16 empregos freelancers mais bem pagos para procurar em 2023

Não é nenhum segredo que a economia freelance está crescendo. Na verdade, de acordo com um estudo recente, quase 59 milhões de americanos (36% da força de trabalho) são freelancers. E enquanto a maioria dos freelancers cita a liberdade e a flexibilidade como os principais benefícios de sua escolha de carreira, o potencial de ganhos também é um grande atrativo. Portanto, se você deseja ganhar muito dinheiro como freelancer em 2023, continue lendo - esses são os 16 trabalhos freelancers mais bem pagos do setor.

1. Gerente de mídia social

De acordo com um estudo recente, o gerenciamento de mídia social é um dos trabalhos freelancers mais bem pagos. À medida que o mundo se torna cada vez mais digital, as empresas estão procurando maneiras de se conectar com seus clientes online. Os gerentes de mídia social ajudam a criar e manter a presença de uma empresa em plataformas como Facebook, Twitter e Instagram.

Além de postar atualizações e criar conteúdo atraente, eles também respondem a comentários e mensagens. Devido ao importante papel que desempenham na construção da presença online de uma marca, os gerentes de mídia social estão em alta demanda. Como resultado, eles podem cobrar altas taxas por seus serviços. O salário médio de um gerente de mídia social é de $ 48.744 por ano.

As funções de um gerente de mídia social incluem criar e gerenciar conteúdo, manter a voz de uma marca, monitorar atividades, responder a comentários e perguntas e analisar dados.

Esta posição requer excelentes habilidades de redação e comunicação, criatividade, atenção aos detalhes e experiência com plataformas de mídia social.

Alguns sites de empregos onde você pode encontrar trabalho como gerente de mídia social incluem Indeed, Truelancer e Upwork.

2. Redator de conteúdo

Se você tem talento para escrever e paixão pela comunicação, uma carreira como redator de conteúdo pode ser a opção perfeita para você. Os escritores de conteúdo são responsáveis ​​pela criação e curadoria de conteúdo escrito para várias plataformas, incluindo sites, blogs e mídias sociais.

Para ter sucesso nessa função, os escritores de conteúdo devem ter excelentes habilidades de redação e produzir peças envolventes e bem escritas que capturem a atenção de seu público. Além disso, eles devem estar atualizados sobre as últimas tendências em seu campo e ser capazes de adaptar seu estilo de escrita para atender às necessidades de seus clientes. O salário médio de um redator de conteúdo é de $ 88.600 por ano.

Os deveres de um redator de conteúdo incluem pesquisar tópicos, criar e editar conteúdo, otimizar conteúdo para mecanismos de pesquisa e trabalhar com outros redatores e editores.

Esta posição requer excelentes habilidades de redação e comunicação, atenção aos detalhes e experiência com sistemas de gerenciamento de conteúdo.

Alguns sites de emprego onde você pode encontrar trabalho como redator de conteúdo incluem LinkedIn, Contena e Upwork.

3. Redator

Um copywriter é um wordsmith que escreve publicidade e material de marketing. Isso pode ser qualquer coisa, desde comunicados à imprensa e conteúdo do site até campanhas de marketing por e-mail e postagens em mídias sociais. Em suma, um redator é responsável por elaborar a mensagem escrita que ajuda a promover um produto, serviço ou marca.

Embora muitos redatores trabalhem internamente para uma empresa específica, muitos estão optando por trabalhar como freelancer, o que pode oferecer maior flexibilidade e taxas de pagamento mais altas. De acordo com estudos recentes, copywriting é um dos trabalhos freelancers mais bem pagos. O salário médio de um redator é de $ 69.954 por ano.

Os deveres de um redator incluem ideias de brainstorming, redação de cópias, edição de cópias e colaboração com outros membros da equipe de marketing.

Esta posição requer excelentes habilidades de escrita e comunicação, criatividade e atenção aos detalhes.

