クリエイティブになるために: 理由、誤解、方法
公開: 2019-01-15創造性とは、想像力豊かで新しいアイデアが実装されるプロセスです。 クリエイティビティは「視点の変化」とも言えます。 創造的であることは、新しいパターンを発見し、世界を新しい方法で見て、異常なシナリオを関連付け、最終的に結果を得る能力に影響されます。
創造性とは、新しい方法で問題を解決することです。 クリエイティブであることの 2 つの主な側面は、次のとおりです。
- 考え
- 生産
人が創造的になりたいと思うとき、それは疑いを避け、リスクに備え、恐れに立ち向かわなければならないことを意味します。
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創造的である理由:
クリエイティブになりたい人は、通常のスケジュールを破り、別のアウトプットのために何かをする準備ができている人でなければなりません。 クリエイティブな人々は、退屈な状況でもインスピレーションを求めます。 彼らはたった一つの目的地のために何千ものルートを計画する人です. クリエイティブであるべき理由はいくつかありますが、そのうちのいくつかは、
問題を解決する:
クリエイティブな人は、人生だけでなく仕事のあらゆる分野で優れた問題解決者になります。 通常、創造的な人々は、論理的で直線的なアプローチを避け、創造的なビジョンを使って状況を把握します。 創造性は、不確実性に対処するのに役立ち、側面を別の方法で見ることができます。 創造的な人々は、未知のシナリオに対して思考を変えることができるため、不確実性に適応することができるという研究も明らかになりました。
創造性は長寿命をもたらします:
創造性は、脳内のさまざまなニューラル ネットワークを引き寄せるため、健康を守ると言われています。 研究や研究では、アートを作成すると、不安、ストレス、良好な医療結果が減少し、否定的な感情も減少することが示されています。 また、サイエンティフィック アメリカンの記事の研究者は、開放性や知性ではなく、創造性だけが死亡リスクを低下させると述べています。
自信の発達:
創造的になろうとすることは、多くの浮き沈みがあるため、多くの勇気が必要です. 失敗の割合とリスクも高いです。 アートを共有しても、リスクが高い可能性があり、日の目も見えない可能性があることを忘れないでください。 これまでで最高の自信構築者は、創造的なプロセスにあります。 これは、失敗も手順にあることがよくわかるからです。 したがって、誰もが創造性を発揮することでこれらの恩恵を受けることができます。
クリエイティブであることに関する誤解:
現在、すべての人が創造的思考の重要性と価値を認めているわけではありません。 さまざまな人々がさまざまな方法で創造性を前提としています。 創造性には特別な手順のルールはなく、特定のグループの人々に固定されているわけではありません. クリエイティブであることについて多くの人が誤解しています。
クリエイティブな個人ではない:
多くの人は、自分は創造的ではないと考え、言及しています。 彼らは、創造性は才能であり、それを持って生まれるべきだと考えています。 これは完全に誤りであり、個人は創造性が生まれつきの才能ではないことを理解する必要があります. 真実は、すべての人間が創造的な方法で生きる才能を持っており、それを異なる方法で実行するということです. 創造性をどこまで伸ばそうとするかは、個人によって異なります。
創造性は生計を立てることができません:
これは過去にも当てはまりましたが、今日の競争の激しい職場では、創造的であることが重要です。 経済的に困難な時期には、より少ないものからより多くのものを得ることが重要です。 ビジネスを制限する仕事をしている人々は、創造性の重要性を知っているでしょう。 また、1956 年に IBM が従業員向けの創造性に関するカリキュラムを開発したことも事実です。 彼らはまた、金融危機で道に迷うのではなく、クリエイティブな方法で考えるよう経営者に教えました。 クリエイティブでないビジネス オーナーやマネージャーは、大きな影響を受けます。
創造性を発揮する時間はありません:
