أفضل 5 برامج توظيف في مجال الرعاية الصحية لعام 2024

نشرت: 2024-02-29

هل تبحث عن تحسين التوظيف لديك؟ أستكشف أفضل برامج التوظيف في مجال الرعاية الصحية، مع التركيز على الميزات لتحسين إدارة الموظفين.

يمكن أن تؤدي تحديات التوظيف في مجال الرعاية الصحية مثل تعقيدات الجدولة والتواصل غير الفعال إلى إرهاق الموظفين والتأثير على رعاية المرضى وغير ذلك الكثير.

يعالج أفضل برنامج توظيف في مجال الرعاية الصحية هذه المشكلات من خلال تبسيط عملية التوظيف والتأهيل وإدارة القوى العاملة.

في هذه المقالة، سأقوم بفحص أفضل 5 حلول برمجية لتوظيف الرعاية الصحية حتى تتمكن من اختيار الأفضل لممارستك أو وكالتك.

إذا لم يكن لديك الوقت الكافي لقراءة بحثنا، فانتقل إلى جدول المقارنة السريع الخاص بنا.

أفضل اختياراتنا

  1. أفضل برنامج شامل للتوظيف في مجال الرعاية الصحية

  2. جيد لوكالات التوظيف المؤقتة

  3. جيد لأتمتة التوظيف القوية

كيف اخترت أفضل برامج التوظيف في مجال الرعاية الصحية

فيما يلي بعض الميزات الرئيسية التي بحثت عنها في أفضل أدوات التوظيف في مجال الرعاية الصحية .

الميزات التي يجب أن تمتلكها:

  • نظام تتبع مقدم الطلب (ATS): يعمل على تبسيط التوظيف من خلال إدارة إعلانات الوظائف والتطبيقات وفحص المرشحين والمقابلات والاتصالات في منصة واحدة.
  • تحليل السيرة الذاتية ومطابقة المهارات : يقوم تلقائيًا بمحاذاة مرشحي الرعاية الصحية مع الوظائف عن طريق مطابقة المهارات مع احتياجات رعاية المرضى ، مما يضمن تعيينات مناسبة للموظفين.
  • إدارة بيانات الاعتماد والامتثال: توفر التحقق الآلي والآمن من بيانات الاعتماد، بالإضافة إلى أدوات إعداد تقارير الامتثال.
  • جدولة التحول : أتمتة عملية الجدولة ، مما يتيح مهام التحول سهلة على أساس التوفر والمؤهلات.
  • تتبع الوقت والحضور : يتيح مراقبة ساعات عمل الموظفين لضمان دقة كشوف المرتبات والمساعدة في إدارة تكاليف العمالة، ودمج وظائف تسجيل الدخول والخروج من خلال تطبيقات الهاتف المحمول أو ساعات الوقت في الموقع.

لقد تأكدت أيضًا من أن البرنامج هو:

  • تم تمكين الوصول عبر الهاتف المحمولللموظفين لعرض الجداول الزمنية وتقديم الطلبات وتلقي الإشعارات من هواتفهم الذكية.
  • سهل الاستخدام - يتطلب الحد الأدنى من التدريب للمديرين والموظفين.

أخيرًا، قمت بالتحقق من الميزات التي تجعل برنامج التوظيف في مجال الرعاية الصحية رائعًا:

  • الإعداد والتدريب : يدعم الإعداد السلس للموظفين والتدريب المستمر، وتلبية معايير الرعاية الصحية وتعزيز التطوير المهني الفعال.
  • أدوات الاتصال المتوافقة مع HIPAA : تتضمن ميزات إدارة الرسائل والمهام لتحسين التنسيق بين الموظفين.
  • بوابة الخدمة الذاتية: تمكن الموظفين من إدارة جداولهم، وتقديم طلبات الإجازات، والوصول إلى المستندات الأساسية.
  • الإدارة المالية: توفر القدرة على إدارة الفواتير وتحرير الفواتير ومعدلات الدفع للأدوار والمناوبات المختلفة - وهي ميزة ذات صلة بشكل خاص بالوكالات التي تدير الموظفين المؤقتين أو البديلين.
  • التكامل : القدرة على التكامل مع الأنظمة الأخرى، مثل السجلات الصحية الإلكترونية (EHRs)، وأنظمة الرواتب، وأنظمة معلومات الموارد البشرية (HRIS).

أفضل 5 برامج توظيف في مجال الرعاية الصحية لعام 2024

  1. Connecteam — أفضل برنامج شامل لتوظيف الرعاية الصحية

    متاح على

    • ويب
    • دائرة الرقابة الداخلية
    • ذكري المظهر
    ابدأ مجانًا
    عاملة رعاية صحية تبتسم وهي تستخدم جهازها اللوحي بينما يظهر رسم توضيحي للجدول الزمني على الهاتف

    يعد Connecteam برنامجًا رائعًا لتوظيف الرعاية الصحية وإدارة القوى العاملة نظرًا لميزاته القوية. يساعدك على تحسين عمليات التوظيف المختلفة، بدءًا من الإعداد وحتى الإدارة اليومية.