Alguns sites de emprego onde você pode encontrar trabalho como redator incluem Blogging Pro, iWriter e Peopleperhour.

4. Designer gráfico

Como designer gráfico, você será responsável por criar conceitos visuais, usando software de computador ou à mão, para comunicar ideias que inspirem, informem e cativem os consumidores. Você desenvolverá o layout geral e o design de produção para anúncios, brochuras, revistas e relatórios corporativos. O salário médio de um designer gráfico é de $ 61.400 por ano.

Os deveres de um designer gráfico incluem a criação de designs, ilustrações e layouts para mídia impressa e digital. Eles também costumam colaborar com outros designers, escritores e editores.

Esta posição requer proficiência com software de design, criatividade, atenção aos detalhes e habilidades de resolução de problemas.

Alguns sites de empregos onde você pode encontrar trabalho como designer gráfico incluem 99designs, Toptal e Upwork.

5. Fotógrafo

Um fotógrafo tira fotos de pessoas, lugares, coisas ou eventos. Os fotógrafos usam uma variedade de câmeras e outros equipamentos de imagem para capturar imagens. Eles normalmente têm um olhar artístico e um bom entendimento de composição, iluminação e cor.

Alguns fotógrafos se especializam em um determinado tipo de fotografia, como retratos, paisagens ou natureza morta. Outros podem trabalhar em uma variedade de gêneros. O salário médio de um fotógrafo é de $ 48.540 por ano.

As funções de um fotógrafo incluem tirar fotos, editar fotos e colaborar com outros membros da equipe criativa.

Esta posição requer criatividade, atenção aos detalhes e experiência com software de edição de fotos.

Alguns sites de emprego onde você pode encontrar trabalho como fotógrafo incluem Hubstaff Talent, Guru e Upwork.

6. Cinegrafista

A videografia é uma ótima opção de carreira para os apaixonados pela produção de filmes e vídeos. Pode ser enriquecedor ver seu produto final ganhar vida e ser apreciado por outras pessoas.

Como cinegrafista, você seria responsável por filmar e editar vídeos. Isso pode incluir qualquer coisa, desde vídeos de casamento até vídeos de treinamento corporativo. Você precisaria ter um olho forte para os detalhes e uma mente criativa para produzir vídeos de qualidade. O salário médio de um cinegrafista é de $ 114.149 por ano.

As funções de um videomaker incluem filmar vídeos, editar vídeos e colaborar com outros membros da equipe criativa.

As habilidades necessárias para esta posição incluem criatividade, atenção aos detalhes e experiência com software de edição de vídeo.

Alguns sites de emprego onde você pode encontrar trabalho como cinegrafista incluem Kimp.io, Visugu e Upwork.

7. Comerciante

Os profissionais de marketing ajudam empresas e organizações a atingir seu público-alvo por meio de vários canais de marketing. Os profissionais de marketing podem se especializar em um ou mais desses canais, como marketing digital, publicidade, relações públicas ou marketing de eventos. À medida que as empresas buscam cada vez mais se conectar com os clientes on-line, espera-se que a demanda por profissionais de marketing cresça. O salário médio de um profissional de marketing é de $ 54.227 por ano.

Os deveres de um profissional de marketing incluem criar e executar planos de marketing, gerenciar campanhas, conduzir pesquisas de mercado e redigir textos. Eles também costumam colaborar com outros membros da equipe de marketing.

Esta posição requer excelentes habilidades de redação e comunicação, criatividade, habilidades organizacionais e experiência com ferramentas e técnicas de marketing.

Alguns sites de empregos onde você pode encontrar trabalho como profissional de marketing incluem Indeed, We Work Remotely e Dribble.

8. Especialista em Relações Públicas

Especialista em relações públicas é um trabalho que pode ser criativo e desafiador. Envolve a promoção e gestão da imagem pública de uma organização ou indivíduo. Um especialista em relações públicas de sucesso é capaz de desenvolver e executar estratégias que mantêm uma imagem pública positiva. O salário médio de um especialista em relações públicas é de $ 58.969 por ano.

