Carrot'un Yıllık Planlama Sürecini Kullanarak 2022'de Lazer Odaklı Sonuçlar Alın

Hedeflerinizi gerçeğe dönüştürmek için doğru zihniyete ihtiyacınız var. 2022'ye girerken, şimdiye kadarki en iyi yılınızı geçirmenize yardımcı olmak istiyorum, bu da şimdi vitese geçmeniz anlamına geliyor - Yeni Yılda nasıl ivme kazanacağınız konusunda size yol göstermenin ve başarı için bazı ayarlamalar yaparak en önemli şeylere odaklanmanın zamanı geldi.

Bunlardan birine düşerseniz bu yazıyı okumaya devam edin…

• Bir sonraki hedefi veya başarıyı kovalamaya devam edin, ancak bunun asla kalıcı bir neşe veya tatmin getirmediğini görün… ve biliyorsunuz ki hayatta daha fazlası olmalı.
• Yıllar önce belirlediğin “bir gün hedeflerine” zaten ulaştın… ama yine de düşündüğün kadar mutlu ve tatmin olmadın
• VEYA… kıçınızın üzerinde çalıştığınızı ancak nihai hedeflerinize yaklaşamadığınızı hissediyorsunuz (veya hedefleriniz değişmeye devam ediyor)
• Her yıl belirlediğin aynı hedeflere sahipsin, sonra yeniden belirle… ve “Belki daha aşağıyı hedeflemeliyim” veya “Belki benim için çok zor” diye düşündün.
• Sizi yeni yılda başarıya hazırlayan hedefler belirlemek ve bunlara ulaşmak için daha iyi bir sistem istiyorsunuz.
• “Girişimciler Funk” a dalıyorsunuz ama nasıl çıkacağınızı bilmiyorsunuz
• Aylardır (belki de yıllardır) öğütüyorsunuz ve işler sizin için hiç de yolunda gitmiyor gibi görünüyor…
• Her güne , yapmanız gereken her şeyde ve bunu yapmak için gereken az zamanda bunalmış hissederek başlayın.
• Bir duvara çarpmaya devam ediyorsun ve duvarlarına ulaşmak için geçemiyorsun.
  “Başarı” vizyonu ve cesareti kırılıyor…
• Hayatta ve işte daha fazla mutluluk ve neşe yaratmanın yollarını bulmak istiyorsunuz.

Bu gönderiye dalmadan önce … işte “2022'yi Şimdiye Kadarki En İyi Yılınız Olsun!” Tekrarını İZLEME şansınız.

Lazer Odaklı Sonuçlar Elde Etme 2022 Planlama Sürecim

2021'deki en büyük 5 öğrenmem/zihniyet değişikliğim

• Boşluk ve Kazanç
• Emek Ödüldür
• Problemden kaçma, çözüme doğru büyü
• Sihirli Anlar / Hayat Özgeçmişi Yaratmak (teşekkürler Jesse!)
• Daha Uzun Zaman Ufuklarında Düşünmek

Hayatımızdaki 3 Temel Kaynak (ve 2022'de onları nasıl koruyacağımız)
Destansı Bir 2022 Planlamak

• 2022 için YENİ Kişisel Planlama Şablonum + 1 Sayfalık İş Planım (Detaylı bilgi için tekrarı izleyin)
• Planlamanızı dönüştürmek için GROW modeli

Bölüm 1 – 2021'deki en büyük 5 öğrenmem ve zihniyet değişimim

1) Boşluk ve Kazanç

“Boşlukta olduğunuzda, artan başarıya rağmen… mutluluk ve güvenlik asla sizin olmayacak çünkü GAP zihniyeti sonunda büyümeyi tamamen durdurur”

Boşluk ve Kazanç

Çoğu insan, özellikle çok hırslı insanlar, ilerlemelerini nasıl ölçtüklerinden dolayı mutsuzdur. Hepimizin bir "ideali" vardır, her zaman ulaşılmaz olan hareketli bir hedef. Kendimizi bu ideale göre ölçtüğümüzde, “GAP” içindeyiz. Ancak kendimizi önceki benliklerimizle kıyasladığımızda “KAZANÇ” içindeyiz.

Sağlıklı bir boşluk yaratmak için 2 şeye ihtiyaç var…

1. Gitmek istediğiniz yer için net bir vizyon
   
2. Şu anda nerede olduğunuza dair netlik

GAP ve KAZANÇ konsepti, efsanevi girişimci koçu Dan Sullivan tarafından geliştirildi ve on binlerce başarılı girişimciyle yaptığı çalışmalara dayanıyor. Dan'in koçluk yapan müşterileri, hem kişisel hem de profesyonel olarak başarılarını periyodik olarak değerlendirdiler, gerçekte ne kadar başardıklarına genellikle şok oluyorlar. İlerlemelerini takdir edemediler çünkü ne kadar başarılı olurlarsa olsunlar, genellikle kendilerini ideallerine veya hedeflerine göre ölçüyorlardı.