    لماذا اخترت Connecteam: اخترته لأنه يقدم حلاً شاملاً ومتوافقًا تمامًا مع قانون HIPAA لإدارة الموظفين وجدولة الورديات وتتبع الوقت والمواقع والتنسيق — كل ذلك من خلال واجهة سهلة الاستخدام وتطبيق جوال .

    دعونا نلقي نظرة على ميزاته أدناه.

    تأهيل المواهب وتطويرها وإدارتها

    تقدم Connecteam أدوات شاملة لدعم تأهيل وتدريب المتخصصين في الرعاية الصحية ، مع التركيز على تعزيز كفاءات الموظفين والحفاظ على الامتثال. يمكن للموظفين الجدد تأهيل أنفسهم من خلال هواتفهم الذكية، وهو ما أجده مريحًا للغاية.

    يمكنك جمع المعلومات من الموظفين الجدد وتخزينها - مثل التراخيص والشهادات وعمليات التحقق من الخلفية والعقود - في مركز مستندات الموظفين الآمن الذي يسهل الوصول إليه . بالإضافة إلى ذلك، يمكنك مشاركة المستندات الحيوية مثل خطابات العرض وكتيبات الموظفين ونماذج الامتثال الأخرى معهم.

    مع Connecteam، أصبح تدريب الموظفين الجدد والموظفين الحاليين أمرًا في غاية السهولة. يتيح لك برنامج تدريب الموظفين إنشاء دورات مخصصة. يمكنك أيضًا إنشاء اختبارات واستطلاعات لتقييم الفهم.

    تتيح لك ميزة إدارة الجدول الزمني للموظفين تتبع الإنجازات المهنية لموظفيك ، بما في ذلك استكمال التدريب وتقييمات الأداء.يمكنك أيضًا استخدام هذه الميزة لتتبعانتهاء صلاحية الشهادات والتأكد من بقاء مؤهلات الموظفين محدثة.

    جدولة السحب والإفلات

    رسم يوضح ميزة جدولة الموظف مع أحد العاملين في مجال الرعاية الصحية في تطبيق Connecteam.

    يعد تطبيق جدولة السحب والإفلات الخاص بـ Connecteam منقذًا للتعامل مع القوائم المعقدة عبر الوحدات المختلفة. فهو يسمح لك بتخصيص أنماط الورديات الخاصة بك باستخدام قوالب قابلة للتخصيص تلبي ساعات التشغيل المطلوبة لمرافق الرعاية الصحية.

    تقوم أداة الجدولة التلقائية بإنشاء جداول زمنية مثالية من خلال مراعاة توفر الموظفين ومؤهلاتهم والقواعد المحددة مسبقًا، مما يؤدي إلى تبسيط عملية الجدولة بشكل أكبر. بالإضافة إلى ذلك، يمكنك إبقاء طاقمك الطبي على اطلاع بالتحديثات الفورية حول الورديات. يمكنك أيضًا تمكين الموظفين من خلال توفير المرونة اللازمة لإدارة مدى توفرهم وتبادل الورديات بسهولة .

    تبسيط ضبط وقت الموظف

    يعمل Connecteam على تحسين ضبط وقت الموظف من خلال تطبيق ساعة الوقت المستند إلى نظام تحديد المواقع العالمي (GPS) والذي يسمح لك بتعيين تذكيرات للموظفين لضمان تسجيل الدخول والخروج في الوقت المناسب. أحب أن تتمكن من إعداد حدود افتراضية لتقييد تسجيل الدخول إلى مناطق محددة. كما أقدر أيضًا أن Connecteam يمكنه إيقاف الموظفين تلقائيًا لفترات الراحة الإلزامية.

    يمكّنك Connecteam من تتبع ساعات العمل والمواقع المباشرة والمسافة المقطوعة .يتم تحويل جميع ساعات العمل المسجلة إلى جداول زمنية آلية، ويمكنك تطبيق أسعار مختلفة على ورديات مختلفة. يمكن للبرنامج أيضًا أتمتة معدلات نوبات العمل الإضافي.

    بالإضافة إلى ذلك، يعمل تطبيق Connecteam Timesheetعلى تبسيط معالجة كشوف المرتبات من خلال تمكين تصدير الجداول الزمنية بنقرة واحدة إلى برامج كشوف المرتبات الشائعة مثل QuickBooks أو Xero أو Gusto، مما يضمن التكامل السلس بين تتبع الوقت وإدارة كشوف المرتبات.

    تواصل الموظفين

    يتيح برنامج دليل الموظفين الخاص بـ Connecteam إمكانية الاتصال السريع والسهل مع أي موظف. تتيح لك الدردشة الجماعية عبر الإنترنت ، التي تتميز بالتشفير الشامل والامتثال الكامل لـ HIPAA، التواصل معهم على الفور. أجد هذا لا يقدر بثمن لتنسيق رعاية المرضى والتعامل مع حالات الطوارئ.