Os deveres de um especialista em relações públicas incluem criar e executar planos de relações públicas, redigir comunicados à imprensa e gerenciar relações com a mídia. Eles também costumam colaborar com outros membros da equipe de marketing.

Esta posição requer excelentes habilidades de redação e comunicação, criatividade e experiência com relações com a mídia.

Alguns sites de emprego onde você pode encontrar trabalho como especialista em relações públicas incluem Indeed, LinkedIn e Guru.

9. Planejador de eventos

O trabalho de um planejador de eventos é ajudar a organizar e coordenar eventos especiais. Isso pode incluir qualquer coisa, desde casamentos e festas até eventos corporativos e conferências. Os planejadores de eventos geralmente têm experiência em gerenciamento de eventos, hospitalidade ou marketing. O salário médio de um organizador de eventos é de $ 60.509 por ano.

Os deveres de um planejador de eventos incluem coordenar todos os aspectos dos eventos, como local, bufê, decoração, entretenimento e transporte. Eles também costumam colaborar com outros membros da equipe de planejamento de eventos.

Esta posição requer excelentes habilidades organizacionais, atenção aos detalhes e criatividade.

Alguns locais de trabalho onde você pode trabalhar como planejador de eventos incluem Eventwork, Flexjobs e Upwork.

10. Diretor de Criação

Como diretor de criação, você será responsável por supervisionar a criação de todos os materiais de marketing e publicidade de sua empresa. Isso inclui anúncios impressos, comerciais de televisão, anúncios online e muito mais. Você trabalhará em estreita colaboração com uma equipe de designers, escritores e outros profissionais criativos para garantir que todos os materiais atendam aos mais altos padrões de qualidade e criatividade. O salário médio de um Diretor Criativo é de $ 91.957 por ano.

As funções de um diretor criativo incluem liderar a equipe criativa, desenvolver conceitos criativos e garantir que todos os projetos estejam de acordo com a marca. Eles também costumam colaborar com outros membros da equipe de gerenciamento.

Esta posição requer excelentes habilidades de liderança e comunicação, criatividade e experiência na indústria de publicidade ou marketing.

Alguns sites de empregos onde você pode encontrar trabalho como diretor de criação incluem Simplyhired, Toptal e Upwork.

11. Gerente de contas

Como gerente de contas, você será responsável por supervisionar e coordenar todos os aspectos das contas dos clientes. Isso inclui trabalhar com clientes para desenvolver estratégias, definir metas e gerenciar campanhas. Você também será responsável por monitorar o progresso e os resultados e relatar aos clientes regularmente. O salário médio de um gerente de contas é de $ 59.258 por ano.

As funções de um gerente de contas incluem desenvolver relacionamentos com clientes, gerenciar projetos e colaborar com outros membros da equipe de gerenciamento de contas.

As habilidades necessárias para esta posição incluem excelentes habilidades de comunicação e organização e experiência em atendimento ao cliente.

Alguns sites de empregos onde você pode trabalhar como gerente de contas incluem Flexjobs, SimplyHired e Guru.

12. Gerente de Projeto

O trabalho de um gerente de projeto é supervisionar e coordenar o planejamento, execução e encerramento de projetos. Eles são responsáveis ​​por garantir que todos os objetivos do projeto sejam alcançados dentro do prazo e do orçamento especificados. Um gerente de projeto normalmente trabalha com uma equipe de desenvolvedores, designers e outros profissionais para concluir um projeto. O salário médio de um gerente de projeto é de $ 70.357 por ano.

Os deveres de um gerente de projeto incluem o desenvolvimento de planos de projeto, a coordenação com os membros da equipe e a garantia de que os projetos sejam concluídos no prazo e dentro do orçamento. Eles também costumam colaborar com outros membros da equipe de gerenciamento.