“The Gap and The Gain: The High Achievers' Guide to Mutluluk, Güven ve Başarı” adlı kitabında, mevcut benliğinizi eski benliğinizle karşılaştırmanın muazzam psikolojik faydaları olduğunu öğreniyorsunuz. Kendinizi iyi hissetmenizi, minnettar hissetmenizi ve zor zamanlarda bile ilerleme kaydettiğinizi hissetmenizi sağlayacak bu aldatıcı derecede basit ama çok katmanlı konseptin anahtarı gerçekten de budur. Bu da motivasyonunuzu, güveninizi ve gelecekteki başarınızı artıracaktır.

Ne kadar başarılı olursanız olun mutluluğun sizden kaçtığını fark ediyorsanız, bu kolay zihniyet değişimini öğrenmek sizi daha fazla tatmin ve başarıya giden hayat değiştiren bir yola sokacaktır.

2) Emek Ödüldür

Hayat iştir. Ama sadece hayat değil… gerçekten yaşayan hayat.

Büyüme iştir. Değişim iştir.

Sahip olmaya veya yapmaya değer her şey emek ister. Ve çokça alır.

Basitçe var olmak çok az iş gerektirir. İçinde anlamsız ve sefil bir duygu taşır.

Çalışmak istemiyorsan, ya yanılsamanın içinde kaybolmuşsundur, tembelsindir ya da anlamıyorsundur.

Sevinç ve tatmin eylemden gelir. Onsuz da olmaz.

İşe başlamak!

3) Problemden Kaçmayın, Çözüme Doğru Büyüyün

Bugün hayallerinizin işine sahip olamamanızın nedeni, şu anda onu yürütemeyecek olmanızdır.

“3 ve 10 Kuralı”

“Her şey 3'ün katlarında ve 10'un katlarında kırılır”

4) Daha Büyülü Anlar Yaratın

“Mükemmel anlar daha çok zamanı uzatır ve yıllar daha verimli hale gelir. Zaman yavaşlar, duyular canlanır, o anlarda her şey yolundadır. Hayatı tatlı kılan bu anlar. Meşguliyet, mükemmel anların yaşanmasını zorlaştırır. Örnekler, paylaşılan bir bakış, sevdiklerinize mektuplar, telefon görüşmeleri, parkta yürüyüşler, muhteşem yemekler ve samimi sohbetler.”

Bunu görsel olarak gösterelim…

Bu 90 yıldaki insan hayatı:

Ve Aylarla 90 Yıllık Bir Ömür:

Ve haftalar içinde. Zamanınızı nasıl geçirmeyi seçeceksiniz?

… Zamanınızı akıllıca kullanıyor musunuz?

5) Daha Uzun Zaman Ufuklarında Düşünün

Programınızın Ne Kadar 6+ Aylık Strateji/Vizyon Süresini Yansıtıyor?

Tekrarı İzleyin - Destansı Bir Yıl Planlamak: 2022'yi Şimdiye Kadarki En İyi Yılınız Hale Getirin!

Sana 3 Sözüm:
1) 2021'de yaptığım en büyük zihniyet değişiklikleri hakkında fikir edinin
2) Güncellenmiş planlama şablonlarımıza tam erişim elde edin
3) Baştan sona bir CLEAR 2022 stratejik planı hazırlayın…

2. Bölüm – Temel Kaynaklar + Planınızı Oluşturma

Hayatımızdaki 3 Anahtar Kaynak

Sıklıkla yaptığımız yaygın hatalar

• “Yeni” ararız , ardından bizi bulunduğumuz yere getiren birincil işin dışında yeni şeyler başlatmaya / yenilik yapmaya çalışabiliriz.
• Sürekli olarak $ metrikleri için optimize edin , ancak nadiren enerji, özgürlük veya etki için optimize edin… bu da yanmaya neden olur
• “Yeni başlayan biriyim, bir şeyleri yürütmeyi sevmiyorum” diye düşünüyoruz (ki bu doğru olabilir) ve artık sevmediğimiz bu işten çıkmanın en iyi yolunun yeni bir iş yaratmak (mevcut işlerimizi yeniden icat etmek yerine) olduğunu düşünüyoruz. bir)
• İşi günlük olarak sürdürmek için çok kısa vadeli düşünüyoruz , ancak nadiren uzun vadeli düşünmek için yukarı çıkıyoruz.
• Vizyonumuz konusunda net değiliz… o zaman pistimiz bitiyor