    يمكنك مشاركة التحديثات المهمة بسرعة والتنسيق مع أقسام الخدمات المختلفة وإدارة تغييرات الورديات بشكل فعال. قم بإنشاء محادثات جماعية محددة ومشاركة الملفات مباشرة ، بما في ذلك تقارير المرضى أو الصور.

    من خلال تطبيق إدارة المهام ، يمكنك توفير تعليمات الورديات وتعيين المهام ومراقبتها — بدءًا من رعاية المرضى وحتى الواجبات الإدارية.

    علاوة على ذلك، تسمح لك النماذج وقوائم المراجعة الرقمية الخاصة بـ Connecteam بتبسيط جمع البيانات وتوحيد العمليات الحيوية لرعاية المرضى وسلامتهم. يمكن للموظفين إكمال هذه النماذج وإرسالها أثناء التنقل. ويضمن ذلك تسجيل المعلومات الحيوية بدقة - بما في ذلك الحالة الصحية للمريض، وقوائم مراجعة الأدوية، والامتثال للإجراءات - ويمكن الوصول إليها على الفور بغض النظر عن مكان وجودك.

    مشاركة قوية للموظفين

    رسم توضيحي يوضح واجهة التقدير والمكافآت الخاصة بـ Connecteam

    لتعزيز معنويات الفريق، توفر Connecteam تطبيقًا لتقدير الموظفين يتضمن مكافآت رقمية وقدرات تقدير للاحتفال بإنجازات الموظفين.

    بالإضافة إلى ذلك، من خلال استطلاعات واستطلاعات Connecteam ، يمكنك تقييم مشاركة موظفي الرعاية الصحية لديك ، وفعالية التدريب، والرضا الوظيفي بشكل عام.

    يقدم Connecteam أيضًا خطة مجانية مدى الحياة – ابدأ الآن!

    دلائل الميزات

    • الإعداد والتدريب

    • تخزين مركزي للمستندات

    • جدولة التحول التلقائي

    • تتبع الوقت على أساس نظام تحديد المواقع العالمي (GPS).

    • دردشة الفريق

    • مكافآت الموظفين وتقديرهم

    الايجابيات

    • حل التوظيف الكل في واحد لجميع ممارسات الرعاية الصحية

    • سهل الاستخدام

    • بأسعار معقولة للشركات من جميع الأحجام

    • متوافق تمامًا مع HIPAA وآمن

    سلبيات

    • لا توجد ميزة جدولة المريض

    التسعير

    تتوفر خطة مجانية مدى الحياة. تبدأ خطط Premium بسعر 29 دولارًا شهريًالـ 30 مستخدمًا

    نسخة تجريبية مجانية مدتها 14 يومًا، لا حاجة لبطاقة ائتمان

    ابدأ تجربتك المجانية
  2. NextCrew – جيد لوكالات التوظيف المؤقتة

    متاح على

    • ويب
    • دائرة الرقابة الداخلية
    • ذكري المظهر
    لقطة شاشة للصفحة الرئيسية لـ NextCrew

    NextCrew هو برنامج قائم على السحابة في مجال الرعاية الصحية والتوظيف الطبي يعمل على تبسيط عمليات التوظيف عبر إعدادات الرعاية الصحية المتنوعة، بما في ذلك السفر والبدل اليومي والرعاية الصحية المنزلية والخدمات المرتبطة. وهي تقدم خدماتها في المقام الأول إلى وكالات التوظيف المؤقتة .

    لماذا اخترت NextCrew: أعتقد أن NextCrew هو أحد أفضل برامج التوظيف الطبي نظرًا لعملية الإعداد الشاملة، وإدارة الوظائف والجدولة المستندة إلى الذكاء الاصطناعي، وإمكانات الخدمة الذاتية.دعونا نستكشف ميزاته المحددة.

    التوظيف والتأهيل

    باستخدام ميزة الإعداد ، يمكنك إنشاء إعلانات وظائف مفصلة تحدد المؤهلات والمواقع ثم نشرها على لوحات الوظائف التي اخترتها. تساعدك مرشحات NextCrew في العثور بسرعة على المرشحين حسب مهاراتهم وتخصصاتهم ومدى توفرهم.

    يمكنك تأهيل المرشحين المختارين بسلاسة باستخدام التوقيعات الإلكترونية والواجهة البديهية. يمكن أن تساعدك عمليات التشغيل الآلي للبرنامج في جمع المستندات الأساسية، والتحقق من الشهادات، والتأكد من حصول جميع الموظفين الجدد على التطعيمات اللازمة وإكمال التدريب الإلزامي وفحوصات الخلفية.

    لقد لاحظت أن NextCrew يفتقر إلى وحدات تدريبية متعمقة وتحليلات للمشاركة، وهو ما كان مخيبا للآمال بعض الشيء.

    إدارة الوظائف والجدولة باستخدام الذكاء الاصطناعي

    يقوم محرك الوظائف المدعوم بالذكاء الاصطناعي بأتمتة عملية المطابقة، وتحديد الموظفين المتاحين لك بناءً على معايير مثل القرب والانضباط والتوافر. يمكنك بعد ذلك مراجعة هذه المطابقات المقترحة وتعيين الوظائف بثقة.

