Remote-Marketing-Jobseiten für die Freiberuflichkeit im Jahr 2022
Veröffentlicht: 2021-09-20Die Arbeit ist anders als früher.
Wenn Sie nach Millo kommen, kennen Sie wahrscheinlich bereits den Wert der Freiberuflichkeit, eines unkonventionellen Zeitplans und der geringeren Bindung an den geografischen Standort Ihres Jobs.
Was Sie vielleicht nicht wissen, ist, wie Sie anfangen sollen.
Vor neun Jahren suchte ich nach Möglichkeiten, meinen Vollzeitjob aufzugeben. Damals war Fernarbeit noch lange nicht so beliebt wie heute. Tatsächlich hatte ich noch nie wirklich davon gehört. Aber als ich anfing, von den Erfahrungen anderer Leute zu lernen, wusste ich sofort, dass es gut zu mir passen würde.
Schneller Vorlauf bis jetzt, und Remote-Arbeit nimmt wirklich Fahrt auf. Nicht jeder möchte Freiberufler werden oder ist dafür geeignet, aber Marketing ist eine Branche, die sich ziemlich gut für Fernarbeit eignet.
Wenn Sie nach Remote-Marketing-Jobs suchen, haben Sie Glück – im Gegensatz zu vor zehn Jahren stehen so viele Ressourcen zur Verfügung, die Ihnen den Einstieg erleichtern.
Wo Sie Remote-Marketing-Jobs finden
Die Suche nach Remote-Marketing-Jobs war früher wie die Suche nach der Nadel im Heuhaufen. Heutzutage gibt es Dutzende von Plattformen, die sich nur der Suche nach Remote-Arbeit widmen. Hier sind einige der Top-Jobseiten für Remote-Marketing:
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FlexJobs
FlexJobs ist wie eine Standard-Jobbörse, aber jeder aufgeführte Job ist entweder eine Arbeit von zu Hause aus oder eine flexible Möglichkeit. Sie müssen nicht eine Reihe von Jobs durchsuchen, die nichts für Sie sind, da ihre Suchfunktion sehr anpassbar ist.
Sie können nach Vollzeitjobs, flexiblen Zeitplänen und sogar freiberuflichen Verträgen suchen. Als Bonus gibt es keine Anzeigen auf der Website, sie verdienen ihr Geld durch Postings und Abonnementdienste.
Remote.co
Remote.co hat alles, was Sie brauchen, um mit der Suche nach Remote-Marketing-Jobs zu beginnen. Wenn Sie sich immer noch nicht sicher sind, wie das Arbeiten aus der Ferne in Ihre Karriere und Ihren Lebensstil passt, bietet Remote.co einen vollständigen Q&A-Bereich, in dem führende Unternehmen für die Anstellung von Remote-Mitarbeitern Fragen dazu beantworten, wie das Modell für sie funktioniert.
Sie können Jobs auch nach Branche und den neuesten Stellenausschreibungen sortieren, sodass Sie bestimmt einige großartige Remote-Marketing-Jobs finden, für die Sie sich bewerben können, von digitalem Marketing bis hin zu traditioneller Kampagnenarbeit und allem dazwischen.
In der Tat
Indeed ist seit mehr als 15 Jahren online und eine der bekanntesten Jobbörsen im Internet. Aber nur weil es schon eine Weile her ist, sollten Sie es nicht als veraltet oder als schlechten Ort für die Suche nach Remote-Marketing-Jobs abtun.
Indeed hat seine Benutzeroberfläche aktualisiert, um remote-spezifische Suchanfragen entweder als Stellenbezeichnung oder als Standort einzuschließen. Es ist in Ordnung auf ihrer Titelseite. Da jede Sekunde zehn neue Jobs hinzugefügt werden, können Sie darauf wetten, dass einige großartige Remote-Marketing-Jobs dabei sind.
SolidGigs
SolidGigs unterscheidet sich von Ihrer durchschnittlichen Jobsuche-Website. Anstatt einen Lebenslauf zu posten und Stunden damit zu verbringen, Stellenangebote zu durchsuchen, schickt Ihnen SolidGigs Jobs direkt zu.
Kurze Randbemerkung: Haben Sie schon von Hectic gehört? Es ist unser neues Lieblingstool, um klüger und nicht schwieriger freiberuflich zu arbeiten. Kundenverwaltung, Projektmanagement, Rechnungen, Angebote und vieles mehr. Hektik hat es in sich. Klicken Sie hier, um zu sehen, was wir meinen.