2022 İçin Kişisel Planınızı Başlatmak

Başlamadan önce… Ücretsiz Yıllık Kişisel Planlama Şablonumu alın

Yaklaşık 4-6 ayda bir duvara çarpıyorum… Sık sık kendimi şöyle şeyler düşünürken bulacağım…

Ardından, “başarıyı nasıl tanımlarım?” hakkında düşünmeye başlayın. Beklentileri aşan bir kariyer mi, çok para mı yoksa daha büyük oyuncaklar mı? Yoksa ailece bolca vakit geçirmek, forma girmek ve sağlıklı olmak mı, yoksa dinlenmek ve hayattan zevk almak mı?

Tam bir başarı için planlamanıza dahil etmeniz gereken beş temel unsur vardır. Bir veya daha fazla alanda kesinlikle başarılı olabilirsiniz, ancak tam bir başarı elde etmek için altısında da yüksek puanlar almaya çalışın. Bu küçük testi deneyin…

7 "F"nin Bu Hızlı Testini Yapın. 1 – 5 Puanı Yazın (5 Olduğunuzu Eziyorsunuz)

uygunluk ____

aile ____

arkadaşlar ____

Mali ____

inanç ____

eğlence ____

L kazanç ____

Peki bu yedi F tam bir başarıya nasıl dönüşüyor? Hayatımızda hedefler belirlerken ve başarı için çabalarken, hedeflerimiz bu alanlardan birine veya birkaçına uymalıdır.

Hayatınızın bu alanlarının her birini iyileştirecek hedeflere sahip olmak. Tüm hayatınızı zenginleştirecekler ve arzu ettiğiniz başarıya ulaşmanıza yardımcı olacaklar.

Engellemeniz gereken bir sonraki engel, aciliyeti nasıl gördüğünüzdür.

2022 İçin İş Hedeflerinize Başlamak

2022'de “odaklandığınız” her şey zihinsel enerjinizi ve fiziksel zamanınızı alır.

Başlayıp durup kendinizi etrafa yayarsanız…

Şimdi, Sadece Bir Dolaşımımız Olduğuna Göre … … vaktiniz varken zamanınızı akıllıca kullanıyor musunuz?  

2022'yi planlayabilmeniz için önce neyi neden inşa ettiğinize dair net bir vizyona sahip olmanız gerekir.

Heyecan verici ve net bir resim çizin … 3 Yıllık Vizyon Şablonu

Şimdi 2022 için hedefler belirleyelim

GR: Temel Yıllık Hedeflerin Belirlenmesi

O: Hedeflere ulaşmak için en iyi seçenekler nelerdir?

W: 2022'de Ne Yapacaksınız ? Makro Planınızı Oluşturma

W: Üç Aylık Girişimlerinizi Listeleyin

"Planlama Yığınım"

• Her Yıl… 3+ yıllık vizyonunuzu gözden geçirin. yolda mısın? Hala temiz mi? Hala heyecanlı mısın? Önümüzdeki yıl için önemli olan nedir?
• Her Çeyrek… yıllık planınızı gözden geçirin ve çeyrek dönem için planınızı oluşturun
• Her Ay… aylık planınız için üç aylık hedeflerinizi ve hedeflerinizi/puan kartlarınızı gözden geçirin
• Her Hafta… aylık planınızı, puan kartlarınızı gözden geçirin ve “ilk 5 taahhüdünüzü” oluşturun
• Her Gün… haftalık en iyi 5 taahhüdünüzü gözden geçirin ve gün için odak noktanızı oluşturun

Özetle…

• Enerji ve sağlık hala oradayken zamanınızı geri almaya odaklanın
• “Bu hedefe ulaşırsam, [arzu ekle]” tuzağına düşmeyin… Emek ÖDÜLDİR.
• Daha uzun zaman dilimleri üzerinde düşünün ve 3 yıl sonraki vizyonunuzda netlik kazanın
• Kişisel olarak ve işinizde “boşluklar” yaratın, ancak ilerlemenizi / kazancınızı ölçün (bu, tatmin ve neşe yaratır)
• Büyülü anları daha sık ve daha dikkatli yaratın , yaşadığımız yıllarda ömrü uzatırlar.

Yıllık Planlamanın Tekrarını İzleyin: 2022 Şimdiye Kadarki En İyi Yılınız Olsun!