    بالإضافة إلى ذلك، يمكنك تمكين إشعارات الوظائف المستندة إلى الموقع للممرضات والموظفين الآخرين حتى يتمكنوا من رؤية الورديات القريبة. تمكنهم ميزة الجدولة الذاتية من اختيار الورديات التي تناسب جداولهم بشكل أفضل.

    إدارة الجدول الزمني مع تحديد الموقع الجغرافي

    أقدر أن NextCrew يمكّنك من إنشاء محيط افتراضي حول منازل المرضى أو مواقع الرعاية الصحية المخصصة باستخدام إحداثيات نظام تحديد المواقع العالمي (GPS). يتيح لك هذا التأكد من تواجد الموظفين في المكان الذي يجب أن يكونوا فيه بالضبط عند تسجيل الدخول أو الخروج.

    الخدمة الذاتية للعملاء والموظفين

    تعد ميزة الخدمة الذاتية للعميل في NextCrew رائعة بالنسبة لوكالات التوظيف . إنه يعزز التوظيف في مجال الرعاية الصحية من خلال تمكين العملاء من إدارة الوظائف من خلال تقويم سحب وإفلات بسيط يعتمد على إعدادات الوكالة. تتيح هذه الوظيفة للعملاء الإشراف المباشر على احتياجات التوظيف والموافقة على الجداول الزمنية ومراجعة مقدمي الرعاية الصحية الذين أكملوا الخدمات.

    علاوة على ذلك، يمكن للعمال استخدام بوابة الخدمة الذاتية للموظفين لإدارة ملفاتهم الشخصية من خلال تفاصيل التوفر والأسعار وبيانات الاعتماد. يمكنهم بسهولة تحميل المستندات وتعيين تنبيهات انتهاء الصلاحية. يؤدي ذلك إلى تعزيز الاتصال وتبسيط إدارة التراخيص والشهادات وتسهيل الاختيار الفعال للموظفين وتكامل كشوف المرتبات - بدءًا من الجدولة وحتى الدفع.

    التكامل

    يتكامل NextCrew مع لوحات الوظائف مثل الواقع، وبرامج الرواتب مثل ADP، والبرامج المالية مثل QuickBooks، وأنظمة CRM وHRIS الأخرى.

    ماذا يقول المستخدمون عن NextCrew

    طريقة فعالة ودقيقة لتتبع الجداول الزمنية وتشغيل التقارير. يمكنني أيضًا الوصول إلى مئات الموظفين بإشعار واحد وهم قادرون على الاستجابة بسرعة.

    كيمبرلي س.
    الأب.موظف الرعاية الصحية

    قراءة المراجعة الكاملة .

    إنه نظام "شاب" نسبيًا ولكنه يحمل الكثير من الإمكانات. كنا نأمل أن تكون تقارير لوحة المعلومات ومؤشرات الأداء الرئيسية أفضل. يمكن أيضًا تحسين مراجعة الموظفين لجداولهم الزمنية.

    الثمينة د.
    مدير العمليات

    قراءة المراجعة الكاملة .

    تعرف على المزيد حول NextCrew

    دلائل الميزات

    • أتمتة وجدولة المهام المدعومة بالذكاء الاصطناعي
    • التوظيف والتأهيل
    • إدارة الجدول الزمني
    • الخدمة الذاتية للموظفين والعملاء

    الايجابيات

    • تقنية الذكاء الاصطناعي القوية
    • تأهيل مبسط

    سلبيات

    • تخصيص محدود
    • يفتقر إلى الميزات المتقدمة مثل وحدات التدريب

    التسعير

    اتصل بالبائع لمعرفة السعر الإصدار التجريبي: لا يوجد خطة مجانية: لا

  3. Bullhorn — جيد لأتمتة التوظيف القوية

    متاح على

    • ويب
    • دائرة الرقابة الداخلية
    • ذكري المظهر
    لقطة شاشة لصفحة ويب Bullhorn

    Bullhorn هو حل برمجي للتوظيف في مجال الرعاية الصحية والطبية مصمم لتبسيط عملية التوظيف بأكملها — بدءًا من التوظيف وحتى كشوف المرتبات.

    لماذا اخترت Bullhorn: أجد أن Bullhorn هو أحد أفضل برامج التوظيف الطبي نظرًا لميزات الأتمتة القوية التي يتمتع بها، بما في ذلك أتمتة نظام التوظيف وإدارة البائعين (VMS).

    التوظيف والتأهيل

    تعمل ATS الخاصة بشركة Bullhorn على تبسيط عملية توظيف الممرضات والأطباء وغيرهم من العاملين في المجال الطبي. يمكنك نشر الوظائف الشاغرة وتتبع المتقدمين واستخدام مرشحات البحث المتقدمة لتحديد المرشحين ذوي المهارات أو أوراق الاعتماد الطبية المحددة.