絵を描いたり、日記を書いたり、物語を書いたりするには、わずか 10 分で十分です。これは、創造性を反映する方法です。 個人は、私たちが世界に関わり、世界を見るための創造的な方法を理解する必要があります。 このようにして、反応的思考から創造的思考に変わります。
創造性は芸術的な表現です。
多くの人は、創造性とは芸術的才能を表すことを意味すると認識しています。 これは最大の誤解であり、誤りです。 クリエイティビティはあらゆる分野で表現できます。
- 病気を診断するとき、医師は創造的です
- ソーシャルワーカーは、貧しい人々を助ける新しい戦略を見つけるとき、創造的です
- 起業家は、新しい製品を見つけたり、新しい技術で利益を上げたりするときに創造的です
- 科学者は、新しい理論などを発見する際に創造的です。
したがって、創造性は芸術や建築だけではありません。 それは、個人が問題を解決するための新しい方法を見つける方法です。 したがって、創造性はどこにでもあります。
創造性とは、洞察のひらめきです。
多くの人は、創造性はひらめきのようなものだと誤解しています。 瞬間がほとんどない場合があり、創造的なプロセスの一部と見なされます。 多くの芸術家、科学者、発明家は、創造性は長いプロセスであると述べています。 現代美術の革新者であるコンスタンティン・ブランクーシは、創造性は落雷や神からの打撃ではないと述べています。 創造性には、情熱と明確な意図が必要です。
「創造性とは99%の汗と1%のひらめきである」と述べたのはトーマス・エジソンでした。
創造性には、個人が遊び心のある実験、好奇心旺盛な探索、および適切な調査を行う必要がある、さまざまなパターンのハードワークが必要です。 新鮮な洞察やアイデアは一瞬のうちに浮かんだように見えますが、そのようなアイデアは、熟考、想像、遊び、創造などを何度も繰り返した後に生まれました。
創造性を開発することはできません:
真実は、すべての人間が創造的であり、それを開発する必要があるということです. クリエイティビティのレベルは、誕生時に設計されたり固定されたりすることはありません。 創造性は拡張可能な筋肉として言及されています。 ジムで運動せずにボディービルのチャンピオンになることはできません. 同じように、創造的な人になるには、集中して練習する必要があります。 創造性は何歳になっても発達させることができることを証明した多くの種類の研究があります。

創造性とは、問題解決を意味します。
創造性は問題解決のパラメーターですが、唯一の用途ではありません。 創造性とは、興味深く新しいものを創造することです。 問題を解決するために、人間の脳には 2 つの異なる思考プロセスがあります。
- 1つ目は、学んだ知識が活用され、適用される場所です。 これは収斂的思考と呼ばれ、主に左脳を利用します。
- パターン発見は2番目のもので、右脳をより多く利用します。 これは発散的思考として知られています。
創造的思考とは、解決策を開発すること、または解決策に到達することです。 創造性は、知識の発見、芸術の主要なパラメーターでもあり、これらの分野は問題を解決する必要はありません。 したがって、創造的思考は問題解決だけではありません。 クリエイティビティに関するさまざまな神話や誤解を理解した後、クリエイティビティになる方法を学び、クリエイティビティを発揮するのは良いことです。
よりクリエイティブになる方法:
落書き:
落書きは、生産性の向上に役立つため、創造性を伸ばすのに最適な方法と見なすことができます。 注意持続時間と世界との関連性が増すにつれて、落書きは本当に創造性を高めます。 活動中は、落書きが役立ちます。 心がさまよったり、離れていたり、退屈だと感じたときはいつでも、落書きをすることができます。
新しいクラスに参加:
今まで行ったことのない新しいクラスに登録することをお勧めします。 クリエイティビティは、自分のコンフォート ゾーンの外で何か新しいことをするときに流れます。 成人教育を含む新しいコースもたくさんあります。 通常の体験以外にも、木工体験、外国語の習得、陶芸、絵画、料理、新しい楽器の体験などを体験できます。
身体活動:
左脳の優位性が身体活動によって追い出され、創造的な考え方を発達させることを明らかにする研究があります. 強化された酸素と脳への血流は、精神活動を研ぎ澄ますのに役立ちます.
