Orgulho de celebrar o Orgulho na Bazaarvoice

Publicados: 2022-07-02

Vamos falar sobre Orgulho . Orgulho significa coisas diferentes para pessoas diferentes – seja comemorar com sua família escolhida, participar de marchas pela igualdade, homenagear aqueles que abriram o caminho, beber muitos Cosmos ou participar de um dos muitos eventos do Orgulho ao redor do mundo.

Nos últimos anos, porém, o orgulho se tornou sinônimo de marcas mudando seu logotipo para um logotipo de arco-íris nas mídias sociais e fazendo pouco mais. Mas deve ser muito mais do que isso.

B: Você

Recentemente, estabelecemos uma série de grupos de recursos liderados por funcionários (ERGs) no Bazaarvoice porque diversidade, equidade e inclusão (DEI) não é apenas algo que colocamos em nosso site, é tecido através de quem somos como pessoas e como empresa . Nossos ERGs estão lá para que todos os funcionários, sejam parte de uma comunidade ou aliados, possam se sentir bem-vindos, apoiados e envolvidos.

“As iniciativas de DE&I na Bazaarvoice percorrem toda a forma como operamos como empresa e melhoraram tudo, desde o moral e camaradagem até políticas de negócios e retenção de funcionários.”

Keith Nealon, CEO da Bazaarvoice

Com isso, estou orgulhoso (trocadilhos) de apresentar nosso ERG para a comunidade LGBTQ+ — B:You! B:You foi criado para promover um local de trabalho diversificado e inclusivo e promover a compreensão dos problemas únicos enfrentados pela comunidade LGBTQ+. O grupo está aberto a todos os interessados ​​no Bazaarvoice, incluindo colegas de identificação LGBTQ+, aliados da comunidade e qualquer pessoa interessada em aprender mais!

B:Vocês membros do ERG

Com isso, estou orgulhoso (trocadilhos) de apresentar nosso ERG para a comunidade LGBTQ+ — B:You! B:You foi criado para promover um local de trabalho diversificado e inclusivo e promover a compreensão dos problemas únicos enfrentados pela comunidade LGBTQ+. O grupo está aberto a todos os interessados ​​no Bazaarvoice, incluindo colegas de identificação LGBTQ+, aliados da comunidade e qualquer pessoa interessada em aprender mais!

O Pride Month deste ano foi o primeiro desde que o B:You foi estabelecido, então tivemos que garantir que fosse mais significativo e mais emocionante. Entramos em contato com outros ERGs, membros da comunidade e aliados, para ideias, eventos e recursos (listados abaixo). Pensamos em eventos envolventes, bem como o seguinte modelo de comunicação semanal para celebrar e reconhecer a história e a cultura daqueles que representam o Orgulho para nossos membros do ERG:

  1. História LGBTQ+
  2. artes LGBTQ+
  3. Ícones LGBTQ+
  4. Ativismo LGBTQ+
  5. cultura LGBTQ+

Como o Bazaarvoice celebrou o Orgulho?

Baseamos cada semana em uma contribuição diferente que a comunidade LGBTQ+ fez à sociedade e fornecemos recursos para ler, assistir e ouvir. Sem mencionar eventos especiais como drag bingo e uma palestra sobre por que os pronomes são importantes !

Semana 1: história LGBTQ+

A comunidade LGBTQ+ tem uma história inspiradora e, às vezes, comovente. Embora muitos países ofereçam direitos iguais hoje, nem sempre foi assim. Os motins de Stonewall na cidade de Nova York, a Frente de Libertação Gay no Reino Unido, marchas pelos direitos civis em todo o mundo – foram necessários anos de luta e dedicação para chegarmos onde estamos hoje. Então, para a primeira semana, queríamos homenagear isso!