    ميزة أخرى رائعة هي أنه يمكنك تنظيم المرشحين الطبيين في مراحل مختلفة من عملية التوظيف لإدارة خطوط الأنابيب بكفاءة. كما يعمل النظام أيضًا على تبسيط عملية الإعداد من خلال الوثائق المركزية وعمليات فحص الامتثال الآلية، مما يضمن أن الموظفين الجدد في مجال الرعاية الصحية جاهزون ومتوافقون من اليوم الأول.

    الاعتماد والامتثال

    تضمن ميزة بيانات اعتماد Bullhorn أن تكون بيانات اعتماد وشهادات طاقمك الطبي محدثة ومتوافقة مع لوائح الرعاية الصحية. يقوم النظام بتنبيهك تلقائيًا بشأن انتهاء صلاحية بيانات الاعتماد، وهو ما أقدره.

    بولهورن جدولة التحول

    تتيح لك ميزة جدولة الورديات إمكانية تعيين الورديات بناءً على مؤهلات الموظف والتوفر واحتياجات الامتثال التنظيمي. تعجبني الطريقة التي يدير بها المجدول ببراعة مقايضات الورديات وتغييرات التوظيف في اللحظة الأخيرة.

    إدارة الوقت والفاتورة والرواتب

    يلبي Bullhorn الاحتياجات المحددة لموظفي الرعاية الصحية من خلال أدوات لإنشاء ملفات تعريف الموظفين وتسجيل ساعات العمل وإرسال الجداول الزمنية. يتضمن تكامل إدارة الوقت مع ميزات كشوف المرتبات بوابة للجدول الزمني على الويب وإمكانيات الهاتف المحمول. وهذا يسهل تتبع الوقت وإدارة العمل الإضافي وإعداد تقارير النفقات.

    بالإضافة إلى ذلك، فهو يدعم متطلبات الفوترة والفواتير المعقدة، بما في ذلك استيراد VMS لعمليات الفوترة المبسطة. وهذا يضمن دقة الرواتب وإدارة الفواتير.

    أتمتة نظام إدارة السفن (VMS).

    تتكامل ميزة التشغيل الآلي لنظام VMS من Bullhorn مع أكثر من 40 نظامًا، مما يؤدي إلى أتمتة أوامر العمل وتقليل إدخال البيانات يدويًا. يمكّنك هذا من ملء المناصب بسرعة عن طريق مطابقة أوامر الوظائف تلقائيًا مع ملفات تعريف المرشحين بناءً على المؤهلات والتوافر.

    ماذا يقول المستخدمون عن Bullhorn

    إنها منصة رائعة لإدارة المرشحين والعملاء ومتطلبات الوظائف في مكان يسهل على الجميع الوصول إليه

    ايلي كارايان
    المجند الفني

    قراءة المراجعة الكاملة .

    المرشحات لا تعمل بشكل صحيح. على سبيل المثال، لدينا "DPA" و"Non DPA" - لم يكن لدى BH القدرة على التمييز بين الاثنين باستخدام الفلتر، لأن كلاهما قال "DPA". كان علينا إما تغيير المصطلحات (وهو المعيار الصناعي في المجال الطبي) أو استخدام البحث المتقدم بدلاً من المرشحات.

    ميغان س.
    مدير التوظيف والتوظيف

    قراءة المراجعة الكاملة .

    اعرف المزيد عن بولهورن

    دلائل الميزات

    • أتمتة التوظيف مع تكامل ATS
    • إدارة الاعتماد والامتثال
    • جدولة التحول
    • أتمتة نظام إدارة السفن (VMS).

    الايجابيات

    • تعزيز كفاءة التوظيف
    • عمليات تكامل واسعة النطاق مع موفري ATS وVMS

    سلبيات

    • منحنى التعلم أكثر حدة
    • تكاليف أعلى

    التسعير

    اتصل بالبائع لمعرفة السعر الإصدار التجريبي: لا يوجد خطة مجانية: لا

  4. التحول —

    متاح على

    • ويب
    • دائرة الرقابة الداخلية
    • ذكري المظهر
    لقطة شاشة لموقع MakeShift

    MakeShift هو برنامج جدولة الموظفين مع ميزات جدولة الرعاية الصحية الشاملة.

    لماذا اخترت X: تم إدراج MakeShift في قائمتي بسبب نظامها الأساسي الذي يعمل بالذكاء الاصطناعي، ShiftMateAI ، والذي يستخدم الذكاء الاصطناعي التوليدي لمواجهة تحديات الجدولة.من الميزات الجديرة بالملاحظة في ShiftMateAI هي ShiftPredict، التي تقوم بتحليل احتياجات التوظيف والتنبؤ بها بناءً على بيانات حجم المرضى التاريخية.

    الجدولة

    يمكنك إعداد جداول زمنية دورية للممرضات والأطباء وغيرهم من الموظفين لضمان التغطية المستمرة. باستخدام جداول MakeShift القائمة على المهارات، يمكنك تعيين الموظفين بناءً على مهارات وشهادات محددة.

    باستخدام ShiftPredict، يمكنك إعداد قواعد لمنع الموظفين من العمل في نوبات متتالية بشكل مفرط. يعجبني أن النظام ينبهك عندما يقترب الموظفون من حدود التعب، مما يسمح لك بإجراء تغييرات استباقية على الجدولة.

