Comment trouver des rédacteurs pour votre blog : un guide étape par étape

Saviez-vous que 73% des consommateurs préfèrent obtenir leurs informations sous forme d'articles ?

Créer des articles de blog pour votre site, que vous soyez un avocat, un boulanger ou une entreprise en ligne, est le moyen le plus simple et le plus efficace d' augmenter le trafic et les ventes sur votre site Web.

Mais écrire régulièrement est difficile. Ça prend beaucoup de temps.

En outre, tous les propriétaires d'entreprise ne sont pas de grands écrivains. Ils ne devraient pas l'être non plus ! Vous avez une entreprise à gérer, pourquoi vous soucier d'écrire quand vous pouvez trouver des écrivains pour écrire pour vous ?

Il existe des tonnes de rédacteurs de contenu qualifiés, abordables et fiables. Vous pouvez avoir des articles de haute qualité en quelques heures.

Dans cet article, je vais vous montrer exactement où trouver les meilleurs rédacteurs pour faire briller votre blog.

Commençons!

Trouver des rédacteurs sur les Job Boards

Les sites d'emploi comme ProBlogger sont remplis d'écrivains professionnels ayant une connaissance approfondie de leur industrie. Pour 70 $, vous pouvez vous attendre à voir les meilleurs écrivains disponibles à la location.

Remarque : Vous pouvez recevoir plus d'une centaine de candidatures, alors soyez prêt à fouiller dans les CV et les e-mails ! (Voir ci-dessous pour savoir comment sélectionner les candidats et trouver la licorne dans un champ d'ânes.)

Bien que Problogger soit l'un des meilleurs sites d'emploi disponibles pour les entreprises à la recherche d'écrivains, il y en a quelques autres qui méritent d'être mentionnés :

Site d'emploi BloggingPro

Semblable à Problogger, BloggingPro est une autre maison pour les écrivains professionnels. Payez 30 $ et affichez votre annonce pendant 30 jours.

Le repaire des écrivains indépendants

Avec de nombreux avantages et incitations, Freelance Writer's Den est un site d'emploi conçu pour profiter aux écrivains. Pour cette raison, les écrivains semblent être de bien meilleure qualité. De plus, publier une offre d'emploi est gratuit !

Courtier de texte

Une option abordable pour ceux qui respectent un budget, Textbroker permet aux propriétaires de blogs de se connecter avec des milliers d'auteurs dans une variété de catégories.

Avec tout site d'emploi indépendant, il est important d'avoir des lignes directrices en place afin de ne pas perdre de temps ou d'argent. Voici quelques points clés :

• Précisez ce que vous recherchez chez un écrivain. Cela réduira le nombre de candidatures que vous recevrez, mais augmentera la qualité des candidatures.
• Demandez des échantillons et des avis à d'autres clients pour garantir un travail de qualité.
• Détaillez comment vous voulez que l'auteur potentiel réponde à votre annonce. Cela vous aidera à déterminer quels candidats suivent correctement vos instructions.
• Demandez quelque chose de stupide, comme avoir "canard en caoutchouc" dans la ligne d'objet. Cela prouve qu'ils lisent attentivement l'offre d'emploi et ne vous feront pas perdre votre temps.

Lorsque vous utilisez les Jobboards, n'ayez pas peur de poser des questions détaillées à ceux qui répondent à vos annonces. C'est votre entreprise et vous voulez vous assurer que vous recevez un contenu de haute qualité.

Vérifiez les communautés et les forums en ligne

Les communautés et les forums en ligne spécifiques à un créneau sont un excellent endroit pour trouver des rédacteurs de blogs de qualité.

Les communautés et les forums en ligne sont remplis de membres passionnés et compétents désireux de partager leur histoire avec votre public.

Ces mêmes membres ont souvent leurs propres blogs, où vous pouvez jeter un coup d'œil à leur style d'écriture.

Une simple recherche sur Google peut vous mener à des milliers de forums et de communautés en ligne dans votre secteur.

Vous pouvez utiliser un outil comme AllTop pour trouver des forums dans votre créneau.

Parcourez la section des commentaires de votre blog

Il peut y avoir de grands écrivains juste sous votre nez.

La section des commentaires de votre blog peut abriter des écrivains potentiels. Les commentateurs qui prennent le temps de laisser des commentaires approfondis et bien écrits peuvent être exactement ce que vous recherchez.

Les commentateurs laisseront généralement un lien vers leur blog juste en dessous de leur commentaire. Prenez le temps de parcourir leur contenu pour voir si leur style d'écriture conviendra à votre blog.

