7 meilleures solutions logicielles de suivi de la formation des employés de 2022

Vous savez probablement déjà que la formation de vos employés est l'un des meilleurs moyens de les garder motivés, satisfaits et productifs. Mais saviez-vous que la formation ne représente que la moitié de la facture ? Si vous ne suivez pas vos résultats d'entraînement, vous tirez essentiellement dans le noir.

Le suivi de votre processus de formation des employés vous donnera un aperçu essentiel de la performance de vos employés, de l'efficacité de la formation ou du besoin d'amélioration, et si le temps et l'argent que vous avez investis dans la formation en valent la peine.

Le bon logiciel de suivi de la formation des employés vous permet de surveiller facilement vos processus de formation et d'accéder à toutes les informations nécessaires d'un simple clic sur un bouton. Et pour vous faciliter le choix, nous avons déjà fait les recherches et sélectionné nos meilleurs choix.

Nos 3 meilleurs logiciels de suivi de la formation des employés pour 2022 :

• Connecteam : – la meilleure solution logicielle de suivi de la formation des collaborateurs ; surveillez et suivez facilement le statut de formation de vos employés, l'achèvement des cours et le niveau de connaissances pour optimiser votre processus de formation.
• Absorb : - un système de gestion de l'apprentissage (LMS) avec lequel vous pouvez suivre l'activité et les progrès de la formation, les résultats des tests et le temps passé sur les sessions de formation.
• Trainual : - un constructeur de manuels d'entreprise qui vous permet de suivre les progrès et les performances de vos apprenants par sujet, individu et dernière activité.

Si vous êtes pressé, cliquez ici pour accéder à notre tableau comparatif de toutes nos recommandations de logiciels de suivi de formation RH.

Que rechercher dans le logiciel de suivi de la formation des employés

Lorsque vous recherchez une solution de suivi de la formation des employés qui répondra le mieux aux besoins de votre entreprise, gardez un œil sur les aspects suivants :

1. Il est facile à utiliser et à personnaliser.
2. Il suit la conformité, les progrès et l'achèvement des participants.
3. Vous pouvez envoyer des notifications push et communiquer directement avec les participants.
4. Il génère des rapports.
5. Vous pouvez gérer les enregistrements de formation.
6. Vous pouvez exporter toutes les informations nécessaires.
7. C'est économique et s'adapte à votre budget.

Les 7 meilleurs logiciels de suivi de la formation des employés

Connecteam est un logiciel de gestion des employés tout-en-un complet pour la formation et l'évaluation des employés en déplacement.

En plus de fantastiques fonctionnalités de formation des employés, le hub de gestion des ressources humaines et des personnes de la plateforme dispose de tous les outils dont vous avez besoin pour gérer vos questions RH sous un même toit. De la création de formations mobiles, de cours et de quiz à l'attribution de la reconnaissance et des récompenses aux employés, en passant par la gestion des documents numériques, tout est là.

Le tableau de bord d'administration de Connecteam vous permet de surveiller et de suivre le statut de formation, l'achèvement des cours et le niveau de connaissances de chaque employé grâce aux performances des quiz en ligne et aux données de progression. Le tableau de bord dispose de nombreuses options de filtrage et d'affichage, et tous les rapports sont entièrement exportables.

Envoyez des notifications push ou envoyez directement un message à vos employés pour leur rappeler de suivre un élément de formation ou récompensez-les pour avoir suivi une unité de connaissances.

Toutes les activités de formation sont stockées dans un cloud sécurisé avec un stockage illimité, vous aidant à rester conforme aux exigences de formation et de certification de l'industrie.

Outils supplémentaires

L'approche tout-en-un de Connecteam en fait bien plus qu'une simple application de formation des employés.

Les autres fonctions de Connecteam incluent les jalons et les échéanciers des employés, un centre de connaissances mobile entièrement consultable, des enquêtes organisationnelles et des sondages en direct, et bien plus encore. Cette richesse de fonctionnalités fait de Connecteam le meilleur choix pour le suivi de la formation des employés. Ses fonctionnalités supplémentaires de gestion des ressources humaines et des personnes ont rendu Connecteam populaire dans un large éventail de secteurs.