    بالإضافة إلى ذلك، يمكنك استخدام تطبيق MakeShift Live لإدارة الجداول الزمنية أثناء التنقل.

    لسوء الحظ، فإن تركيز MakeShift الصارم على الجدولة يعني أنه يفتقر إلى ميزات التوظيف الشاملة للتوظيف والتأهيل وإدارة وتتبع بيانات الاعتماد.

    الوقت والحضور

    تضمن ميزة تحديد الموقع الجغرافي في MakeShift تسجيلًا دقيقًا للساعة، مع خيارات لتتبع الوقت على الويب أو التطبيق. يمكنك تخصيص قواعد العمل الإضافي والإجازات لتناسب قوانين وسياسات العمل. بالإضافة إلى ذلك، يمكنك بسهولة إدارة كشوف المرتبات من خلال الموافقة المباشرة على الجدول الزمني وتصديره.

    ماذا يقول المستخدمون عن MakeShift

    سهل الاستخدام، وسهل الاستخدام. طريقة رائعة لتتمكن من تتبع موعد وردياتك وما إذا كنت تريد تبديل الورديات.

    مورين ن.
    فاحص كوفيد

    قراءة المراجعة الكاملة .

    عدم النظر إلى الموظف ككل. لا يمكنك رؤية وقت الشخص إلا في القسم الذي تتواجد فيه، على الرغم من أن لديه ساعات عمل في قسم آخر.

    ستايسي

    قراءة المراجعة الكاملة .

    تعرف على المزيد حول MakeShift

    دلائل الميزات

    • الجدولة القائمة على التناوب والمهارات
    • الساعة الزمنية للسياج الجغرافي
    • تطبيق MakeShift لايف
    • قواعد وتنبيهات إدارة التعب

    الايجابيات

    • قواعد قابلة للتخصيص
    • أتمتة وكفاءة الذكاء الاصطناعي

    سلبيات

    • يفتقر إلى ميزات التوظيف
    • يفتقر إلى ميزات الموارد البشرية الشاملة

    التسعير

    اتصل بالبائع لمعرفة السعر الإصدار التجريبي: لا يوجد خطة مجانية: لا

  5. OnShift — جيد لمقدمي الرعاية المنزلية

    متاح على

    • ويب
    • دائرة الرقابة الداخلية
    • ذكري المظهر
    • شبابيك
    • ماك
    لقطة شاشة لصفحة on Shift الرئيسية

    OnShift هو برنامج توظيف في مجال الرعاية الصحية مصمم خصيصًا لتلبية احتياجات رعاية ما بعد الحالات الحادة على المدى الطويل وقطاع رعاية كبار السن.

    لماذا اخترت OnShift: اخترته لأنه يقدم حلاً شاملاً لتحديات التوظيف في مجال الرعاية الصحية .

    موهبة اكتساب

    يساعدك OnShift على جذب وتوظيف المرشحين المؤهلين لشغل وظائف الرعاية الصحية الخاصة بك. يمكنك إنشاء فرص عمل ونشرها على لوحات الوظائف المتعددة ووسائل التواصل الاجتماعي وموقع التوظيف الخاص بك. بالإضافة إلى ذلك، يمكنك تتبع وإدارة المتقدمين، وجدولة المقابلات، وإرسال خطابات العرض من خلال المنصة.

    لسوء الحظ، يفتقر OnShift إلى منصة ATS الأصلية.

    إدارة القوى العاملة والمشاركة

    تتيح لك أداة الجدولة الخاصة بـ OnShift إمكانية إنشاء الجداول الزمنية وإدارتها بكفاءة، مع مراعاة توفر الموظفين والمؤهلات ومتطلبات الامتثال.

    تعمل SAMI (تكامل سوق أتمتة الجدول الزمني) على أتمتة عملية الجدولة من خلال مطابقة الورديات المفتوحة مع الموظفين المؤهلين المتاحين في الوقت الفعلي . بالإضافة إلى ذلك، تعمل ميزة الوقت والحضور في النظام الأساسي على تبسيط تسجيل الوقت.

    ميزة أخرى رائعة صادفتها هي OnShift Engage، والتي تكافئ الموظفين بالإنجازات والتعليقات والإحالات. يمكنك أيضًا توفير التدريب والتوجيه والتقدير من خلال المنصة.

    الرواتب ونظام معلومات الموارد البشرية

    يعمل OnShift على تبسيط عمليات الرواتب والموارد البشرية من خلال التكامل مع الأنظمة الحالية. يمكنك أتمتة حسابات الرواتب والخصومات والضرائب.

    ماذا يقول المستخدمون عن OnShift

    هناك الكثير في هذا البرنامج مما تراه العين. نستخدمها في المناوبات والجداول الزمنية والمكافآت والمساءلة والمكافآت المكتسبة.

    جنيفر م.
    مدير النشاط

    قراءة المراجعة الكاملة .

    كان تطبيق الهاتف المحمول غير موجود، ولم يكن مفيدًا جدًا للمجدولين.