Ne soyez pas intimidé par le coût. L'auteur pourrait être plus intéressé par un partenariat d'échange d'articles ou un lien vers son site que par l'argent.

Rechercher des blogueurs invités dans votre secteur

Les blogs invités peuvent être mutuellement bénéfiques pour l'écrivain et le propriétaire du site.

En tant que propriétaire du site, vous pouvez vous attendre à recevoir un contenu bien documenté et écrit qui engagera vos lecteurs. Le blogueur invité peut bénéficier de l'augmentation de sa notoriété, du référencement de son site Web et de son trafic.

Demandez l'aide de vos profils de médias sociaux et de votre liste de diffusion pour trouver des blogueurs invités qui souhaitent travailler avec vous. Si vous avez un réseau social de taille décente sur des sites comme Twitter ou LinkedIn, vous pourrez trouver quelques blogueurs invités qui seraient désireux de s'associer avec vous.

Créer une page "Écrivez pour nous"

Au lieu de passer du temps à essayer de trouver des écrivains, laissez-les vous trouver. Vous pouvez créer une page sur votre site qui permet aux auteurs intéressés de vous contacter.

Pour éliminer les rédacteurs de mauvaise qualité, établissez une liste d'exigences telles que les suivantes :

• Demandez au moins 3 exemples d'articles de travaux antérieurs. Cela vous donnera une meilleure idée de leur style d'écriture.
• Autoriser les signatures. De nombreux écrivains veulent savoir s'il y aura un lien vers leur site.
• Énumérez les catégories sur lesquelles vous recherchez des écrivains.
• Partagez certains de vos exemples afin que les auteurs potentiels sachent ce que vous attendez.

Pour faire bon usage de votre page "Écrivez pour moi", partagez un lien sur vos profils de réseaux sociaux et envoyez le même lien à des amis qui connaissent peut-être quelqu'un qui a besoin de travail. Vous pourriez être agréablement surpris de voir où se cache le deuxième meilleur auteur pour votre site.

Pour un exemple, consultez les directives des contributeurs de The Write Life.

Des médias sociaux

Les moteurs de recherche sur les sites de médias sociaux vous permettent de rechercher facilement des écrivains. Souvent, les écrivains ont des liens vers leurs portfolios sur leur profil afin que vous puissiez les consulter avant de les contacter.

Si vous utilisez Twitter pour rechercher des écrivains, un outil tel que Followerwonk fonctionne très bien pour vous aider à trouver des écrivains en fonction de leurs informations biographiques.

Comment filtrer les candidats

Vous avez donc cent et un dalmatiens à parcourir. Lequel choisir ?

La meilleure façon de choisir un excellent candidat est de répondre à trois choses :

1. Quelle est leur orthographe et leur grammaire dans leur candidature ? Si c'est mauvais, c'est un signe qu'ils ne vont pas être un bon ajustement.
2. Leur portfolio correspond-il au ton que vous souhaitez véhiculer ? Vous devriez aimer leur écriture (évidemment). Si vous ne le faites pas, continuez à chercher.
3. Est-ce que leur personnalité s'accorde bien ? La plupart des écrivains montrent leur personnalité sur leur site Web. Certains sont analytiques, certains satiriques, d'autres amusants et bizarres. Optez pour une personnalité qui correspond au style de votre marque et avec laquelle vous êtes à l'aise.

Si vous avez quelques personnes que vous aimez, choisissez celle avec qui il est le plus facile de travailler.

Conclusion

Il existe de nombreux endroits pour trouver des écrivains en ligne, mais il est important de savoir ce que vous recherchez chez un écrivain avant de commencer votre recherche.

Avez-vous besoin d'un expert, ou êtes-vous d'accord avec un écrivain prometteur avec peu d'expérience ?

Bien que plus cher, un rédacteur ayant des connaissances en SEO et en marketing est préférable pour votre blog. Ils peuvent vous aider à apparaître dans les résultats de recherche Google et à promouvoir les articles de votre blog.

Prenez le temps de noter ce que votre écrivain idéal incarnerait et utilisez-le comme modèle lors de votre recherche.

Faites vos recherches et n'ayez pas peur de poser des questions lors de l'embauche d'écrivains. En ce qui concerne la réputation de votre blog, privilégiez la qualité à la quantité.

Et félicitations, car vous êtes maintenant prêt à embaucher un rédacteur de blog pour vous aider à augmenter votre trafic, vos ventes et la reconnaissance de votre marque !