. 동의하지 않으면 정중하게 사례를 제시하십시오.
• 업데이트에 대한 의견. 누군가가 새로운 회사에 합류했다고 발표했거나 현재 회사에서 xyz 년을 보냈습니까? 축하해!

매일 한 시간 정도 시간을 내어 연결에 참여하십시오.

1. 콜드 아웃리치에 다이렉트 메시지 옵션 사용

콜드 아웃리치는 LinkedIn에서 매우 일반적입니다. 한동안 링크드인에 접속해 있었다면 전혀 모르는 사람에게서 이와 유사한 다이렉트 메시지를 받았을 것입니다.

원천

이것은 LinkedIn에서 해서는 안 되는 행동의 전형적인 예입니다.

그것은 판매적이고, 비인간적이며, 당신이 하는 일과 당신이 그들의 서비스로부터 어떻게 혜택을 받을 수 있는지를 인정하지 않습니다. 그리고 10번 중 8번은 이러한 메시지를 읽지 않은 상태가 됩니다(종종 사람들은 이러한 메시지를 보내는 연결도 차단하게 됩니다!)

연락하고 싶은 사람들에게 콜드 아웃리치 메시지를 보낼 수 있지만 특히 관계를 맺은 사람들을 위해 더 정교한 콜드 메시지를 저장하는 것이 가장 좋습니다.

콜드 아웃리치는 귀하의 서비스와 비즈니스를 연결에 소개하는 훌륭한 방법이지만 메시지를 보내기 전에 다음 사항을 염두에 두십시오.

• 메시지를 보내는 사람에 대해 실제로 알아보는 시간을 가지세요. 그들은 최근에 직업을 바꾸거나 상을 받았습니까? 축하합니다. 그들이 당신에게 반향을 일으킨 게시물을 작성했습니까? 메시지에서 언급하십시오.
• 짧고 달콤하게 만드십시오. 당신이 하는 모든 일을 나열하는 것이 유혹적이라는 것을 알지만, 당신의 차가운 홍보 메시지는 그것에 적합한 장소가 아닙니다. 당신이 하는 일과 그 사람을 도울 수 있는 방법을 짧은 단락으로 언급하십시오.
• 클릭 유도문안을 추가하세요. 그들이 무엇을 하기를 원하십니까? 빠른 통화를 원하십니까? 서비스에 대해 자세히 알아보시겠습니까? 그들이 하기를 원하는 것이 무엇이든 메시지에 언급하십시오.
• 따르되 집착하지 마십시오. 콜드 메시지에 대한 후속 조치는 결과를 얻지만 격일로 메시지를 보내면 차단됩니다.
• 그들에게 메시지를 보내기 전에 적어도 1주일 동안 그들과 교류해 보십시오. 그리고 그들에게 메시지를 보낸 후 그들의 레이더에 계속 머물고 싶다면 그들의 콘텐츠에 계속 참여하십시오.

1. LinkedIn 프리미엄에 투자하세요

LinkedIn Premium은 저렴하지 않습니다. 이해합니다.

그러나 노련한 전문가와 성장을 촉진하려는 사람들에게는 많은 이점을 제공합니다.

LinkedIn Premium의 다른 가격 계층은 다른 기능을 제공하지만 InMail 메시지(LinkedIn에서 귀하와 연결되지 않은 사람들에게 보내는 DM)를 보내려는 경우 귀하가 최고가 될 작업에 대한 알림을 받고 싶습니다. 지원자를 찾고 지난 90일 동안 얼마나 많은 검색을 했는지, 얼마나 많은 사람들이 귀하의 프로필을 보았는지 확인하려면 최대한 빨리 투자해야 합니다.

누가 나를 검색하는지에 대한 추가 정보와 InMail을 보내는 옵션은 온라인 성장을 즉시 높일 수 있는 두 가지 기능입니다. 구직자에게도 LinkedIn 프리미엄은 매우 유용할 수 있습니다.

마지막으로 탐나는 LinkedIn 프리미엄 배지를 프로필에 표시하는 것은 잠재적인 고용주, ​​고객 및 고객에게 LinkedIn에 대해 진지하다는 것을 보여줄 수 있는 좋은 방법입니다.

결론

전문적인 네트워킹 기회를 찾고 있든, 비즈니스를 성장시키려 하든, 단순히 적절한 일자리를 찾고 있든 LinkedIn은 바로 그 곳입니다.

누구나 LinkedIn에 가입되어 있습니다. 이것이 아마도 B2B 마케터의 71%가 광고 전략에 LinkedIn을 사용하는 이유일 것입니다!

따라서 이 플랫폼에 가입하지 않았거나 이 플랫폼에 있지만 모든 기능을 탐색하고 제공해야 하는 이점을 활용하지 않았다면 지금 시작할 때입니다!