B:Você escolheu os recursos para a semana:

  1. LER:
    • O Quarto de Giovanni, de James Baldwin
    • Citações famosas de LQBTQ+
    • O Inglês das Rainhas, de Chloe O. Davis
  2. VER:
    • Experiência Americana: Revolta de Stonewall na PBS
    • A Garota Dinamarquesa (Netflix ou Prime Video)
    • Um Amor Secreto (Netflix)
  3. OUÇO:
    • Vamos voltar algumas décadas: playlist Disco Forever
    • Harvey Milk - O Discurso da Esperança (1978)
    • Discurso LGBT de Angela Eagle – “Não vamos voltar ao armário”

Semana 2: artes LGBTQ+

Acho que nem é preciso dizer que a contribuição das comunidades LGBTQ+ para as artes tem sido enorme, para dizer o mínimo. Sempre foi, e provavelmente sempre será. Música, cinema, TV, rádio, literatura, você escolhe. Todos eles foram dominados pela comunidade LGBTQ+ ao longo dos anos.

B:Você escolheu os recursos para a semana:

  1. LER:
    • O Funcionário Público Nu, de Quentin Crisp
    • Cavalos quebrados: memórias, de Brandi Carlile
    • Gay Rebel of the Harlem Renaissance, de Richard Bruce Nugent
  2. VER:
    • Paris is Burning (Watch the Trailer) (documentário completo transmitido na Netflix e Apple TV)
    • Amor, Victor (Hulu)
    • Heartstopper (Netflix)
  3. OUÇO:
    • B:You's Pride Month Spotify Playlist

Semana 3: ícones LGBTQ+

Todos nós já ouvimos frases como “Meu Deus, ele é um ícone” ou “Ela é tão icônica”. Mas o que isso realmente significa? Um ícone gay é alguém que é reconhecido como um ícone cultural por membros da comunidade LGBTQ+, embora eles não precisem ser membros da comunidade. Pense em Judy Garland, Princesa Diana e Lady Gaga como principais exemplos!

Os ícones do movimento LGBTQ+ abrangeram uma variedade de origens, geografias e identidades. Seja um político que abriu caminho para os direitos LGBTQ+ ou uma das maiores estrelas pop do mundo defendendo a comunidade, um ícone pode representar muitas facetas da comunidade.

Ser ícone também não é exclusividade das artes, e inclui atletas e até personagens fictícios (Xena: Warrior Princess, alguém?).

B:Você escolheu os recursos para a semana:

  1. LER:
    • Alan Turing: O Engima, de A. Hodges
    • Anjos na América, de Tony Kushner
    • Preto. Queer. Sulista. Mulheres.: Uma História Oral, por e. Patrick Johnson
  2. VER:
    • A Morte e Vida de Marsha P. Johnson (Netflix)
    • Love Me Like You Should: The Brave and Bold Sylvester (documentário do Youtube)
    • LEITE (Amazon Prime)
  3. OUÇO:
    • Discurso de Lady Gaga Stonewall (começa no minuto 1:12)
    • Jimmy Sommerville, menino de cidade pequena
    • Fazendo História Gay (podcast)

Semana 4: ativismo LGBTQ+

Embora tenhamos reconhecido a história e as contribuições da comunidade LGBTQ+, estamos cientes de que a luta está longe de terminar. Mesmo que os direitos tenham melhorado para alguns membros da comunidade, ainda existe legislação que é prejudicial a outros membros da comunidade LGBTQ+ nos EUA e em muitos outros países ao redor do mundo.

Ainda temos um longo caminho a percorrer e é importante que nossa comunidade e nossos aliados reconheçam as maneiras pelas quais lutamos historicamente para obter proteção igualitária e o que podemos continuar a fazer pelos membros da comunidade.

O futuro não é fixo e o progresso não é garantido – a derrubada de Roe vs Wade destacou isso. É uma notícia devastadora para as mulheres e também possivelmente abre a porta para uma reversão dos direitos LGBTQ+. A quarta semana foi para destacar que a luta continua, e como podemos continuar sendo bons aliados.