Principales caractéristiques

Avantages et inconvénients

Avantages:

Les inconvénients:

Prix:

Absorb est un système de gestion de l'apprentissage (LMS) qui vise à inspirer l'apprentissage et à améliorer les programmes de formation.

Le système vous permet de suivre l'activité et la progression de l'entraînement, les résultats des tests et le temps passé sur les séances d'entraînement. Les informations sur l'apprentissage et les rapports d'analyse peuvent être exportés et partagés.

Vous pouvez permettre aux stagiaires d'évaluer les cours et d'interagir virtuellement avec les autres. Attribuez aux apprenants des certificats ou des badges pour l'achèvement du cours.

Soyez averti que les prix d'Absorb ne sont pas accessibles au public et que le service client rend extrêmement difficile l'obtention d'un devis.

Principales caractéristiques

Avantages et inconvénients

Avantages:

Les inconvénients:

Prix

Trainual est un constructeur de manuels d'entreprise qui vise à rendre le processus de mise à niveau rapide et rapide des équipes en croissance et sur la même page.

Il vous permet de suivre les progrès de vos apprenants par sujet, individu et dernière activité. Vous pouvez l'utiliser pour voir les taux d'achèvement généraux et moyens, les résultats aux tests, le nombre de tentatives et les dates de début et d'achèvement. Ces rapports de données peuvent être téléchargés sur une feuille de calcul et exportés.

Principales caractéristiques

Avantages et inconvénients

Avantages:

Les inconvénients:

Prix:

TalentLMS est une plate-forme LMS qui vise à faciliter la fourniture de la bonne formation tout en offrant des conseils et un soutien d'experts.

Dans un portail personnalisable, il permet de suivre la progression, l'achèvement et le temps de formation par individu ou groupe. Vous pouvez également filtrer les données pour afficher des rapports personnalisés de diverses manières, des résumés infographiques aux niveaux d'apprenants individuels.

Vous pouvez envoyer des notifications automatiques lorsqu'un cours est terminé ou qu'un certificat a expiré.

Principales caractéristiques

Avantages et inconvénients

Avantages:

Les inconvénients:

Prix:

SAP Litmos est une plateforme de formation d'entreprise en ligne qui automatise les tâches liées à la formation, telles que la création de cours, l'affectation, le suivi et la création de rapports, et vise globalement à faciliter la gestion de l'apprentissage.

Avec le logiciel de formation des employés de SAP Litmos, vous pouvez effectuer des évaluations complètes des performances et suivre les cours de formation et les utilisateurs. Il vous permet de suivre toutes les réponses données, de créer des rapports personnalisés et de les partager par e-mail. Vous pouvez également accéder aux rapports rapides intégrés lors de vos déplacements.

Principales caractéristiques

Avantages et inconvénients

Avantages:

Les inconvénients:

Prix:

Tovuti est un LMS avec lequel vous pouvez créer, diffuser et suivre l'efficacité de vos programmes de formation numériques.

Vous pouvez l'utiliser pour suivre les progrès, l'activité et le taux d'achèvement des cours de vos stagiaires et créer des tableaux de bord KPI et des rapports personnalisés sur toutes les données du système. Vous pouvez trier, filtrer, regrouper et calculer automatiquement les données et les exporter vers Excel.

Tovuti comprend également des certifications personnalisables, que les stagiaires peuvent obtenir en suivant des sessions de formation. Vous pouvez savoir quand ceux-ci ont été émis et expireront et envoyer des rappels automatisés par e-mail pour le renouvellement.

Les informations sur les prix ne sont pas accessibles au public et doivent être demandées via un processus en deux étapes auprès du service client de Tovuti.

Principales caractéristiques

Avantages et inconvénients

Avantages:

Les inconvénients:

Prix:

LearnUpon est un LMS pour la gestion, la prestation et le suivi de la formation qui vise à rationaliser et centraliser la gestion de la formation.