Es ist ziemlich einfach – für eine minimale Gebühr melden Sie sich für eine tägliche E-Mail-Benachrichtigung an, die nur die besten 1 % der Stellenausschreibungen für Freiberufler enthält. Diese Art von kuratierter Liste spart Zeit und hilft Ihnen, hochwertige Remote-Marketing-Jobs ohne Kopfschmerzen zu finden.
LinkedIn-Jobs
LinkedIn ist als professionelle Networking-Site bekannt, aber wussten Sie, dass sie auch Stellenausschreibungen haben? Mit einer einfachen Suche können Sie Hunderttausende von Jobs in jeder Branche und an jedem Ort finden, einschließlich Remote-Marketing-Jobs.
Für viele dieser Jobs können Sie sich direkt auf der LinkedIn-Plattform bewerben, während Sie für andere Stellenangebote eine externe Website besuchen müssen. Nehmen Sie sich unbedingt ein paar Minuten Zeit, bevor Sie sich über LinkedIn bewerben, um sich über die verschiedenen Bewerbungsmöglichkeiten zu informieren – das Einreichen Ihres Lebenslaufs und die Verwendung Ihres Profils weisen geringfügige Unterschiede auf.
RemoteFrau
So wie es sich anhört, ist RemoteWoman eine Community, die Frauen hilft, Remote-Jobs zu finden, die zu ihren Fähigkeiten und ihrem Lebensstil passen, und Unternehmen können qualifizierte weibliche Kandidaten finden, die ihren Bedürfnissen entsprechen.
Top-Unternehmen wie HandShake, Invision, HubSpot, TaskRabbit und sogar die Kampagne von Bernie Sanders haben Frauen von RemoteWoman eingestellt. Sie haben einen ganzen Abschnitt, der Remote-Marketing-Jobs gewidmet ist, sodass Sie einfach durchscrollen und genau das finden können, wonach Sie suchen.
Wir arbeiten remote
We Work Remotely behauptet, die größte Website für Remote-Jobs im Internet zu sein. Richtig oder nicht, es gibt Tausende von Stellenausschreibungen und eine bestimmte Kategorie von Remote-Marketing-Jobs.
Darüber hinaus verfügt We Work Remotely über ein Lernportal mit Leitfäden, eine Benutzer-Slack-Community und gegen Gebühr personalisiertes Karriere-Coaching, Lebenslauf- und LinkedIn-Überprüfungssitzungen. All diese Ressourcen werden Ihnen zweifellos bei der Suche nach den perfekten Remote-Marketing-Jobs helfen.
Remotivierend
Remotive wurde von einem ehemaligen Google-Mitarbeiter ins Leben gerufen, der sich schon lange vor der Pandemie für die Möglichkeiten der Fernarbeit begeisterte. Remotive hat möglicherweise weniger Remote-Marketing-Jobs als einige der größeren Websites auf dieser Liste, aber jede Anzeige wird von Hand überprüft, um sicherzustellen, dass es sich um ein qualitativ hochwertiges Stellenangebot von einem echten Unternehmen handelt.
Während Sie dort sind, vergessen Sie nicht, sich für den beliebten Newsletter anzumelden, um viele Tipps zur intelligenten Fernarbeit und Branchenneuigkeiten zu erhalten.
Es gibt viele Websites und Jobbörsen, die sich der Fernarbeit widmen, und jeden Tag tauchen neue auf. Mit den richtigen Fähigkeiten und einer soliden Strategie im Rücken ist es einfacher als je zuvor, Remote-Marketing-Jobs zu finden.
So landen Sie Remote-Marketing-Jobs
Sobald Sie großartige Remote-Marketing-Jobs gefunden haben, für die Sie sich bewerben können, müssen Sie sich anstrengen, um dieser Top-Bewerber zu sein und den Job zu bekommen. Alle Jobsuchen sind intensiv, aber die Suche nach Fernarbeit kann noch wettbewerbsfähiger sein.
Es mag selbsterklärend erscheinen, aber wenn Sie sich für Remote-Marketing-Jobs bewerben, müssen Sie Ihren Lebenslauf, Ihre Anschreiben und Ihre Social-Media-Präsenz speziell auf Remote-Arbeit abstimmen.
Wie wir alle inzwischen gelernt haben, ist Remote-Arbeit nicht dasselbe wie die Arbeit in einem Büro. Es braucht andere Fähigkeiten, um sich selbst zu motivieren, Fristen einzuhalten und produktiv zu bleiben, wenn Sie keine Manager haben, die sich melden, und Kollegen, mit denen Sie sofort zusammenarbeiten können.