    جورج
    كاتب وحدة

    قراءة المراجعة الكاملة .

    تعرف على المزيد حول OnShift

    دلائل الميزات

    • موهبة اكتساب
    • جدولة القوى العاملة
    • OnShift الانخراط
    • الرواتب ونظام معلومات الموارد البشرية

    الايجابيات

    • واجهة سهلة الاستخدام
    • ميزات شاملة لإدارة القوى العاملة

    سلبيات

    • يركز في المقام الأول على الرعاية طويلة الأجل
    • يفتقر إلى المنشطات الأمفيتامينية

    التسعير

    اتصل بالبائع لمعرفة الأسعار الإصدار التجريبي: لا يوجد خطة مجانية: لا

قارن بين أفضل برامج التوظيف في مجال الرعاية الصحية

عنوان ابدأ مجانًا
التعليقات
4.8
4.8
4.1
4.5
4.2
التسعير
يبدأ بسعر29 دولارًا شهريًا فقط لأول 30 مستخدمًا
اتصل بالبائع لمعرفة السعر
اتصل بالبائع لمعرفة السعر
اتصل بالبائع لمعرفة السعر
اتصل بالبائع لمعرفة التسعير
تجربة مجانية
نعم
14 يومًا
لا
لا
لا
لا
خطة مجانية
نعم
مجانًا لما يصل إلى 10 مستخدمين
لا
لا
لا
لا
استخدم حالات
أفضل برنامج شامل للتوظيف في مجال الرعاية الصحية
جيد لوكالات التوظيف المؤقتة
جيد لأتمتة التوظيف القوية
جيد لمقدمي الرعاية المنزلية
متاح على
الويب، iOS، أندرويد
الويب، iOS، أندرويد
الويب، iOS، أندرويد
الويب، iOS، أندرويد
الويب، iOS، أندرويد، ويندوز، ماك

ما هو برنامج التوظيف في الرعاية الصحية؟

يعد برنامج الرعاية الصحية أو التوظيف الطبي أداة متخصصة مصممة لمساعدتك في إدارة القوى العاملة لديك وتحسينها بكفاءة. فهو يعمل على تبسيط عمليات التوظيف والجدولة وتتبع الوقت والامتثال، مما يضمن لك وضع متخصصي الرعاية الصحية المناسبين في الأدوار المناسبة في الأوقات المناسبة.

تستخدم وكالات التوظيف المتخصصة في الرعاية الصحية، إلى جانب أقسام الموارد البشرية في المستشفيات والعيادات ومرافق الرعاية الطويلة الأجل، هذا البرنامج لتلبية الاحتياجات التشغيلية. ويشمل ذلك إدارة الموظفين المؤقتين ومواءمة مستويات التوظيف مع متطلبات رعاية المرضى.

كيف يعمل برنامج التوظيف في مجال الرعاية الصحية؟

تعد حلول التوظيف في مجال الرعاية الصحية أمرًا بالغ الأهمية في قطاع يمكن أن تتغير فيه احتياجات التوظيف بسرعة بسبب متطلبات رعاية المرضى والمتطلبات التنظيمية والمستويات العالية من الإرهاق ودوران الموظفين.

يتيح لك هذا البرنامج نشر فرص العمل بسرعة، وفحص المرشحين المؤهلين وتوظيفهم، وإنشاء جداول المناوبات وتوزيعها، وتنسيق المناوبات، وضمان الامتثال للوائح الرعاية الصحية. فهو يسهل إدارة القوى العاملة بكفاءة، مما يتيح لك التركيز على تحسين رعاية المرضى والكفاءة التشغيلية.

بالنسبة للعاملين في مجال الرعاية الصحية، يعمل هذا البرنامج على تبسيط العمليات اليومية من خلال توفير منصة مركزية للوصول إلى الجداول الزمنية، وتبديل الورديات، وتسجيل الدخول والخروج، وإدارة التوفر، والمزيد. يمكن للعمال تلقي تحديثات فورية حول تغييرات الورديات، وتقديم طلبات الإجازات، والتواصل مع مديريهم مباشرة من خلال المنصة.

فوائد برامج التوظيف في مجال الرعاية الصحية

دعونا نلقي نظرة على فوائد استخدام أداة التوظيف في مجال الرعاية الصحية .

تحسين الكفاءة التشغيلية

تعمل برامج التوظيف في مجال الرعاية الصحيةعلى تبسيط الجدولة وتقليل عبء العمل الإداري لكل من وكالات التوظيف ومرافق الرعاية الصحية.تتيح هذه الكفاءة للوكالات التركيز على النمو وخدمة العملاء. وفي الوقت نفسه، يمكن للمنشآت تخصيص المزيد من الموارد لرعاية المرضى .

تعزيز الامتثال للوائح

من خلال التتبع التلقائي لمؤهلات الطاقم الطبي مثل الشهادات والتراخيص، يضمن أفضل برنامج للتوظيف الطبي أن جميع قرارات التوظيف تتوافق مع لوائح ومعايير الرعاية الصحية الصارمة. وهذا يقلل من مخاطر عقوبات عدم الامتثالويعزز سلامة المرضى .