Esta posição requer excelentes habilidades de liderança e comunicação, habilidades organizacionais e experiência em gerenciamento de projetos.

Alguns sites de trabalho onde você pode trabalhar como gerente de projeto incluem Upwork, Freelancer e LinkedIn.

13. Gerente de Desenvolvimento de Negócios

O Gerente de Desenvolvimento de Negócios é responsável por gerar novas oportunidades de negócios e aumentar o faturamento da empresa. Eles identificam clientes em potencial, desenvolvem relacionamentos com eles e, por fim, geram novos leads e vendas. Esta é uma posição de alto nível que requer excelentes habilidades de comunicação e negociação. O salário médio de um gerente de desenvolvimento de negócios é de $ 72.832 por ano.

Os deveres de um gerente de desenvolvimento de negócios incluem identificar novas oportunidades de negócios, desenvolver relacionamentos com clientes em potencial e colaborar com outros membros da equipe de desenvolvimento de negócios.

Esta posição requer excelentes habilidades de comunicação e negociação e experiência em vendas.

Alguns sites de empregos onde você pode encontrar trabalho como gerente de desenvolvimento de negócios incluem Guru, Fiverr e Upwork.

14. Recrutador

Os recrutadores são um dos trabalhos freelancers mais procurados e mais bem pagos disponíveis hoje. À medida que a economia continua a se recuperar, as empresas procuram cada vez mais recrutadores para ajudá-las a encontrar os melhores talentos.

Os recrutadores usam suas extensas redes e conhecimento do mercado de trabalho para conectar as empresas com os melhores candidatos para as vagas em aberto. O salário médio de um recrutador é de $ 57.716 por ano.

Os deveres de um recrutador incluem selecionar candidatos, conduzir entrevistas e colaborar com outros membros da equipe de recursos humanos.

Esta posição requer excelente comunicação e habilidades interpessoais e experiência em recrutamento ou recursos humanos.

Alguns sites de empregos onde você pode encontrar trabalho como recrutador incluem Upwork, Freelancer e Working Not Working.

15. Consultora de Recursos Humanos

Como consultor de recursos humanos, você será responsável por aconselhar e ajudar o departamento de RH e garantir que todos os funcionários estejam felizes e saudáveis. Este é um papel extremamente importante em qualquer empresa, pois é seu trabalho garantir que o bem mais valioso da empresa – seus funcionários – seja bem cuidado.

Para ter sucesso nessa função, você precisará ter um forte entendimento das políticas e procedimentos de RH, bem como excelente comunicação e habilidades interpessoais. O salário médio de um consultor de recursos humanos é de $ 61.353 por ano.

Os deveres de um consultor de recursos humanos incluem o desenvolvimento de políticas, gerenciamento de relações com funcionários e colaboração com outros membros da equipe de gerenciamento.

Esta posição requer excelentes habilidades de liderança e comunicação e experiência em recursos humanos.

Alguns sites de empregos onde você pode encontrar trabalho como gerente de recursos humanos incluem Guru, Freelancer e Upwork.

16. Assistente Executivo

Quando se trata de trabalhos freelance bem remunerados, poucos se comparam ao de um assistente executivo. Um assistente executivo fornece suporte administrativo e de secretariado aos executivos de uma empresa e equipe de gerenciamento sênior.

Como tal, eles são normalmente responsáveis ​​por tarefas como agendamento de reuniões, preparação de relatórios, manuseio de correspondência e assistência na organização de viagens. Embora o salário de um assistente executivo possa variar dependendo da empresa e do local, eles geralmente ganham um salário bem acima da média. O salário médio de um Assistente Executivo é de $ 45.946 por ano.

As funções de um assistente executivo incluem gerenciamento de agendas, manuseio de correspondência e assistência em projetos. Eles também costumam colaborar com outros membros da equipe de gerenciamento.