B:Você escolheu os recursos para a semana:

  1. LER:
    • O Livro do Orgulho: Heróis LGBTQ que Mudaram o Mundo, de Mason Funk
    • Queer (In)Justice: A Criminalização de Pessoas LGBT nos Estados Unidos, de Joey L. Mogul
    • O Guia para ser um aliado hétero (PDF) ou O guia para ser um aliado para jovens transgêneros e não-binários (PDF)
  2. VER:
    • Divulgação: Trans Lives on Screen (Documentário, Netflix)
    • Ficando curioso com Jonathan Van Ness: podemos dizer adeus ao binário? (Série Netflix) Ps confira a série de podcast também!
    • ALOK: A Necessidade Urgente de Compaixão | Podcast O Homem Basta
  3. OUÇO:
    • Discurso LGBT de Angela Eagle: “Não vamos voltar ao armário”
    • Queer AF (podcast)

Semana 5: cultura LGBTQ+

Por último, mas certamente não menos importante – cultura LGBTQ+! Queríamos terminar com uma nota divertida, mas também destacar que a cultura queer é mais do que perguntar “cena ou não cena?” A cultura é diferente para os diferentes membros das comunidades – há subculturas dentro do arco-íris abrangente da comunidade e está sempre evoluindo!

Por isso, queríamos destacar o que torna a cultura LGBTQ+ tão especial, por meio de programas, histórias, podcasts e histórias atuais que tornam nossa cultura tão única. Quanto mais vemos os membros de nossa comunidade brilharem, mais nossa subcultura continuará a ser abraçada e defendida por membros da comunidade e aliados. Vamos nós!

B:Você escolheu os recursos para a semana:

  1. LER:
    • Queer Love in Color, de Jamal Jordan
    • Drag: The Complete Story (A Look at the History and Culture of Drag), de Simon Doonan
    • O que significa ser acampamento? Artigo da BBC News
  2. VER:
    • Drag Race de RuPaul (Netflix e Hulu)
    • A gaiola (Hulu, HBO Max, YouTube, Apple TV)
    • Eurovision 2022 (vídeos sob demanda do concurso deste ano)
  3. OUÇO:
    • Eu pareço gay? (Documentário encontrado no Amazon Prime, AMC+, iTunes, Amazon Instant Video, YouTube e Google Play)
    • Podcast LGBTQ&A: as pessoas mais interessantes do mundo são queer (Apple Podcasts)
    • Keeping it Queer, com Navin Noronha e Farhad Karkaria (Apple Podcasts)

Qual é o próximo?

O orgulho não é apenas para o mês do orgulho. Não é algo para fazer apenas uma vez por mês, e por que deveria ser? Nossa própria pesquisa nos diz que os membros da comunidade estão exigindo mais das marcas durante o Orgulho – eles querem que as marcas sejam autênticas sobre como o celebram. É mais do que um logotipo de arco-íris no Instagram e é mais do que apenas um mês por ano.

A mesma pesquisa destacada acima também alerta para a prática da lavagem do arco-íris – apoiando a comunidade LGBTQ+ publicamente, mas prejudicando-a em particular. Na Bazaarvoice, queremos dar o exemplo em mudar a maré da lavagem do arco-íris, porque a autenticidade é um dos nossos valores fundamentais. Queremos deixar que nossas ações falem por nós, por isso pretendemos ouvir a comunidade e continuar os eventos do Pride durante todo o ano.

Aqui estão algumas das iniciativas nas quais estamos ansiosos para trabalhar ao longo do ano (e vamos hastear nossas bandeiras do Orgulho ao fazê-lo!):

  • Pride London e Pride Austin
  • Oportunidades de angariação de fundos
  • Uma apresentação sobre a história LGBTQ+
  • Explorando oportunidades de voluntariado em nossas comunidades
  • Fornecer aos nossos membros do ERG oportunidades de orientação e desenvolvimento

B: Você continuará incentivando a aceitação, promovendo um ambiente de trabalho seguro, aumentando a conscientização sobre os problemas que afetam nossa comunidade e fornecendo aconselhamento e apoio aos nossos membros. Enquanto se diverte ao longo do caminho! E a Bazaarvoice continuará nosso compromisso de defender as iniciativas de DE&I por meio de nossos ERGs e além.

Confira nossa página dedicada de DE&I para saber mais sobre o restante de nossos ERGs!


Você quer se juntar a uma empresa que não apenas defende a diversidade, mas acredita que o sucesso depende disso? Seja você mesmo autêntico no Bazaarvoice. Veja as vagas de emprego aqui .