10 pași pentru un proces mai bun de luare a deciziilor

Diverse surse de pe internet estimează că adulții iau aproximativ 35.000 de decizii conștiente în fiecare zi. Ni s-a oferit liberul arbitru și o multitudine de alegeri în viață despre:

• ce să mănânce
• ce sa cumperi
• o privire asupra convingerilor noastre
• locuri de muncă și alegeri de carieră pe care le vom urmări
• cum votăm
• cu cine să ne petrecem timpul

Fiecare alegere pe care o avem și deciziile pe care le luăm cu privire la ele poartă anumite consecințe. Aceste consecințe se pot dovedi bune sau rele. Această abilitate de a alege este un atu incredibil de puternic. Și avem obligația să fim atenți. Acest lucru ar trebui făcut nu doar în numele nostru. Ar trebui să includă luarea în considerare a tuturor persoanelor pe care deciziile noastre le includ și ar putea avea impact.

Cu toții am luat decizii pe care le regretăm și ne-am dori să ne întoarcem și să ne schimbăm. Dar, nu ne putem întoarce. Putem merge înainte doar cu o judecată mai bună și un proces decizional rafinat. Luarea deciziilor este un proces progresiv care se îmbunătățește pe măsură ce trăim, învățăm și creștem prin experiențele noastre și învățăm din greșelile noastre.

Iată 10 pași care vă pot ajuta să faceți un proces mai bun de luare a deciziilor:

Cunoaște-ți obiectivele

Este mult mai ușor să iei decizii atunci când ești foarte clar cu privire la ceea ce încerci să obții, de ce încerci să obții asta și cum plănuiești să-l obții. În plus, deciziile luate cu atenție asupra modului în care pot influența pe alții sunt foarte importante. Uneori, obiectivele de luare a deciziilor sunt destul de clare, dar de cele mai multe ori va dura ceva timp pentru a le rezolva. Pregătirea dedicată, strângerea de informații și controlul pot accelera procesul de luare a deciziilor în loc să se angajeze într-o dezbatere exhaustivă sau dispute mentale.

Nu te grăbi, ia-ți timp

Încercați să nu vă grăbiți să luați o decizie importantă care vă vine în cale. Respectați-vă termenele limită, dar dacă aveți nevoie de mai mult timp pentru a le respecta, cereți-l. Asigurați-vă că nu amânați. Viteza afacerilor din lumea noastră ne face adesea să simțim presiunea de a lua decizii mai repede decât suntem uneori pregătiți să facem. Când te confrunți cu decizii importante, trezește-te devreme și lucrează la sarcinile tale cele mai complicate înainte de a fi lovit de o grămadă de distrageri, sau abordează unele dintre lucrurile mai mici cu o seară înainte pentru a avea un avans în ziua următoare.

Luați în considerare toate opțiunile

Uneori, dar rareori, există o singură opțiune de decizie fără echivoc. Enigma paraliziei analizei afectează mulți antreprenori, deoarece aceștia își cer părerile prea multor oameni și iau în considerare prea multe opțiuni încercând să ia decizii „perfecte”, mai degrabă decât cele mai bune de testat pentru moment. Nu există planuri perfecte și nici decizii perfecte; facem alegeri educate, în timp util, modificăm dacă este necesar și mergem cu ele.

Vizualizați-vă decizia

Este greu de știut exact cum va ieși o decizie importantă. Având în vedere circumstanțele, personalitățile, elementele intangibile și cât de sigur ne putem simți în acel moment, lucrurile pur și simplu nu devin întotdeauna așa cum credem noi. Așadar, înainte de a lua o decizie, este important să luăm puțin timp suplimentar pentru a vizualiza cum s-ar putea dovedi, având în vedere toate variabilele pe care le cunoaștem la momentul respectiv. Este un pas suplimentar care ar putea face diferența. Examinați și luați în considerare tot ce știți despre modul în care deciziile dvs. pot afecta toți jucătorii și situația. Încercați să depuneți un efort suplimentar pentru a vă asigura că gândirea și evaluarea dvs. sunt corecte și realiste.

Fapte + Emoții = Luare a deciziilor echilibrată

Există cu siguranță o valoare în a lua în considerare emoțiile care nu ar trebui respinse în totalitate. Dar cele mai bune decizii de afaceri se bazează pe logică, pentru că afacerile sunt întreprinderi logice. Echilibrul dintre logică și emoție permite luarea unor decizii eficiente nu numai în numele afacerii, ci și al oamenilor care conduc, lucrează și beneficiază de pe urma acestora. Trebuie să fim competenți în abilitățile noastre, dar trebuie să ne potrivim bine și în cultura companiei.

Urmează-ți busola morală

Oamenii de succes cunosc importanța respectării moralității și valorilor lor atunci când iau o decizie importantă. Morala și valorile servesc drept ghiduri de încredere atunci când emoțiile tale te trag în direcții diferite. Fiind fideli a ceea ce suntem, integritatea, profesionalismul și reputația noastră personală ne urmează și, de asemenea, ne conduc la succesul nostru continuu.

Căutați feedback și construiți sisteme de asistență

Puterea și beneficiile dezvoltării unei rețele profesionale puternice de colegi de încredere nu pot fi subestimate. Creștem și reușim nu singuri, ci alături de alții care ne împărtășesc și ne susțin obiectivele și valorile. Când ne luptăm cu decizii și circumstanțe dificile care sunt o parte consecventă a carierei noastre, trebuie să știm cine ne sprijină și este o resursă valoroasă. Construirea unei rețele profesionale solide și diversificate are beneficii tangibile și intangibile. Rețelele, afilierile profesionale, conexiunile cu comunitatea și mentorii cheie sunt toate resurse pentru a căuta feedback, în special la nivel local.

Nu vă gândiți prea mult la luarea deciziilor

Oamenii de succes cunosc importanța strângerii cât mai multe informații, dar, în același timp, se asigură că nu vor cădea pradă paraliziei analizei. În loc să aștepte ca stelele să se alinieze, oamenii de succes știu că trebuie să aibă un calendar de urmat pentru a lua decizia lor. Odată ce au stabilit acea dată, sunt motivați să-și facă temele și să-și cerceteze sufletul pentru a respecta acel termen limită.

Luați-vă propriul sfat

În mediul de afaceri de astăzi, cel mai important este să fii autentic, de încredere, profesionist și consecvent. Publicul este mai inteligent decât oricând, dar este bombardat cu atât de mult conținut și informații care au dus la epuizare, neîncredere și oboseală. Din păcate, există încă actori răi pe multe platforme care spun lucruri aparent inteligente, dar cu motive rele. Trebuie să fim exact cine ne prezentăm pentru a fi în activitățile noastre în persoană și online. Deci, orice ați scrie și vorbi despre, și în întâlnirile voastre personale asigurați-vă că este onest și o reprezentare adevărată a inimii, intelectului și spiritului dumneavoastră.

Aveți încredere în curaj și profesionalism

Articolul 5 moduri de a învinge sindromul impostorului definește: „incapacitatea persistentă de a crede că succesul cuiva este meritat sau a fost atins în mod legitim ca urmare a propriilor eforturi sau abilități...” Fă-ți timp pentru a te documenta și a revizui calitățile tale pozitive. Aceasta include premii profesionale și reputație. Sindromul impostorului există. Și atinge multe domenii ale vieții noastre. Trebuie să ne dăm seama care este valoarea și autenticitatea noastră. Așa trăim fideli esenței noastre. Sărbătorește, demască și arată-ți umanitatea, frumusețea și inteligența.

Imagine: Depositphotos.com