Il vous permet de suivre et de mesurer les données de formation, telles que les progrès de l'utilisateur, les résultats des examens, les réponses aux enquêtes des employés et les historiques de formation. Vous pouvez également convertir des données en rapports prêts à l'exportation.

Vous pouvez également fournir aux apprenants des certificats de fin de formation personnalisés et programmer des alertes automatisées pour leur rappeler de se recertifier.

Principales caractéristiques

Avantages et inconvénients

Avantages:

Les inconvénients:

Prix:

Comparaison rapide : logiciel de suivi de la formation des employés

Résumé

Prix ​​mensuel

Essai gratuit

Forfait gratuit

La solution de suivi de la formation des employés la plus intuitive et la plus économique. Surveillez et suivez facilement le statut de formation de vos employés, l'achèvement des cours et le niveau de connaissances pour optimiser votre processus de formation.

10 utilisateurs – 39 $/mois

20 utilisateurs – 39 $/mois

50 utilisateurs – 39 $/mois

Oui, 14 jours

Commencez gratuitement

Oui

Un système de gestion de l'apprentissage (LMS) avec lequel vous pouvez suivre l'activité et les progrès de la formation, les résultats des tests et le temps passé sur les sessions de formation.

10 utilisateurs – 800 $/mois

20 utilisateurs – 800 $/mois

50 utilisateurs – 800 $/mois

Oui

Non

Un constructeur de manuels d'entreprise qui vous permet de suivre les progrès et les performances de vos apprenants par sujet, individu et dernière activité.

10 utilisateurs – 99 $/mois

20 utilisateurs – 129 $/mois

50 utilisateurs – 219 $/mois

Oui

Non

Une plate-forme LMS avec laquelle vous pouvez suivre les progrès de la formation, le temps passé et l'achèvement par individu ou groupe.

10 utilisateurs – 59 $/mois

20 utilisateurs – 59 $/mois

50 utilisateurs – 129 $/mois

Oui (sur demande)

Oui

Un logiciel de formation des employés en ligne qui vous permet d'effectuer des évaluations complètes des performances et de suivre les cours de formation et les utilisateurs.

10 utilisateurs – 60 $/mois

20 utilisateurs – 120 $/mois

50 utilisateurs – 300 $/mois

Oui

Non

Un LMS que vous pouvez utiliser pour suivre les progrès, l'activité et le taux d'achèvement des cours de vos stagiaires.

Les prix ne sont pas disponibles publiquement

Oui

Oui

Un LMS qui vous permet de suivre et de mesurer les données de formation, y compris les progrès de l'utilisateur, les résultats des examens, les réponses aux enquêtes et les historiques de formation.

10 utilisateurs – 1,249 $/mois

20 utilisateurs – 1,249 $/mois

50 utilisateurs – 1,249 $/mois

Non

Non

Résumé

La solution de suivi de la formation des employés la plus intuitive et la plus économique. Surveillez et suivez facilement le statut de formation de vos employés, l'achèvement des cours et le niveau de connaissances pour optimiser votre processus de formation.

Prix ​​mensuel

10 utilisateurs – 39 $/mois

20 utilisateurs – 39 $/mois

50 utilisateurs – 39 $/mois

Essai gratuit

Oui, 14 jours

Commencez gratuitement

Forfait gratuit

Oui

Résumé

Un système de gestion de l'apprentissage (LMS) avec lequel vous pouvez suivre l'activité et les progrès de la formation, les résultats des tests et le temps passé sur les sessions de formation.

Prix ​​mensuel

10 utilisateurs – 800 $/mois

20 utilisateurs – 800 $/mois

50 utilisateurs – 800 $/mois

Essai gratuit

Oui

Forfait gratuit

Non

Résumé

Un constructeur de manuels d'entreprise qui vous permet de suivre les progrès et les performances de vos apprenants par sujet, individu et dernière activité.