より多くのアイデアを生み出す:
レンガ、ペーパー クリップ、またはナイフを考えてみてください。それを使用できるさまざまなアイデアを考えてみてください。 アイデアがばかげていても気にしないでください。 新しい単語が生成されたところでトッピングを試すことができます。 気を散らさず、リラックスしてシャープな理想的な時間を設定するのも良いでしょう。 これにより、新しいアイデアを得ることができます。
ユーモア シリーズを見る:
個人は自由につながり、より広い視野で考え、笑うことによって複雑な関係性を発見することができます。 NG集を見た後の方がパズルを解く能力が高いことを証明した研究があります。
作家のエドワード・デ・ブロノは、「ユーモアに関する論理は、伝統的なものとは完全に異なっている」と述べています。 ユーモアの重要性は、パターンの切り替え、パターン形成、パターンの非対称性を示すことです。 したがって、ユーモアは水平思考や創造性に似ています。
より多くの野菜と果物を消費する:
好奇心と創造性は密接に関係しています。 好奇心と創造性は、野菜や果物をより多く消費することで発達することを証明した多くの種類の研究があります.
携帯電話から離れて:
ソーシャル メディアは、自分の才能を開花させ、外の世界に働きかけるための最良のプラットフォームになる可能性がありますが、集中するための適切な方法ではありません。 携帯電話から離れることで、気を散らすものを避けることができます。 オンライン活動を計画し、短いセッションで行うことができます。 先延ばしを避け、個人をオンラインで支配することを避け、集中することをお勧めします。 就業時間の大部分で携帯電話の電源が切られていても、時間は無駄にならず、個人はより創造的になることができます。
適切な環境:
真実は、すべての人が創造的であり、適切な環境、サポート、および刺激を望んでいたということです. これが、Google が従業員の創造的思考に適した職場環境を提供している主な理由の 1 つです。 彼らは、ビーチバレーボールコート、大人の遊び場のセットアップ、無料のビールなどを提供しています。 このようなアイデアの主な理由は、従業員が新しいアイデアを生み出すための快適でリラックスした環境を開発することです。 創造性を追求する企業は、創造性を高め、珍しいアイデアを生み出すための安全で創造的な方法を開発するように努める必要があります。
退屈を許す:
退屈を受け入れる方法を理解するのは良いことです。 研究によると、人は退屈すると創造性と深い思考につながることが示されています。 その背後にある理論は、退屈の間、脳は刺激を探し、さらに空想状態に移行するというものです. これにより、新しいアイデアが生まれます。 したがって、常に生産的であるのではなく、脳に呼吸の部屋を提供するのは良いことです.
音楽を演奏:
すべての職場環境は、タイトなスケジュール、会議、優先度の高いセッションなどでいっぱいです。個人は非常に深刻なことから離れ、リラックスする必要があります。 ストレス時に音楽を再生すると、ストレスが解消され、リラックスするのに役立ちます。 バックグラウンドで音楽を再生すると、思考が明確になり、より創造的になります。
視点を変える:
話題を与えられたときはいつでも、それをさまざまな角度から見てください。 科学者ならどう扱うか、子供ならどうするか、高齢者ならどうアプローチするか、などを考えてみてください。さまざまな視点から見ると、新しいアイデアが生まれます。
締め切りを設定する:
締め切りは仕事を終わらせるのに役立ち、また創造的な鼓動を高めるので重要です。 1 日の作業量を考慮して計画を立てることをお勧めします。 そうすることで、周囲から刺激を受け、上達したと感じるでしょう。 締め切りが決まっていると、個人は集中して仕事を終わらせます。
手で作る:
手が何かに使われているということは、あらゆる感覚から情報を得ているということです。 これは、創造的思考の強化につながります。 もっとクリエイティブになりたい人は、裁縫や編み物など、手を使ったものを作ることができます。
結論:
楽観主義は決してばかではないので、人間はポジティブであることをお勧めします。 何事にも積極的にアプローチすることが重要です。 どんな仕事にも楽観性と情熱があれば、必ず成功につながります。 したがって、個人が創造的になる方法はたくさんあります。 創造性は時間が経つにつれて発達し、生まれつきの才能や才能ではありません。 したがって、個人は、創造性を開発するために、上記の多くの側面を開発することに集中する必要があります。
定期的な運動、十分な睡眠、さまざまな人との交流などは、創造性を高めることができます. 創造性は、努力、訓練、時間によって開発できるスキルにほかなりません。 前述のように、これらの領域はすべて、創造性を高めるために集中できます。 他のオンライン ソースからも、創造性を育むのに役立つアイデアがたくさんあります。