Esta posição requer excelentes habilidades de comunicação e organização e experiência em administração executiva ou gestão.

Alguns sites de emprego onde você pode encontrar trabalho como assistente executivo incluem LinkedIn, 33Vincent e Upwork.

8 dicas para conseguir um dos empregos freelancers mais bem pagos

Há muitos fatores a serem considerados ao procurar os empregos freelancers mais bem pagos. Aqui estão algumas dicas para ajudá-lo a conseguir uma dessas posições cobiçadas:

1. Comece: defina seu negócio

Uma das coisas mais importantes que você pode fazer ao iniciar sua carreira de freelancer é definir o seu negócio. Quais são seus objetivos? Quem é o seu mercado-alvo? Quais serviços você pode oferecer? Reservar um tempo para responder a essas perguntas lhe dará uma chance muito maior de sucesso do que improvisar.

2. Jogue com seus pontos fortes: estabeleça um nicho

Uma das melhores maneiras de ter sucesso como freelancer é focar em um nicho específico. Quando você está apenas começando, tentar ser tudo para todos pode ser tentador, mas isso não é viável (ou sustentável). Ao se concentrar em uma área específica pela qual você é apaixonado, você pode se tornar um especialista nesse campo e ter muito mais sucesso.

3. Monte seu portfólio

Quando você está começando, pode não ter muita experiência para mostrar. É por isso que é essencial reservar um tempo para construir seu portfólio trabalhando em projetos menores ou trabalho pro bono. Isso não apenas ajudará você a ganhar uma experiência valiosa, mas também lhe dará algo para mostrar aos clientes em potencial quando estiver apresentando seus serviços.

4. Seja realista sobre suas taxas

Depois de conseguir alguns clientes e construir seu portfólio, você estará em uma posição muito melhor para negociar taxas mais altas por seus serviços. Mas não se precipite – lembre-se de que você ainda está construindo sua reputação e não quer se colocar fora do mercado.

Comece cobrando taxas competitivas com outros freelancers em seu campo e aumente gradualmente suas taxas conforme você ganha mais experiência e uma base de clientes maior.

5. Trabalhe duro, mas dentro do razoável

Como freelancer, é essencial ser diligente e trabalhar duro para cumprir os prazos e entregar um trabalho de qualidade. No entanto, existe algo como trabalhar demais. Se você está trabalhando o dia todo e não tendo tempo para si mesmo, é hora de reavaliar. O esgotamento é real e pode trazer sérias consequências negativas para o seu negócio.

6. Mantenha-se organizado

Uma das chaves para o sucesso como freelancer é se manter organizado. Isso significa acompanhar prazos, comunicações com clientes, faturas, etc. Você pode usar várias ferramentas para se manter organizado, como software de gerenciamento de projetos, calendários e listas de tarefas.

7. Comercialize-se

Como freelancer, você é sua melhor ferramenta de marketing. É essencial se expor e informar aos clientes em potencial o que você pode fazer. Existem muitas maneiras de se promover, como fazer networking, criar um site ou blog ou usar as mídias sociais.

8. Esteja sempre aprendendo

O mundo do freelancer está em constante mudança, por isso é crucial ficar por dentro das tendências e desenvolvimentos do seu setor. Considere fazer alguns cursos ou participar de workshops relacionados ao seu campo para manter suas habilidades afiadas e estar preparado para o que vier a seguir.

Seguindo essas dicas, você conseguirá um dos trabalhos freelancers mais bem pagos. Apenas lembre-se de manter o foco, trabalhar duro e se promover, e você certamente terá sucesso.

Leve embora

É isso para o nosso resumo dos melhores empregos freelancers mais bem pagos para 2022! Esperamos que você tenha achado este artigo útil e que tenha lhe dado ótimas ideias sobre quais habilidades focar no desenvolvimento para se tornar mais comercializável.

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