Prix ​​mensuel

10 utilisateurs – 99 $/mois

20 utilisateurs – 129 $/mois

50 utilisateurs – 219 $/mois

Essai gratuit

Oui

Forfait gratuit

Non

Résumé

Une plate-forme LMS avec laquelle vous pouvez suivre les progrès de la formation, le temps passé et l'achèvement par individu ou groupe.

Prix ​​mensuel

10 utilisateurs – 59 $/mois

20 utilisateurs – 59 $/mois

50 utilisateurs – 129 $/mois

Essai gratuit

Oui (sur demande)

Forfait gratuit

Oui

Résumé

Un logiciel de formation des employés en ligne qui vous permet d'effectuer des évaluations complètes des performances et de suivre les cours de formation et les utilisateurs.

Prix ​​mensuel

10 utilisateurs – 60 $/mois

20 utilisateurs – 120 $/mois

50 utilisateurs – 300 $/mois

Essai gratuit

Oui

Forfait gratuit

Non

Résumé

Un LMS que vous pouvez utiliser pour suivre les progrès, l'activité et le taux d'achèvement des cours de vos stagiaires.

Prix ​​mensuel

Les prix ne sont pas disponibles publiquement

Essai gratuit

Oui

Forfait gratuit

Oui

Résumé

Un LMS qui vous permet de suivre et de mesurer les données de formation, y compris les progrès de l'utilisateur, les résultats des examens, les réponses aux enquêtes et les historiques de formation.

Prix ​​mensuel

10 utilisateurs – 1,249 $/mois

20 utilisateurs – 1,249 $/mois

50 utilisateurs – 1,249 $/mois

Essai gratuit

Non

Forfait gratuit

Non

Foire aux questions sur le logiciel de suivi de la formation des employés

Pourquoi devrais-je investir dans un logiciel de suivi de la formation des employés ?

Les raisons les plus simples sont de s'assurer que vos stagiaires suivent et comprennent les sessions de formation et que celles-ci valent l'investissement en mesurant qui les a suivies et leur impact sur votre entreprise.

En plus de cela, il vous permet de planifier stratégiquement vos ressources en utilisant les dossiers de formation de vos employés pour prédire leur capacité à assumer de nouveaux rôles ou à acquérir de nouvelles compétences. Cela vous aide à identifier les lacunes en matière de compétences et à vous préparer aux futures formations.

En plus d'acquérir toutes ces données, avec un logiciel de suivi d'entraînement, vous avez la capacité cruciale de les trier, de les rapporter, de les analyser et d'identifier les tendances, tout cela à votre avantage.

Faut-il utiliser un logiciel séparé pour présenter le programme de formation ?

Heureusement, non.

L'utilisation d'une seule solution logicielle pour créer, présenter et suivre votre programme de formation rendra le processus beaucoup plus facile à gérer. Et la plupart des solutions logicielles de suivi de la formation répertoriées ici sont destinées à faire exactement cela.

Le logiciel de suivi des formations RH est-il cher ?

Bien que de nombreuses entreprises proposent des logiciels de suivi de la formation des employés pour des gammes de prix très différentes, cela ne devrait pas être coûteux.

Par exemple, notre premier choix, Connecteam, offre les capacités de suivi de formation les plus abordables et les plus intuitives et, en prime, inclut le package complet pour gérer toutes vos questions RH.

L'essentiel sur le logiciel de suivi de la formation des employés

Avec le bon logiciel de suivi de la formation des employés, vous pouvez dire adieu aux documents et aux feuilles de calcul intimidants.

Disposez de toutes les données dont vous avez besoin pour vous assurer que votre entraînement se déroule de manière fluide, efficace et efficiente, et planifiez à l'avance d'un simple clic sur un bouton.

Et peut-être que la meilleure nouvelle est qu'il n'est même pas nécessaire qu'il soit coûteux ou encore un autre logiciel à ajouter à celui que vous utilisez pour créer une formation et gérer toutes vos autres questions RH.