استغلال أفضل للموظفين

بفضل ميزات مثل تخطيط الورديات ومطابقة المهارات، تعمل حلول التوظيف في مجال الرعاية الصحية على تحسين تخصيص الموظفين بناءً على مهاراتهم ومدى توفرهم. وهذا يضمن أن الموظفين المؤهلين بشكل مناسب يتعاملون دائمًا مع رعاية المرضى .بالإضافة إلى ذلك، فهو يساعد في توزيع أعباء العمل بالتساوي، مما يمنع إرهاق الموظفين.

زيادة رضا الموظفين

يتيح هذا البرنامج للموظفين إدارة جداولهم، والوصول إلى قسائم الدفع، وتقديم الطلبات بأنفسهم. وهذا يمكن أن يزيد من الرضا الوظيفي والروح المعنوية لأنهيمكّن الموظفين من التحكم بشكل أكبر في التوازن بين العمل والحياة والمسؤوليات الشخصية.يمكن أن يساعد في منع الإرهاق أيضًا.

توفير في التكاليف

يعمل برنامج التوظيف في مجال الرعاية الصحية على تقليل التكاليف عن طريقتحسين الجداول الزمنية وتقليل العمل الإضافي .وهذا يفيد كلاً من وكالات التوظيف ومرافق الرعاية الصحية من خلال الاستخدام الفعال للموارد وتحسين جودة رعاية المرضى .

ما هي تكلفة برنامج التوظيف في الرعاية الصحية ؟

عادةً ما تتبع برامج التوظيف في مجال الرعاية الصحية نموذج تسعير قائم على الاشتراك. تختلف التكاليف بشكل كبير اعتمادًا على الميزات وقابلية التوسع وخيارات الدعم.

يمكن أن تتراوح الأسعار التمثيلية في الصناعة من بضع مئات إلى عدة آلاف من الدولارات شهريًا، اعتمادًا على حجم المنظمة وعمق الوظائف المطلوبة. توقع أن تتراوح الأسعار من 30 إلى 100 دولار أمريكي/مستخدم/شهريًا للميزات الأساسية، مع حلول أكثر تقدمًا تصل إلى200 دولار أمريكي/مستخدم/شهريًا .

تتميز Connecteam بنهجها الشفاف والصديق للميزانية .وهو يقدم خطة أعمال صغيرة مجانية ، والتي توفر الوصول إلى الميزات الأساسية لما يصل إلى 10 مستخدمين. وهذا يجعلها مثالية للوكالات الصغيرة والمتنامية ومنظمات الرعاية الصحية. تبدأ الخطط المدفوعة بسعر 29 دولارًا شهريًا فقط لما يصل إلى 30 مستخدمًا.

الأسئلة الشائعة

ما هو معنى برنامج التوظيف ؟

برنامج التوظيف هو أداة رقمية مصممة لمساعدة وكالات التوظيف والشركات الأخرى على أتمتة عملية تعيين الموظفين وجدولتهم وإدارتهم. فهو يبسط العمليات المختلفة ويحسن الكفاءة في مطابقة المرشحين للوظائف والموظفين العاملين حاليًا مع المناصب المفتوحة.

ما هي إدارة الموارد البشرية في التوظيف؟

تشير إدارة الموارد البشرية (HRM) في التوظيف إلى النهج الاستراتيجي لإدارة الأفراد في المنظمة من خلال التوظيف والاختيار والتدريب والتطوير. وهذا يضمن أن القوى العاملة ماهرة وراضية ومنتشرة بشكل فعال لتحقيق أهداف وغايات المنظمة.

ما هي أمثلة التوظيف؟

تشمل أمثلة التوظيف تعيين معلمين لمدرسة، وتوظيف شركاء مبيعات للبيع بالتجزئة، وتعيين مهندسين لشركة تكنولوجيا، ونشر ممرضات السفر للمستشفى. أنها تنطوي على وضع المرشحين المناسبين في الأدوار الوظيفية المناسبة.

خلاصة القول في برامج التوظيف في مجال الرعاية الصحية

تشمل تحديات التوظيف الفريدة في قطاع الرعاية الصحية العثور على العاملين المناسبين في مجال الرعاية الصحية، وإدارة الجداول الزمنية المعقدة، وتتبع الامتثال، وضمان تعيين الموظفين في الوقت المناسب. يعمل برنامج التوظيف في مجال الرعاية الصحية على تبسيط هذه المهام وأتمتتها.

من بين أفضل اختياراتي،يعد Connecteam أفضلبرنامج توظيف في مجال الرعاية الصحية لميزاته الشاملة. فهو يوفر إدارة مبسطة للمواهب، وجدولة فعالة، وضبط الوقت بدقة، وتعزيز التواصل والإدارة بين الموظفين. إنه الخيار الأمثل لمرافق الرعاية الصحية ووكالات التوظيف التي تتطلع إلى تحسين الكفاءة التشغيلية ورضا الموظفين.

ابدأ مع Connecteam مجانًا اليوم!