Hier sind ein paar Dinge, die Sie in Ihren Bewerbungsunterlagen hervorheben sollten, um sich von anderen abzuheben:
1. Remote-Fähigkeiten
Dinge wie Zeitmanagement, Erfahrung mit Projektmanagementsoftware und Unabhängigkeit sind großartige Dinge, die Sie demonstrieren können, insbesondere wenn Sie konkrete Beispiele haben.
2. Remote-Erfahrung
Wenn Sie seit Jahren freiberuflich tätig sind, ist diese Art von Remote-Arbeitserfahrung unglaublich wertvoll. Unternehmen, die sich Ihren Lebenslauf ansehen, werden sofort erkennen, dass Sie in der Vergangenheit als Telearbeiter erfolgreich waren.
3. Authentizität
Wenn Unternehmen Remote-Mitarbeiter einstellen, brauchen sie Personen, die unglaublich vertrauenswürdig sind. Versuchen Sie in einem Vorstellungsgespräch, nicht zu zeigen, wie viele Schlagworte Sie kennen, sondern authentisch zu sein. Zeigen Sie dem Interviewer, was er wirklich bekommt. Wenn Sie Kinder haben, können Sie darüber sprechen, wie Sie das zu Hause handhaben. Wenn Sie interessante Hobbys haben, haben Sie keine Angst, sie anzusprechen. Ehrlichkeit ist wichtig für die Fernarbeit.
4. Leidenschaft
Lassen Sie schließlich potenzielle Arbeitgeber sowohl in Ihrem Lebenslauf als auch in einem Vorstellungsgespräch wissen, warum Sie tun, was Sie tun. Sagen Sie ihnen, warum Remote-Arbeit für Sie wichtig ist, und zeigen Sie Ihr Engagement für Ihre Arbeit. Leidenschaftliche Menschen sind großartige Remote-Arbeiter, da sie bereit und in der Lage sind, ohne viel Aufsicht direkt einzutauchen.
3 Arten von Remote-Marketing-Jobs, die Sie in Betracht ziehen sollten
Wenn Sie bereits über Marketingkenntnisse verfügen, haben Sie wahrscheinlich einen Karriereweg im Sinn. Wenn Sie jedoch gerade erst anfangen oder mit anderen Fähigkeiten in die Remote-Arbeit einsteigen möchten, sind hier einige Remote-Marketing-Jobs, über die Sie nachdenken sollten.
Wenn Sie gerne auf sozialen Plattformen surfen und ein starkes Verständnis dafür haben, wie Algorithmen funktionieren und wie man am besten eine Community aufbaut, ist Social Media Marketing möglicherweise eine gute Wahl für Sie. Ein Social-Media-Manager ist für alle Konten einer Marke verantwortlich und es wird allgemein erwartet, dass er Follower hinzufügt und starke Inhalte erstellt. Schreiben, Design und großartige Menschenkenntnisse sind ein Muss.
2. Content-Vermarkter
Manchmal auch als Inbound-Marketing bezeichnet, dreht sich beim Content-Marketing alles darum, überzeugende Geschichten und wertvolle Informationen zu erstellen, die die Aufmerksamkeit der Kunden auf sich ziehen. Dies kann das Schreiben von eBooks, die Durchführung von Webinaren, die Videoproduktion und mehr umfassen.
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3. Digitales Marketing
Es gibt keine Organisation, die keine Hilfe beim digitalen Marketing benötigt. Wenn Sie daran interessiert sind, wie das Internet funktioniert, verfügen Sie wahrscheinlich über Fähigkeiten, die in der Welt des digitalen Marketings eingesetzt werden könnten.
Von E-Mail-Kampagnen bis hin zu Datenanalysen haben Sie die Tools, die Sie für die Arbeit im digitalen Marketing benötigen, egal ob Sie Mathematiker oder Grafikdesigner sind.
Fazit
Die Welt verändert sich ständig und die Art und Weise, wie wir leben und arbeiten, muss sich mit ihr ändern. Remote-Marketing-Jobs eignen sich hervorragend für Personen, die einen ungezwungeneren Lebensstil, geografische Flexibilität oder die Möglichkeit suchen, unabhängiger zu arbeiten.
Wenn Sie an Remote-Marketing-Jobs interessiert sind, nehmen Sie sich etwas Zeit, um Ihre Fähigkeiten zu bewerten, Ihren Lebenslauf und Ihre Social-Media-Profile zu aktualisieren, und geben Sie dann nicht auf, bis Sie eine Arbeit gefunden haben, die zu Ihnen passt.
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